研究支援 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容Ｅｕｒｏｆｉｎｓ ＤＮＡ Ｓｙｎｔｈｅｓｉｓ株式会社 【東京】生産開発スタッフ（核酸合成）世界最大級の分析会社ユーロフィンG／残業20ｈ未満／年休125日 【仕事内容】 【東京】生産開発スタッフ（核酸合成）世界最大級の分析会社ユーロフィンG／残業20ｈ未満／年休125日 【具体的な仕事内容】 【世界最大級の分関会社のユーロフィングループ/20万通り以上の分析手法／有給が取得しやすい環境】 当社はユーロフィン(仏)グループの一員で、オリゴDNA合成、シーケンス受託解析、ペプチド合成、抗体作製をはじめとする各種受託業務を行う研究支援企業です。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容Ｅｕｒｏｆｉｎｓ ＤＮＡ Ｓｙｎｔｈｅｓｉｓ株式会社 【東京】DNA製造精製スタッフ／製造経験者歓迎／残業20H未満／転勤無／世界最大規模のユーロフィンG 【仕事内容】 【東京】DNA製造精製スタッフ／製造経験者歓迎／残業20H未満／転勤無／世界最大規模のユーロフィンG 【具体的な仕事内容】 【製造経験者歓迎！業界未経験歓迎／ヨーロッパ最大級の検査分析会社ユーロフィングループ※有給取得しやすい環境／20万通り以上の分析手法】 DNAの製造、精製、品質管理業務全般をご担当頂きます。 ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・HPLC作業（分析）、精製業務 ■働き方 早番(8:00～1

仕事内容Ｅｕｒｏｆｉｎｓ ＤＮＡ Ｓｙｎｔｈｅｓｉｓ株式会社 理系出身者歓迎【東京】DNA製造精製スタッフ／残業20H未満／転勤無／世界最大規模のユーロフィンG 【仕事内容】 理系出身者歓迎【東京】DNA製造精製スタッフ／残業20H未満／転勤無／世界最大規模のユーロフィンG 【具体的な仕事内容】 【理バック歓迎！学生時代の経験が生かせる／世界No.1のユーロフィングループでスキルアップ／グループ売上高6.72 billionユーロ／20万通り以上の分析手法】 DNAの製造、精製、品質管理業務全般をご担当頂きます。 ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・HPLC作業（分析）、精製業務 ■働

仕事内容Ｅｕｒｏｆｉｎｓ ＤＮＡ Ｓｙｎｔｈｅｓｉｓ株式会社 【東京】DNA製造生産リーダー（管理運営・工程改善）業界世界最大級のユーロフィンG／年休125日 【仕事内容】 【東京】DNA製造生産リーダー（管理運営・工程改善）業界世界最大級のユーロフィンG／年休125日 【具体的な仕事内容】 【世界最大級の分析会社のユーロフィングループ／残業20ｈ未満／20万通り以上の分析手法／有給が取得しやすい環境】 当社はユーロフィン(仏)グループの一員で、オリゴDNA合成、シーケンス受託解析、ペプチド合成、抗体作製をはじめとする各種受託業務を行う研究支援企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定め

仕事内容未経験からニーズ高まる“エンジニア”に！ 一人ひとりに合わせた成長サポートあり・ 仕事内容： 要件定義から設計、開発、テストなど、あなたのスキルや経験に応じたフェーズをお任せします。 ≪まずは研修を実施≫ 入社後は、OJT研修を行います。 お任せする業務ごとにチームのリーダーがレクチャーしますので、エンジニア経験がない方もご安心ください！ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 案件例： ≪案件例≫ ・医療向けIoTデバイスの開発 ・海外向けパッケージ製品多言語対応 ・BPRソリューションによる業務改善コンサルティング ・人工知能を使用した研究開発支援 ・官公庁向け情報分析システム構築

仕事内容【プロジェクトマネージャー職】更なるスキルアップ・キャリアアップをしたい方大募集！【マネジメント経験者募集！】 事業内容 ・受託開発サービス ≪Android/iOSアプリケーション開発≫ ・カーナビアプリ開発 ・公共系サービスアプリ開発 ・インフラ情報表示アプリ開発 ・シミュレーション・情報管理アプリ開発 ・システムエンジニアリングサービス ・生保会社様向け次期システム構築支援 ・損保会社様向け次期システム構築支援 ・証券会社様向け受発注システム開発支援 ・リース会社様向けシステム開発支援 ・某メーカー様向け研究開発チーム支援 ・大手企業様向け内部システム開発支援、及びバックオフィス業務

