神奈川県相模原市の動物 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【案件選択×専属アドバイザーが、あなたのステップアップに伴走】 常時1万件超の豊富なプロジェクトから平均20～30件を厳選して提示。 一方的なアサインではなく、キャリアアドバイザーとの対話を通じて、 スキルアップや希望に寄り添った最適なプロジェクトを共に選択します。 営業＝あなた専属のアドバイザーが最新のIT市況を踏まえ、 「10年後の理想」から逆算したロードマップを設計。 「今現場で積むべき経験や必要な自己学習」を的確にアドバイスします。 受注単価や想定賞与はすべて社内システムで100%開示。 ブラックボックスがないため、抜群の安心感を持って働けます。 【プロ営業の伴走が叶えた、納得 o

仕事内容＼『街づくり』に知識ゼロから携われます／ 「業界のイメージを良くしたい」「待遇をもっと上げたい」――そんな想いから生まれたのが、私たちアックスです。設立わずか2年で従業員350名・売上10億円規模に到達しました。そんな当社で、あなたには建設工事がスムーズに進むように各種サポート業務をご担当いただきます。 ――お任せする業務―― 工事が計画通りに進んでいるかを確認したり、進捗状況をチェックしたり、フォーマットに沿った書類作成をしたり、職人さんや資材の手配をしたり…建設チームのサポート業務を行います。 ――担当する建物―― 商業施設やドーム球場、コンサート会場、テーマパーク、美術館、空港、駅、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40万円～/年間休日120日 県内トップクラスの運営実績自分らしく働ける十人十色のキャリアパス＆福利厚生重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～476,780円 【月給】400,000円～476,780円 <内訳> 基本給 216,825円～ 定額時間外手当 23,175円(14時間分/超過分は別途支給) 資格手当 106,780円 初期成果給 53,220円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成果給として毎月付与) ※初期3

仕事内容【獣医師・正社員】ペテモどうぶつ医療センター相模原 （雇入れ直後）獣医療業務（小動物臨床） （変更の範囲）会社の定めるすべての業務 【獣医師募集】 圧倒的な症例数と充実の福利厚生で、理想のキャリアを。 当院は総勢90名（獣医師30名）のスタッフが在籍する、24時間365日体制の総合病院です。 MRIやCTを完備し、一次から二次診療まで幅広く対応。 2026年4月には循環器科も新設され、専門性を高めたい方には最適な環境です。 勤務は日勤に加え、月4～5回の夜間診療をお願いしています。 イオン系列ならではの充実した福利厚生により、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えて研鑽を積めます

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収450万も可★年間120日休み！（放課後等デイサービストイロ/相談支援専門員/橋本） 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: トイロ同施設内で相談支援業務を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ・担当者会議 ※現在は相談件数としては1日3件程度 〈業務イメージ〉 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでOK 16:30 関

仕事内容2026年4月 認可保育園オープン！ 駅チカ４分 賞与最大６か月 新卒の初任給年収４７４万円を想定しています！（最大賞与支給時） 定員60名 増員募集 笑い声があふれている園です！ 見学も大歓迎です。お待ちしています♪ 募集職種: 保育士 仕事内容: ２０２６年４月オープンしました！ 定員６０名 認可保育園の増員募集です！ ※増員職員とは・・・ 子どもの安全を守るために、職員を多く採用しています ０歳児から就学前までの乳児・幼児の保育をしていただきます 未経験でもブランク長い方でも大歓迎です 募集枠が限られています。お早めにご応募ください！ 担当クラスのご希望があるようでし

仕事内容株式会社ロピア 【店舗スタッフ(惣菜部門)※チーフ候補】チーフ平均年収630万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」の惣菜部門で、調理や売場づくりなど裁量を持って担当していただきます。お弁当やお惣菜の調理・製造 売場づくり（陳列・POP作成・演出） をメインに担当していただきます。 チーフになると、 仕入れ・原価管理・値付け オリジナル商品の企画・商品開発 売上・利益管理 パートスタッフの採用・育成 など、裁量の大きい仕事を担

