病児保育 - 静岡県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【看護師／正社員】職員向け保育所のお仕事｜未経験・ブランク可｜安心してキャリアアップを目指せます◎ ■ アピール ◎安心して長く働ける環境◎ アイグランは全国各地に500施設以上を展開、引越しても転職をせずに異動することが可能です。また、ライフステージの変化に合わせた雇用形態の変更にも柔軟に対応しています。 ▼ 大手の充実した福利厚生 ▼ ━・━・━・━・━・━・━・━・━ ◇産休取得率：100％ ◇育休復帰率：91.6％ ◇収入補償制度(GLTD制度)あり ◇頑張っている職員への処遇改善 ◇社員向け保育園あり(全国25か所) ◇フィットネスジム無料利用可 etc. ━・━・━・━・━

仕事内容キッズハウスは、市内３園あり、０～２歳児１２～１９名定員の企 業主導型保育園になります。 おおかば園の２階で病児保育を行っています。対象年齢は満１歳～ 小学校生まで。発熱・病気やケガで集団生活な困難な時、嘱託医と 連携の元、保護者が家庭でお世話できない場合にお預かりします。 家庭的な環境の保育施設です。 対象児がいない場合は、保育士と共に、保育業務に携わっていただ きます。 通常通園の園児の体調管理、年３回園内健診立会い、記録、体調不 良のお子様がでた場合の対応など。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 保育士/正社員/小規模/車通勤OK/福利厚生充実 行事なし/ピアノスキル不問 <定員18名の認可保育園> 保育士として保育業務をお願いします。 ・育児担当制導入 ・「その子らしさと共に歩む」という想いを大切に0～2才児の 保育業務を担当していただきます。 ・小規模ならではのアットホームで温もりのある保育をして います。 子ども達と楽しく過ごしてくれる保育士さん大歓迎です。 ☆行事もないので職員さんの負担が少ない 閉園時間が18:30までなので働きやすい ICT活用で業務負担を軽減。 小さなお子さんがいらっしゃる方でも 長く働き続けやす

仕事内容<仕事内容> キッズハウス 病児保育室看護師【正社員】 弊社は、「小規模保育園キッズハウス」を浜松市内3園運営しています。 幅広い年齢層の職員が勤務しています。施設間の交流もあり、とても風通しのいい環境です。 企業主導型保育園となり、弊社従業員、提携先企業様他、地域のお子様をお預かりしています。 12～19名定員、生後６ヶ月～2歳児が対象です。 国と市政の2か所の監査を受けており、しっかりと今の保育に向き合って運営を努めております。 おおかば園の2階で病児保育を行っております。満1歳～小学生が対象。 発熱・病気やケガで集団生活が困難な時、保護者が家庭でお世話のできない場合にお預かりし

仕事内容【島田市/島田駅】新卒歓迎！未経験からスタートできる保育園◇賞与4ヶ月以上でがんばり甲斐ありマイカー通勤も可能です◎ 【静岡県島田市】大津保育園 [ブランクOK交通費支給再雇用制度有年休110日以上未経験歓迎残業少なめ産休・育児休暇経験者優遇複数園あり車通勤ＯＫ] ＜施設情報＞: 【施設名】:大津保育園 【施設種類】:認可保育園 【最寄駅・アクセス】:島田駅 JR東海道本線(熱海～浜松) 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:静岡県島田市落合64-1 【特色】: ブランクOK 交通費支給 再雇用制度有 年休110日以上 未経験歓迎 残業少なめ 産休・育児休暇 経験者優遇

仕事内容【応募資格】 [必須] ・施設、店舗などの事業運営の実務経験者 ※保育園での経験や園長経験は不問 [歓迎] ・マネジメント経験のある方 ・事業運営を学んで将来会社経営に携わりたい方 【職種名】 事業運営／子育て（保育）事業の責任者候補 【仕事内容】 創業以来、売上拡大中の成長企業／福利厚生多数／同社の取り組む子育て事業の運営担当者 同社の取り組む子育て/保育事業で、事業運営を担当いただく責任者候補を募集します。 【具体的には】 ・新規事業の提案 ・事業計画の策定 ・既存保育園の運営管理 ・シフト作成、勤怠管理 ※事業内容を理解するため既存保育園での業務を学んでいただくことからスタートします。

仕事内容働きやすい職場です、あなたのご応募お待ちしています！ 【児童発達支援管理責任者の募集】運営管理経験のある方歓迎♪年間休日120日/残業ほぼなし/スキルアップ制度あり/託児施設あり/希少なクリニックでの児発管求人です☆ ●小児科クリニックにおける病児保育業務のほか、保育園・幼稚園・こども園などに児童障がい者支援での訪問をしていただきます！●水・日・祝日が固定休みの年間休日120日！残業も基本的にはありませんので、メリハリをつけてお仕事できますスキルアップ制度を利用して業務に関わりのある資格取得などが可能◎スキル・キャリアアップを目指す方にもオススメ♪ みなさんが安心して、この職場で良かったと

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 保育士/正社員/小規模/車通勤OK/福利厚生充実 行事なし/ピアノスキル不問 <定員18名の認可保育園> 保育士として保育業務をお願いします。 ・育児担当制導入 ・「その子らしさと共に歩む」という想いを大切に0～2才児の 保育業務を担当していただきます。 ・小規模ならではのアットホームで温もりのある保育をして います。 子ども達と楽しく過ごしてくれる保育士さん大歓迎です。 ☆行事もないので職員さんの負担が少ない ICT活用で業務負担を軽減。 小さなお子さんがいらっしゃる方でも 長く働き続けやすいよう福利厚生も充実させています。

