配管工 - 大分県中津市 の求人・仕事・採用

仕事内容主に公共工事主体（管工事）の配管作業を行います。 現場は中津市内が中心で、移動は社用車（ＭＴ車）を使用します。 ※業務は丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容道路埋設中の水道本管等、掘削や埋め戻し，屋内の水道や排水等の 配管工事，貯水槽内の清掃を行います。主な現場は、県北（中津・ 宇佐・日田）および福岡県豊前市等です。 事業所に集合し、社用車（ＭＴ車）で現場まで向かいます。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 創業66周年の実績！未経験OK！交通費支給あり！ LPガス・酸素ガス・炭酸ガス等の高圧ガスや溶接機器・材料を 固定客様（様々な業種の工場や病院など）に向けて配送の業務を行っていただきます。 配送には2～3tのトラックを使用します。 将来的には、ガスの営業や配管工事といった業務を行うことも可能です。 <給与> 年収266万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大分県中津市1-3-1 中津駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ※感染症対策として以下

仕事内容<仕事内容> ものつくりを支える仕事 LPガス・酸素ガス・炭酸ガス等の高圧ガスや溶接機器・材料を 固定客様（様々な業種の工場や病院など）に向けて配送の業務を行っていただきます。 配送には2～3tのトラックを使用します。 将来的には、ガスの営業や配管工事といった業務を行うことも可能です。 <給与> 年収266万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大分県中津市1-3-1 中津駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています

仕事内容空調・換気・給排水工事（配管作業等）および衛生設備工事を行います。 現場は主に大分県内および福岡県内の各現場になります。 （泊まり込みもあり、その際は会社負担になります。） 現場は工場・ホテル等建物を複数人で行います。 一度、会社に出社して乗り合わせで現場には向かいます。 ※業務上、トラック（２～４ｔ）を運転することがあります。 ※丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容道路埋設中の水道本管等、掘削や埋め戻し，屋内の水道や排水等の 配管工事，貯水槽内の清掃を行います。主な現場は、県北（中津・ 宇佐・日田）および福岡県豊前市等です。 事業所に集合し、社用車（ＭＴ車）で現場まで向かいます。 また、管理業務は主に現場管理のための書類作成等になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ありたや 《大分》住宅設備機器の【法人営業】★経験者歓迎／年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 お取引している建設会社やサブコンなどに対し、設備機器のルート営業をお任せ。商品提案、見積書作成、倉庫内入出荷在庫管理などをお願いします。■建設会社やサブコンへの商品提案 ■見積書作成 ■倉庫内入出荷在庫管理 など □取扱商品：衛生陶器、水栓金具、浴槽、洗面化粧台、ボイラーなど □1人あたりおよそ5～6社程度をご担当いただきます。 □ショールームなどで施主様への提案を行う場合もあ

仕事内容株式会社ありたや 【中津支店】住宅設備機器の既存顧客向けの営業職～TOTOの代理店/幅広い商材提案が可能/ノルマなし～ 【仕事内容】 【中津支店】住宅設備機器の既存顧客向けの営業職～TOTOの代理店/幅広い商材提案が可能/ノルマなし～ 【具体的な仕事内容】 1949年設立の地元密着型の住宅設備機器販売企業／アットホームな環境／ノルマなし／既存9割で業界未経験でも始めやすい／メーカーとの直取引のため価格競争力に自信あり／基本土日休み ■業務概要： 住宅設備機器の総合商社の当社にて、お取引をしている建設会社やサブコン等に対し設備機器のルート営業を行っていただきます※ショールームなどでは施主

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技