仕事内容遊び中心の療育教材作成なし！（放課後等デイサービス/保育士/相模原） 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・

仕事内容大手バイオ医薬品メーカーなどのパートナーとして、バイオ分野の研究開発に携わっていただきます。入社後は最大1ヶ月の専門研修で基礎から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■社会貢献性の高い、最先端の研究開発 ―――――――――――――――――― あなたには、医薬品・再生医療・食品・化粧品など、様々な分野の最先端プロジェクトに参加していただきます。人々の健康や豊かな暮らしに直結する、社会的意義の大きな仕事です。 ＜具体的なプロジェクト例＞ ◇各種がん治療、神経疾患、希少疾患などの治療薬開発 └細胞培養、遺伝子解析、タンパク質精製、マウス・ラット等を用いた動物実験など ◇再生医療分

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導員募集★心理卒の方★入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導業務 【主なお仕事】 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 月間イベント作成 ブログ作成 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 運営準備 12：00 休憩 13：00 送迎出発 14：00 子供たちが下校・お迎え 15：00 おやつ 16：30 活動 17：

仕事内容【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! （主な業務内容） ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成など （業務イメージ） 10:00出勤・ミーティング 11:00運営準備 12:00休憩 13:00送迎出発 14:00子供たちが下校・お迎え 15:00おやつ 16:30活動 17:30帰りの会・お見送り 18:30清掃・事務作業など 19:00退勤 ※教室長も兼任された場合は、上記の内容に加えスタッフ

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉個別支援計画書作成など、児発管としての業務に専念できます！/年収500万円も可★（放課後等デイサービス/児発管/津久井） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場

仕事内容「放課後等デイサービスにて、ソーシャルスキル、音楽、運動などの活動を通して障がいをもつ児童の放課後、休校日等の支援活動や送迎業務を行っていただきます。（送迎はかわいい社用車を用意しています） 個別プログラムによる個々の課題の取り組みによりピンポイントにスキルアップと苦手意識の軽減を支援します。 異年齢の集団活動によるコミュニケーションスキルの向上を支援します。 グループワークを楽しみながら自己表出・対人関係のとり方を支援します。 土曜・祝日・長期休みなどは、動物園・博物館・社会見学などをソーシャルスキルトレーニングの実践を兼ねた外出を支援します。 利用者の児童10名～15名に対し、5名～8名

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収450万も可★年間120日休み！（放課後等デイサービストイロ/相談支援専門員/津久井） 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: トイロ同施設内で相談支援業務を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ・担当者会議 ※現在は相談件数としては1日3件程度 〈業務イメージ〉 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでOK 16:30

仕事内容〈入社祝い金・インセンティブあり〉選べる働き方で収入アップのチャンスも！（放課後等デイサービス/保育士/相模大野） 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00

仕事内容〈入社祝い金・インセンティブあり〉選べる働き方で収入アップのチャンスも！（放課後等デイサービス/保育士/相模原） 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00

仕事内容遊び中心の療育教材作成なし！（放課後等デイサービス/保育士/相模大野） 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃

仕事内容〈入社祝い金・インセンティブあり〉選べる働き方で収入アップのチャンスも！（放課後等デイサービス/保育士/橋本） 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 お

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉個別支援計画書作成など、児発管としての業務に専念できます！/年収500万円も可★（放課後等デイサービス/児発管/相模大野） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居

仕事内容《子どもたちの成長と自分の成長ができるお仕事です》 ・教員免許や福祉・教育の経験などを活かせます！ ・児発管研修や資格取得費用を会社が負担！（規定あり） ・ほとんどの人は児童指導員未経験の入社です！ ・週休2日制、有給消化率80％以上（年末年始・8/13～15連休 条件あり） ・0～3才未満の保育料最大2万円会社負担（世帯主に限る・認可外保育園OK） ・遠方より相模原市中央区に引越しを伴う就業の方、月額2万円家賃補助 ・確定拠出年金制度があり安心して働けます 個別プログラムによる個々の課題の取り組みによりピンポイントにスキルアップと苦手意識の軽減を支援します。 異年齢の集団活動によるコミュニケ