歯科医療事務 - 広島県呉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＊………＊………＊………＊ 完全週休2日＆残業ほぼゼロ！ やりがいと働きやすさを両立 【歯科衛生士】募集♪ ＊………＊………＊………＊ 《 働きやすさのワケは？ 》 資格があれば経験がなくてもOK！ 残業ほぼなし！基本定時退社〇 資格取得支援あり♪スキルを磨ける！ ホワイトエッセンス加盟院で学べる 審美治療を学びながら成長できる！ 【仕事内容】 歯科衛生士業務全般はもちろん、 審美治療にも携わっていただきます。 ▽具体的には… ・ホワイトニングなどの審美歯科処置補助 ・歯周病予防の処置・定期検診業務 ・患者様への口腔衛生指導 ・診療準備や器具の洗浄・管理

仕事内容【仕事内容】 横山病院での医療事務 ★この求人のポイント★ [1]月給18.5万～30万＋賞与あり [2]残業基本なしで定時帰宅OK [3]車通勤OKで通勤ラクラク 経験値の考慮あり レセプト経験のある方を募集 給与はこれまでのスキルや能力を考慮します。 特別手当で評価もしっかり◎ 電子カルテ：メディサージュ（HAYATE NEO）使用 ワークライフバランス 木日祝のお休み 年間休日120日 残業は月5h以下で基本ありません！ 働き方を見直したい・・ そんな方は一度お話聞いてみませか *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* 医

仕事内容昇給賞与あり☆正社員の歯科助手を募集しています 募集職種: 歯科助手 仕事内容: 歯科治療補助、器具消毒殺菌、歯科材料管理、医院清掃等歯科医療に付随する業務、受付・事務処理 業務の変更なし 転勤の可能性なし 資格: 資格・経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 月火水金は以下でローテーション 8:30～18:40 休憩120分 9:50～20:00 休憩120分 10:20～20:30 休憩120分 11:20～20:30 休憩60分 土 8:40～17:00 休憩60分 木 8:40～17:30 休憩90分 残業月平均7時間 休日・休暇: 日曜日、祝日 祝祭

仕事内容【仕事内容】 横山病院での医師事務 ★この求人のポイント★ [1]月給18.6万～21.5万＋賞与2ヶ月分 [2]残業基本なしで定時帰宅OK [3]車通勤OKで通勤ラクラク [4]8:30～17:30の勤務 [5]週休2日制（木日祝） 経験値はご相談下さい 医師事務の実務経験のある方募集 年数や診療科は問いません！ これから経験値をUPしたい方も歓迎 電子カルテ：メディサージュ（HAYATE NEO）使用 ワークライフバランス 年間休日120日 残業は月5h以下で基本ありません！ 働き方を見直したい・・ そんな方は一度お話聞いてみませか *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-56

勤務時間下記勤務時間のうちシフト制▽勤務時間平日：8:30〜18:00土曜：8:30〜17:00▽クリニック診療時間平日：9:00～17:30（12:30～13:30は昼休憩）土曜：9:00～16:30※勤務時間を超える残業ほぼなし！（月平均10時間未満）※平日のみOK※半日からOK

仕事内容【仕事内容】 ふたば病院での総務事務 ★この求人のポイント★ [1]月給17.4万～18.4万＋賞与3.6ヶ月 [2]正社員として長期勤務 [3]車通勤OK 無料駐車場あり 事務職に挑戦したい方 業務は丁寧に指導します。 将来を見据え 安定の医療業界でお仕事始めませんか？ 8:30～17:00の勤務 シフト制で月9日休み 残業は10時間以下で少な目 平日休みでもよい方は ワークライフバランス◎で働きやすいですよ *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に

仕事内容【仕事内容】 ふたば病院での事務職 ★この求人のポイント★ [1]月給17.4万～18.4万＋賞与3.6ヶ月 [2]正社員として長期勤務 [3]車通勤OK 無料駐車場あり 多岐にわたる業務を担当いただきます 物品管理、システム管理だけでなく 送迎業務など 病院運営の裏方として幅広い業務お願いする予定です。 これから医療業界に挑戦したい 若手の方も活躍できるようしっかり教育できる環境があります。 8:30～17:00の勤務 シフト制で月9日休み 残業は10時間以下で少な目 平日休みでもよい方は ワークライフバランス◎で働きやすいですよ *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-

仕事内容給与： 月給210000~245000円 仕事内容： 「ヨシケイ」お届けスタッフ♪ 土日休み×週5勤務×正社員採用！ 安定した働き方を手に入れませんか？ 《POINT》 ◎充実の評価制度 給与UPのタイミングは7月＆1月の年2回。 頑張った分だけ報われる評価制度を採用しています。 ◎様々な教育・研修プログラム 確かな実力と自信を持って業務に取り組むことができるよう、 階層別研修会や管理者向け勉強会などスキルアップの機会を用意しています。 ◎手厚い福利厚生・待遇制度 各種お祝い金はもちろん、出産＆育児休暇など、 安心して働ける環境が整っています。 ◎ー◎ー◎ー◎ー◎ ~1日のお仕事の流

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