介護施設 介護福祉士 - 神奈川県平塚市 の求人・仕事・採用

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介護福祉士/介護関連事業所/常勤/オープニング

ホスピス対応型住宅 リベル平塚(管理者/正社員)【2026年5月オープン!】

  • 平塚市 西真土 / 平塚駅 車14分

  • 月給34.3万円〜37.1万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容【管理者募集】年収:460万~500万★2026年5月新規開設のホスピスで働きませんか? ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/オープニングスタッフ 【仕事内容】 介護管理者には訪問介護員として現場に入りながら、 研修の管理(個人の年間研修計画書の確認助言 研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認) シフト作成・調整、スタッフ面談 などの管理者業務。 訪問介護員としての業務内容 移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア 看護師指示のもと医療的ケアの提供 居室掃除または買い物代行などの生活援助 レクレーションの

介護老人保健施設での介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/賞与年2回3.55ヶ月!/年休120日以上/21588444

社会福祉法人恩賜財団済生会支部神奈川県済生会 湘南苑

  • 平塚市 立野町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:湘南苑 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設では入所(54名)、通所リハビリ (47名)、 訪問リハビリの3事業を行っています。入所にて介護職員を募集し ています。 【主な業務内容】 ・入所では、食事、入浴、排泄、移乗・移動介助等。日常生活の動 作や活動支援を通じたリハビリのサポートのほか、レクリエーショ 作や動支援を通じたりのボートのほか、レクリエーショ ンの企画運営など。早番や夜勤など変則勤務があります

かんたん応募登録エントリー

介護スタッフ/介護福祉士/ショートステイ/RO11625

株式会社SOYOKAZE

  • 平塚市 西八幡

  • 月給28.5万円〜31.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 *成果に応じた特別報酬* 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 *フォローアップ体制万

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