仕事内容【勤務地】 東京都大田区東矢口1-11-11 並木ビル1階 【施設名】 LIBOらぼ かまた園 【PRメッセージ】 ◆一人ひとりの成長に合わせるクラス別＆マンツーマン療育・集団療育 当施設では、保育士や作業療法士、公認心理師などが中心となり、系列施設が開発・提供しているプログラムを提供しています。 言語や運動などを遊びや学習を通して伸ばすことを目的に、可能性を最も引き出せる幼児期により良い支援をおこない、研究の成果を一人でも多くの子どもたちに届けたいと考えています。 具体的な支援は、JASPERなどをもとにした個別レッスン、2歳と3歳を対象とした集団療育、マンツーマン＆小集団療育、リズム

仕事内容株式会社シーディア 【東京/羽田】人事（採用担当）年休120日以上/完全週休二日/服装・髪型・ネイル自由！ 【仕事内容】 【東京/羽田】人事（採用担当）年休120日以上/完全週休二日/服装・髪型・ネイル自由！ 【具体的な仕事内容】 ≪世の中を便利にする最先端エンジニアリングサービス！未来創りに携わる『やりがい』あるポジション≫ ■職務内容： ・採用計画の立案・実行 ┗各部署のメンバーと連携し、採用ターゲットを設定 ┗業務内容や採用課題などが決定したら、採用活動スタート！求人メディアの取材対応や求人票の作成・確認を行 います ┗求人票の効果を振り返り、次回の採用課題について各部署とのすり

仕事内容<仕事内容> キッチンスタッフ 成長企業の一員として、新しいことに挑戦する仲間になれる方。 →自分の事として携われる人を求めます 料理や接客が好きだけど、飲食業界の常識にうんざりしている方 →週休2日。年に一度の30連休が取得可能。育休産休可能。 雑貨や本が好きな方。未経験だけど飲食店で働きたい方。 →希望と能力に応じたキャリアプランを作成します。 さらなるスキルアップ・キャリアアップをお考えの方、店長候補、料理長候補、独立希望者も歓迎いたしますが、ガツガツしていない方や、熱い気持ちがあるけれどあまり表面に出さない方も大歓迎です◎ <給与> 年収282万円～420万円 <勤務時間>

仕事内容【PMO】30代～40代活躍中！成長中のベンチャー企業であなたのスキルを活かしてみませんか？【経験者募集！】 事業内容 ・受託開発サービス ≪Android/iOSアプリケーション開発≫ ・カーナビアプリ開発 ・公共系サービスアプリ開発 ・インフラ情報表示アプリ開発 ・シミュレーション・情報管理アプリ開発 ・システムエンジニアリングサービス ・生保会社様向け次期システム構築支援 ・損保会社様向け次期システム構築支援 ・証券会社様向け受発注システム開発支援 ・リース会社様向けシステム開発支援 ・某メーカー様向け研究開発チーム支援 ・大手企業様向け内部システム開発支援、及びバックオフィス業務

勤務時間1）08：30～09：30 2）11：30～13：30 3）15：30～16：45 4）19：30～20：30 ※勤務時間応相談。 ※時間の合間にデイサービスの業務をすることも可能です。 ※休憩時間は法定通り（6時間以上で45分、8時間以上で60分） ※シフト制（週1～5日で勤務曜日はご相談に応じます）

仕事内容リハビリデイサービスで送迎ドライバー（パート）の募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！＜年間休日118～120日！（年による）＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービス利用様の送迎業務 ※使用する車は軽自動車もしくは普通自動車になります。 【応募要件】 普通自動車運転免許（ペーパー不可） 【歓迎条件】 現場未経験・ブランクOK 土日祝の勤務が可能な方優遇 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給：1,300円 【別途

仕事内容【勤務地】 東京都大田区東矢口3-30-12 祥明ビル2F号室 【施設名】 LIB 矢口園 【PRメッセージ】 ◆一人ひとりの成長に合わせるクラス別＆マンツーマン療育・集団療育 当施設では、保育士や作業療法士、公認心理師などが中心となり、系列施設が開発・提供しているプログラムを提供しています。 言語や運動などを遊びや学習を通して伸ばすことを目的に、可能性を最も引き出せる幼児期により良い支援をおこない、研究の成果を一人でも多くの子どもたちに届けたいと考えています。 具体的な支援は、JASPERなどをもとにした個別レッスン、2歳と3歳を対象とした集団療育、マンツーマン＆小集団療育、リズム・運

