手話 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容手話翻訳デバイスの品質管理 【仕事内容】 ◎お仕事内容 手話翻訳デバイスの品質管理など ●製造現場にて、製品づくりに関わる業務をお任せします。 作業内容はシンプルな工程が中心で、マニュアルに基づいて進めていただきます。 業務は段階的にお任せするため、無理なく仕事に慣れていくことができます。 落ち着いた環境で作業に集中できるのも魅力のひとつです。 先輩スタッフのサポートがあるため、初めての方も安心して働けます。 【給与】 月給315,000円〜330,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり315,000円〜330,000円 【勤務地】 〒619-0201 京都府木津川市山

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２日程度（土日祝日、年末年始を除く） ※指定する曜日（火・木曜日）に勤務可能な者を優先 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■手話通訳（市役所窓口及び出張あり） ■障害者福祉課内での電話応対及び窓口業務 ■その他、事務作業 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 京田辺市内の障がい者就労継続支援Ｂ型事業所（定員２０名）で のサービス管理責任者・副施設長のお仕事です。 〇利用者との面談・アセスメントの実施 〇個別支援計画の作成・更新に関する事務 〇利用者・保護者に対する利用契約書・重要事項説明書等の作成・ 交付 〇地域における関係機関（相談支援事業所・支援学校等） との連携・調整・会議等 〇パソコンによる国保連請求に関する事務 〇就労支援スタッフへの助言・援助 〇利用者の送迎 【給与詳細】 月給288,000円～338,000円 ＜内訳＞ ■基本給 280,000円～330,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善加算手当8,0

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間３：12時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：曜日選択及び相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝日に勤務していただく時も稀にあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【相楽聴覚言語障害センター】 ☆聴覚障害児者向けのお仕事です。 ☆業務内容は生活支援の取り組み補助、意思疎通支援派遣調整、一 般事務です。 ・一般事務の内容（請求書等作成、電話メール対応、経理補助、 記録入力補助など） ※手話や要約筆記に興味のある方大歓迎。 ※業務の変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容◎お仕事内容 手話翻訳デバイスの加工など 製品製造に関わる作業の一部を担当していただきます。 作業内容はシンプルで、手順書に沿って進めます。 サポート体制があり、疑問点はすぐに相談可能です。 こんな方におすすめ ・集中力を活かした仕事がしたい ・収入面の安定を重視 ・経験不問の仕事を探している ・職場の協力体制を重視したい 働きやすさを大切にした職場環境です。 【固定残業】 なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時15分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年間休日日数に合わせ、土曜、日曜、祝日の勤務があります。 土日祝の出勤ができると尚良し。

仕事内容京都市聴覚言語障害センター内にある「若木寮」という、障害者の 入所施設です。 ・聴覚等に障害のある利用者の日常生活の支援及び介助、生活上の 困りごとの相談、食事支援、服薬支援、夕食見守り支援 ★手話が初めての方でも大歓迎です。是非見学にお越しください。 ［変更範囲：法人の業務に限る］ 【きょうと福祉人材認証制度＜認証＞事業所】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：１回の夜勤勤務は１４時間３０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・会館（建物）全体の管理 ・緊急連絡（電話・ＦＡＸ）の対応 ・入所施設の利用者支援対応 等 「手話に興味のある方歓迎！」 〇京都市聴覚言語障害センターでの勤務です。 週１回程度 １回の夜勤勤務は１４時間３０分です。 ★経験、資格不要 変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：12時45分〜21時30分 就業時間に関する特記事項： （１）（２）は８時間就業シフトを表示 ★上記就業時間内で週３日勤務・週１６～２０時間以内になるよう にシフト調整となります。（※時間相談：可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※曜日相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆京都市聴覚言語障害センターの総務でのお仕事です。 業務内容は受付業務です。 （窓口対応、会館管理、一般事務ほか） ※エクセル・ワードで文章や表を作成できる方 ※手話に興味のある方 〇採用ホームページが新しくなりましたので、是非ご覧ください！ 変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間固定時間制

仕事内容事務販売スタッフ／「事務・接客スタッフ募集」未経験OK／四条烏丸エリア／補聴器専門店でのサポート業務「日・祝休み」 ＼座り仕事中心＆落ち着いた雰囲気／ 通勤便利！京都・四条烏丸エリアにある補聴器専門店で、事務作業や接客をお手伝いくださる方を募集しています。 【仕事内容】 1）補聴器販売に関わる事務作業（PCでのデータ入力、書類記入など） 2）小物（電池や耳せん等）の販売補助 3）接客、電話応対 4）測定（未経験でも丁寧に指導します！） ※補聴器販売は業務内容に含まれておりません。 難しい内容ではありませんが、簡単なPC、タブレット入力が出来る方が対象です。 ほとんどの方が未経験なので安心し

仕事内容◎お仕事内容 手話翻訳デバイスの検査など 製品づくりの工程の中で、担当範囲の作業を行っていただきます。 マニュアルが整備されており、難しい作業はほとんどありません。 分からない点はすぐに確認できる体制があります。 ■ 歓迎するタイプ ・コツコツ作業を続けることが好き ・安定した仕事を探している ・経験に関係なく新しい仕事を始めたい ・チームワークを大切にできる 働きやすさを重視した、長期就業しやすい環境です。 【固定残業】 なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜15時30分 就業時間２：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 １日６時間、月曜日～金曜の間の週３～４日、週１８～２４時間の 勤務です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日については相談の上決定します

