保育園 調理 - 神奈川県川崎市幸区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆あなたの温かい手で、子どもたちの未来を育てませんか？☆ 株式会社プレシャス・スターチャイルドでは、川崎市幸区の保育園で保育士を募集しています！ 【仕事内容】 1歳児から5歳児までの園児（定員30名）を対象に、保育業務全般を担当していただきます。 遊びを通じての学びを大切にし、子どもたちの成長を見守りながら、楽しい時間を一緒に過ごしていきましょう♪ 《開所時間》は7時30分から20時30分まで。月曜日から土曜日までの勤務となります。 制服はジャージが支給されるので、動きやすく、子どもたちと一緒に楽しく活動できます！ 昇給・賞与制度も整っており、あ

勤務時間シフト制 [1] 05:00～12:00 [2] 13:00～20:00 [3] 09:00～15:00 ※記載されてる以外の時間帯もご相談OKです。短時間等

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

勤務時間交替制（シフト制） 7:00～20:00の間で5時間以上 休憩60分 残業ほぼなし ※週2日以上

勤務時間*◇勤務時間* (1) 8:00～17:00 (2) 9:30～18:30 (3) 10:00～19:00 または7:00～20:00の間の6時間以上（シフト制） ・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし *◇勤務日数* 週3日～週5日（労働日数は相談可） ──────────────── 労働時間制度 シフト制

仕事内容〇美味しい給食を作りましょう！栄養士さん募集〇 こどもの森グループは、様々な種類の保育所・児童館を首都圏にて ２００か所以上運営しています。 保育園は子どもたちにとって大きなおうち、第２のおうち。 子どもたちを我が子だと思い大切に保育をしています。 栄養士・調理師の仕事は、子どもたちに安全な食材を調理し、安心 して食べられる給食を提供することです。 また、食育活動を行ったり、給食便りの作成など多岐にわたります 子どもたちが笑顔で給食を食べている様子や、子ども達の成長を間 近で感じることができる仕事です。 業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する 業務

仕事内容■お仕事内容 0～5歳児の保育業務全般 保育補助・お散歩・食事介助・お掃除等

仕事内容チームで支える介護。協力し合える職場 保育施設で保育士を担っていただきます。 保育士資格を生かしたキャリア形成が可能です。コミュニケーションを大切に、園児に向き合う業務です。 地域に根ざした安定基盤の職場です。基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。まずはお気軽にご応募ください。 ・生活支援中心。丁寧なケアで寄り添えます ・安全面に配慮した業務設計で安心して働けます◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間カレンダーによる 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日