仕事内容<仕事内容> ホールスタッフ、サービススタッフ（フード） 成長企業の一員として、新しいことに挑戦する仲間になれる方。 →自分の事として携われる人を求めます 料理や接客が好きだけど、飲食業界の常識にうんざりしている方 →週休2日。年に一度の30連休が取得可能。育休産休可能。 雑貨や本が好きな方。未経験だけど飲食店で働きたい方。 →希望と能力に応じたキャリアプランを作成します。 さらなるスキルアップ・キャリアアップをお考えの方、店長候補、料理長候補、独立希望者も歓迎いたしますが、ガツガツしていない方や、熱い気持ちがあるけれどあまり表面に出さない方も大歓迎です◎ <給与> 年収282万円～

仕事内容【小児科×外来/予防接種/健診】2024年6月新規開院予定/週3日勤務・時短OK/院長職もしくは勤務医師から選択可◆フォロー体制充実のクリニック［東京都大田区］ : 【オススメPOINT】 ☆半期毎に希望調査があり、時々の生活スタイルに応じて柔軟に働き方のご相談が可能です。 ☆住所未確定ながらも駅近の立地になるため、通勤ストレスのご心配は不要です。 ☆急な休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOLの充実が叶います！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 小児科分野の大手法人グループから、2024年6月開院予定の東京都大田区分院での募集です。 将来的に開業を検討されて

仕事内容【昇給年2回！/福利厚生充実！】プライベートの充実！エンジニアと一緒にお客様の課題を解決！ITソリューション営業募集！【残業少なめ/土日祝休み/前年度離職率０％】 事業内容 ・受託開発サービス ≪Android/iOSアプリケーション開発≫ ・カーナビアプリ開発 ・公共系サービスアプリ開発 ・インフラ情報表示アプリ開発 ・シミュレーション・情報管理アプリ開発 ・システムエンジニアリングサービス ・生保会社様向け次期システム構築支援 ・損保会社様向け次期システム構築支援 ・証券会社様向け受発注システム開発支援 ・リース会社様向けシステム開発支援 ・某メーカー様向け研究開発チーム支援 ・大手企

勤務時間8:30から17:30の間での勤務 休憩６０分 週1日からOK、1日1時間から相談可 ・直行直帰OK ・ご自分の自転車でのサービス訪問OK ・電動自転車、原付貸与希望者は貸与あり

仕事内容昇給あり、資格取得支援あり、週1日からOK、オンライン面接OK 仕事内容： 登録ヘルパー募集！ ご自宅へ訪問し日常生活をサポートしていただくお仕事です。 お世話をするだけではなく、その方が日常生活の中で少しでもご自身で できることを増やしていくサポートをする。 そんな自立支援も取り入れた訪問介護に新しく取り組んでいただける方を募集しています！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・生活支援（掃除、洗濯などの生活援助） ・身体介護(排泄介助、入浴介助、買物同行等） ・自立した生活が送れるようになるためのサポートなど

仕事内容リハビリデイサービスで管理職・所長（常勤）の募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！＜年間休日118～120日！（年による）＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリデイサービスで所長（管理職）業務 【業務内容】 自立支援介護ケアマネジメント スタッフマネジメント、育成 相談員業務 家族会の実施 目標管理（数値管理） 体験対応、初回アセスメント 居宅訪問 送迎業務 【応募要件】 下記いずれかの資格必須 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、ヘルパー（初任者研修）、実務者研修、柔道

仕事内容【年収2,200万円可】10時始業の外来診療/資格不問/大田区最寄駅前のクリニック : 【オススメPOINT】 ☆年収2,000万円以上実現可能！精神保健指定医などの資格有無も不問です。 ☆臨床心理士や精神保健福祉士、看護師が多数在籍しており、診療を全面サポート致します。 ☆10時診療スタート！通勤ラッシュを避けられる就業時間と、2最寄駅徒歩1分の立地が魅力です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 一人ひとりの患者さまの「こころ」に真摯に向き合うクリニックです。 臨床心理士や精神保健福祉士などの相談員が予診を行った上で診察、 また各種心理検査、カウンセリング、リワークデイケアなど幅広

仕事内容ケアプランセンターでケアマネ（常勤）の募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！＜年間休日118～120日！（年による）＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ケアプランセンターでの管理職業務 【主な業務内容】 ケアプラン作成 介護サービス事業者との連絡 行政とのやりとり 事業所数値管理 ご利用者様やご家族様とのカンファレンス同席 【応募要件】 ケアマネージャー資格をお持ちの方 5年以上の介護支援専門員としての実務経験 【歓迎】 主任介護支援専門員資格をお持ちの方 【募集雇用形態】 日

仕事内容【東京】所長募集！業界問いません！マネジメント経験がある方歓迎★【社会福祉主事】 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします。 ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 【1日の仕事の流れ】 8：30 朝礼 短めのミーティング →担当するご利用者様をお迎えに出発 9：10 事業所に到