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児童発達支援管理責任者/資格必須/児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者/残業ほぼなし!/放課後等デイサービス・児童発達支援/年間休日110日/無料駐車場あります

株式会社 Plus ONE’s

  • 高知市 大膳町 / 上町二丁目駅 徒歩約5分

  • 月給21.5万円〜34万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容「エンジョイ」は 障がいのあるお子様を各種専門職のスタッフがトータル的に支援する 「小児総合リハビリテーション施設」です♪ 通所受給者証をお持ちの0~6歳の未就学児 6~20歳の就学の児童が通っています! 専門的な療育支援や様々な経験を通して、 健やかなお子様の成長をサポートしていきます◎ お子様、ご家族様、スタッフともに楽しみ、 幸せな生活を提供していきたいという思いが込められた施設です☆彡 「療育」に熱い想いをお持ちの方、大歓迎! 各国家資格のセラピスト(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士)が在中しています! 「遊びの中にリハビリを。リハビリの中に楽しさを」をコンセプトに 職員一同

児童発達支援管理責任者/資格必須/児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者/残業ほぼなし!/放課後等デイサービス・児童発達支援/年間休日110日

株式会社 Plus ONE’s

  • 高知市 若草南町 / 朝倉駅 徒歩約14分

  • 月給21.5万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容「エンジョイ」は 障がいのあるお子様を各種専門職のスタッフがトータル的に支援する 「小児総合リハビリテーション施設」です♪ 通所受給者証をお持ちの0~6歳の未就学児 6~20歳の就学の児童が通っています! 専門的な療育支援や様々な経験を通して、 健やかなお子様の成長をサポートしていきます◎ お子様、ご家族様、スタッフともに楽しみ、 幸せな生活を提供していきたいという思いが込められた施設です☆彡 「療育」に熱い想いをお持ちの方、大歓迎! 各国家資格のセラピスト(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士)が在中しています! 「遊びの中にリハビリを。リハビリの中に楽しさを」をコンセプトに 職員一同

人材管理スタッフ/人材管理スタッフ有給100%消化が当たり前

株式会社コプロ・ホールディングス

  • 高知市

  • 月給22.3万円〜27.9万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 急募
  • 職場見学OK
  • マネージャー採用

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100%消化が当たり前/残業ほぼゼロ/ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか? 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました!」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

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