宮城県仙台市太白区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容概ね６５歳以上の身体又は精神上に障害があり、日常的に介護が必 要な要介護３以上の方が対象です。 特養では、施設介護サービスに基づき、入浴・排泄・食事などの日 常変更範囲：介護や援助、機能訓練などを行います。 変更範囲：同敷地内老健 看護小規模

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：13時30分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）早日もしくは、（２）（３）日遅の２シフト固定も可 能です！ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務。週４日から勤務可能 で、夜勤はありません。早番・日勤のみ、日勤・遅番のみなど、シ フト固定も相談できます。 ・食事、入浴、排せつ介助 ・移動、着替えなどの生活支援 ・環境整備、レクリエーション補助 ・介護記録の入力（タブレット・ＰＣ）など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容アセスメント／ケアプラン作成／サービス担当者会議／サービス調 整／予防ケアプラン作成／請求業務など 居宅介護支援事業所の管理者または管理者候補を募集 専門的な知識も所属分野毎にタブレット端末などで業務中に研修を 受講できるスタイルの為、職員の負担軽減に繋がっています。 産休育休・育休短時間勤務実績多数あり。 年間休日 １２４日 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護老人保健施設で 調理補助スタッフ募集！ 【仕事内容】 盛り付け、配膳、下膳、清掃、洗い物、その他付帯業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜18時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：実働５～８時間 勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による

仕事内容１．入居者の衣類等を各居室より回収し洗濯、乾燥する（業務用大 型洗濯機、乾燥機使用）洗濯物をたたみ各居室へ配布する ２．食事配膳、下膳、食器洗浄、片付け ３．おやつ、お茶、おしぼりの提供 ４．洗濯（ユニット設置の洗濯機使用） 洗濯物を干す、畳む、収納する ５．リネン交換 ６．ユニット内清掃全般、ゴミ回収 ７．利用者様の見守り 変更の範囲：変更なし

仕事内容病棟（療養病棟、または認知症治療病棟）での介護業務 ＊ヘルパー介護福祉士の方が活躍できます。 ＊患者様の社会復帰を目指すリハビリを中心とした総合病院。病床 数３４２床（内科・精神科・リハビリテーション科）。 産育休や有給休暇の取得率も高く、働きやすい環境です。 入職後、研修体制がありますので、未経験の方やブランクのある方 も安心して働けます。（経験・資格は問いません。） ※産休・育休１００％取得、働きやすい職場です。 ※有給取得率９割以上、余裕を持って働けます。 ＜変更範囲＞なし

仕事内容◎地域包括支援センターにおける総合相談、予防プラン作成等業務 または在宅介護支援センターにおける介護プラン作成業務 ＜地域包括支援センター＞ ・東中田地域包括支援センター（太白区四郎丸字大宮４６） ・中田地域包括支援センター（太白区東中田３－２６－５４） ・西中田地域包括支援センター（太白区西中田３－２３－３ Ｂ棟１０３） ＜在宅介護支援センター＞ ・四郎丸在宅介護支援センター（太白区四郎丸字大宮２６－３） ※上記４か所のいずれか 変更範囲：変更なし

仕事内容ショートステイの介護業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊週４日程度 ＊就業時間・曜日について応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他誕生日休暇あり、他、相談による

仕事内容食事・入浴・排泄など介護業務全般。 事業所内移動しての業務を行う場合もあり（同施設内） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊令和８年７月にオープンした新規グループホーム＊ グループホームでの入居者様への生活支援業務 ・食事、入浴、排せつなどの補助 ・レクリエーションや行事の企画 ・各種記録書類の作成 ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業曜日・時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊就業日数は相談可

仕事内容施設ご利用者様の送迎車両運転を行います。 １日の朝・夕の時間を活用したい方、普通自動車の運転に自信があ る方、運転免許証を活用したい方 大歓迎。 送迎のない時間帯には介護施設でのお手伝い、移動、移乗の補助 等を行います。 ・送迎車両はハイエースか普通車を使用します。 ・送迎範囲は主に青葉区、太白区（茂庭台を中心に約半径５ｋｍ） です。 ・送迎時、介護職員が添乗します。 ・週４～５日程度の勤務になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護包括型 障がい者グループホームコンプリシテ鈎取 （男性６名、身体介護はごくわずかです） ・医療法人で運営する障がい者グループホームでの管理者候補募集 ・入居者確保のための広報活動 ・入居者、家族との連絡調整 ・職員の管理、研修の実施 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者・障害者のご自宅を訪問し、日常生活の支援を行う仕事です 。 ・家事支援（調理、掃除、買物等） ・身体介護（入浴、食事、起床、排泄、就寝等） ・通院介助 ※初めての方でも、丁寧に指導いたします。 ※朝７時～夜９時の間、家事・子育て・お仕事の空いた時間に少し だけ働きたい方もご相談に応じます。 ※現在のところ、事業所のある市営住宅内の方が対象ですので、お 車による訪問はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊平成３１年４月１日に開設した介護老人保健施設 （入所定員１００名、通所定員 ５０名）における 入所利用者に介護サービスを行って頂きます。 ＊エルダー制度あり 変更の範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※固定勤務の相談が可能です（早番もしくは遅番） ※週３日～就業日数の相談が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容富沢ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容介護老人保健施設または介護付き有料老人ホームにて、 生活全般の介助を行って頂きます。 （見守り、食事介助、排泄介助、入浴介助、等） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊令和５年４月１日に１００床増床の特別養護老人ホーム （入所定員２００名、ショート定員 ２０名）における 入所者に介護サービスを行って頂きます。 ＊エルダー制度あり 変更の範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特定施設（介護付有料老人ホーム）におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・関連機関との連絡調整 ・利用者様やご家族様の対応 など ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループで す。 全国１５８施設（２０２６年９月現在）の実績と信頼。 ○２０１９年７月１日オープンの全９０部屋の施設です。 ○業務内容 ※入居支援業務 ※病院及び居宅介護支援事業所への訪問 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容知的障害者支援業務全般 グループホームでのお仕事です。 グループホーム入居者への支援 週１回程度の夜勤 初年度は、グループホームを予定していますが その他生活介護、 就労支援事業所を経営しており、異動があります 変更範囲 当法人の運営する事業所 変更範囲 当法人の定める業務