仕事内容『介護支援センター きこえの森』における介護支援専門員業務全 般のお仕事です。 職員同士で気軽に相談できる環境です。 ★併設事業所との合同研修会など、職員チームで学べる機会があり ます。 ★事業所が京都市聴覚言語障害センター内にあるため、働きながら 手話を学ぶことができます。 勤務日数、曜日につきましては、相談可能ですので、 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社りそな銀行 【関西／未経験歓迎】受付窓口※内勤＆産休育休100％で女性活躍★教育体制◎9月入社／スマート社員 【仕事内容】 【関西／未経験歓迎】受付窓口※内勤＆産休育休100％で女性活躍★教育体制◎9月入社／スマート社員 【具体的な仕事内容】 ＼未経験からのチャレンジ歓迎！キャリア採用の約半数が業界未経験者です！ビジネススキルや業務知見を身に着け、軸のあるキャリア形成可能／ ～公務員・アパレル・美容部員等採用実績あり！ご自宅から通える距離で内勤の働きやすい環境での就業をご希望の方におススメ～ ■業務内容： ＜業務内容＞ 【店頭窓口での受付・相談・事務】 ご来店されたお客さまへの

仕事内容○「聴覚障害」や「ろう重複」のある利用者の生活支援 １）日中活動や介護、送迎などの支援 ２）様々な行事や取り組みを利用者とともに作る支援 ３）利用者の社会参加や生活に必要な相談や支援 ★手話が初めての方も学びながら仕事ができます！ ★まずは見学で利用者の素敵な笑顔に出会ってください。 ★他職種からの転職・福祉職場未経験の方も 「正職員としての福祉の仕事をやってみたい」方を応援します！ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：法人の業務に限る］ 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容【仕事内容】 「聴覚障害」や「ろう重複」のある利用者の生活支援 １、日中活動や介護、送迎などの支援 ２、様々な行事や取り組みを利用者とともに作る支援 ３、利用者の社会参加や生活に必要な相談や支援 ★手話が初めての方も学びながら仕事ができます！ ★まずは見学で利用者の素敵な笑顔に出会ってください。 ★他職種からの転職・福祉職場未経験の方も 「正職員としての福祉の仕事をやってみたい」方を応援します！ 【就職氷河期世代に正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：法人の業務に限る］ 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 【給与詳細】 月給

仕事内容株式会社りそな銀行 【奈良／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【仕事内容】 【奈良／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【具体的な仕事内容】 【5大銀行／安定した環境で長期的にキャリアを築く／未経験OK／異業界出身者が多数活躍中／金融知識ゼロから挑戦できる研修体制】 ■異業界から活躍できる環境 入社後、2か月程度は研修期間になります。研修の中では、銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので、未経験の方でも安心して是非ご応募

仕事内容株式会社りそな銀行 法人営業／第二新卒歓迎／年休122日／土日祝休／福利厚生充実 【求人要約】 【第二新卒募集】金融・銀行勤務経験は不問！ 【安定基盤】5大銀行の中核を担う企業 【福利厚生充実】社員のワークライフバランスも重視 【りそな銀行キャリア採用】未経験歓迎・研修充実 心強いパートナーとしてお客さまの未来を照らす存在に POINT ■第二新卒・未経験歓迎 ■2カ月の充実した研修制度 ■年間休日122日 ■産休・育休制度が利用しやすい環境 ■新卒／中途の垣根なし ■金融や銀行業界の知識・経験不問 りそな銀行は、国内で唯一、商業銀行と信託の機能を併せ持つ銀行。その強みを活かし、

仕事内容株式会社りそな銀行 りそな銀行の受付・事務／未経験歓迎／完全週休2日制 【求人要約】 【未経験歓迎】1カ月の充実研修／金融の知識不問 【思いやりがカギ】お客さまに寄り添える方、歓迎！ 【働きやすい】年間休日122日／産休・育休制度充実 【仕事内容】 【未経験でも安心のサポート体制充実】りそな銀行の窓口事務（店頭相談受付・事務）【福利厚生充実】 【具体的な仕事内容】 「Pick Up!」タブで、未経験入社の先輩の声を特別公開中！ぜひご覧ください ……………………………… ☆POINT☆ ……………………………… ◎未経験歓迎 ◎1カ月の充実研修 ◎完全週休2日制 ◎年間休日122日

仕事内容株式会社りそな銀行 【京都／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【仕事内容】 【京都／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【具体的な仕事内容】 【5大銀行／安定した環境で長期的にキャリアを築く／未経験OK／異業界出身者が多数活躍中／金融知識ゼロから挑戦できる研修体制】 ■異業界から活躍できる環境 入社後、2か月程度は研修期間になります。研修の中では、銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので、未経験の方でも安心して是非ご応募

仕事内容株式会社りそな銀行 【兵庫／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【仕事内容】 【兵庫／1月入社】法人営業◆第二新卒・未経験歓迎◆金融知識０からスタート！研修充実◎年収500万～ 【具体的な仕事内容】 【5大銀行／安定した環境で長期的にキャリアを築く／未経験OK／異業界出身者が多数活躍中／金融知識ゼロから挑戦できる研修体制】 ■異業界から活躍できる環境 入社後、2か月程度は研修期間になります。研修の中では、銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識をしっかり学ぶことができますので、未経験の方でも安心して是非ご応募

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 療養型病院での介護業務 ◇身体ケア（食事、排泄、入浴の介助など） ◇衛生管理、環境整備 など ※本求人は人材紹介求人です。 紹介会社：株式会社キャリアデザイン（カイキャリプラス） ご応募後、紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 【給与詳細】 昇給：年1回（5月） ◆給与内訳 ・基本給：150,000～158,500円 ・住宅手当（7,500円(世帯主に限る)） ・資格手当（介護福祉士：5,000円、ヘルパー1・2級：3,000円） ・その他手当（家族手当：2,000～14,000円、職務手当(10,000円)、日祝手当(1,500円／回)） 賞与:年2回（7