仕事内容私たちの仕事にあなたの思いやりを生かしてください、エントリーをお待ちしております 不安を感じず働ける職場環境作りを目指しています、一度面談の場であなたの不安をお聞かせください 保育士（静岡県 桜ヶ丘こどもクリニック）の募集です。 ●小児科クリニックにおける病児保育業務のほか、保育園・幼稚園・こども園などに児童障がい者支援での訪問をしていただきます！●水・日・祝日が固定休みの年間休日120日！残業も基本的にはありませんので、メリハリをつけてお仕事できますスキルアップ制度を利用して業務に関わりのある資格取得などが可能◎スキル・キャリアアップを目指す方にもオススメ♪ 未経験者も歓迎、経験に応

仕事内容 仕事内容 企業内保育所における看護・保育業務および付帯する業務 0歳-2歳児を対象とした、定員12名の少人数制保育です。 アピールポイント ぺんぎん保育園は0歳-2歳の乳児保育に特化した保育園です。 乳児期 （0歳-2歳）は「人生の中でもっとも吸収力が強い」と言われており、この経験は、その後の人生に大きく関わる非常に大切な時期となります。小規模保育園であることを活かし、大きな集団の中での一斉保育ではなく、個別最適な保育を行います。

仕事内容当医療法人「ひなた保育園」において、保育にかかわる業務を担当 していただきます。 ・０歳児～２歳児（定員４０名）の乳幼児の保育全般（朝のお迎 え～朝の会～活動～給食の補助～お昼寝～見送り等まで）に関する こと・その他、保育業務に付随する雑務等 病児保育にて保育業務 ０歳児、１歳児、２歳児各クラスの担任をしていただきます。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

仕事内容<仕事内容> 保育士 未経験OK！ ０歳児～２歳児の保育園で１２名と定員が少ない小規模保育園になります。現在３名の常勤保育士、２名の非常勤保育士、２名の看護師が在籍しています。保育士は子どもの登園にあわせての勤務となり、１人1人にあわせて丁寧な保育を心掛けてもらっています。各歳児で担当をつけ、担当を中心に保育をしてもらいます。０歳児と１，２歳児と保育する空間が少しわかれているので、０歳児は個々の発達に１対１で関わる時間も多いです。１，２歳児になると異年齢で過ごしていて、１人１ひとのことを担当間で話し合い、発達を保障していけるようにみんなで保育しています。 入社する時、保育経験が浅く心配してい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数店舗（支店）の管理運営に携わったことがある方 [歓迎] ・保育事業に携わったことのある方 ・保育士資格をお持ちの方 【職種名】 保育事業責任者候補（事業部長クラス） 【仕事内容】 創業以来、売上拡大中の成長企業／福利厚生多数／保育事業の責任者候補 同社の取り組む子育て/保育事業における事業責任者候補を募集します。 【具体的には】 現在同社では静岡市内で3つの保育園を運営しています。保育事業の責任者候補として保育園の運営に携わりたいという想いのある方を募集します。 ・保育事業の統括管理業務 ・事業目標の立案・遂行 ・行政への申請 ・立ち入り検査対応 ・園長への指導

仕事内容働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【児童発達支援管理責任者の募集】運営管理経験のある方歓迎♪年間休日120日/残業ほぼなし/スキルアップ制度あり/託児施設あり/希少なクリニックでの児発管求人です☆ ●小児科クリニックにおける病児保育業務のほか、保育園・幼稚園・こども園などに児童障がい者支援での訪問をしていただきます！●水・日・祝日が固定休みの年間休日120日！残業も基本的にはありませんので、メリハリをつけてお仕事できますスキルアップ制度を利用して業務に関わりのある資格取得などが可能◎スキル・キャリアアップを目指す方にもオススメ♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大

仕事内容【富士市南町】院内保育所の保育士（正社員）の募集！東海最大級の総合保育サービス企業「トットメイト」が運営♪充実の研修・教育制度で安心のフォロー体制♪ブランクのある方も歓迎！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 総合病院敷地内の院内保育所で働く、常勤保育士さんを募集！ 定員12名の小規模施設のため、一人ひとりの成長に目を向けてあげられます。 【施設概要】 開設日／2015年7月 保育時間／7：30 ～ 19：00 ※水曜のみ 22：00までの延長保育を実施 休園日／日祝休み （第2日曜は開園）＋ 年末年始 保育定員：12名

仕事内容特徴 小規模認可保育園、昇給あり、賞与あり、住宅手当、社会保険完備、交通費支給あり、車通勤OK、残業ほぼなし、未経験OK、職員給食あり、制服貸与、ブランクOK、WEB面接OK 仕事内容 0～2歳までの子どもたちひとり一人に寄り添い、健やかな成長を見守っていただくお仕事です。  待遇及び 福利厚生 ・交通費支給(毎月20,000円まで) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・賞与 年2回(9月・3月) ・各種社会保険完備 ・給食提供あり ・勤続祝い(5年・8年・10年) ・ウェルネスサポート(低用量ピルの処方補助) ・資産形成サポート(生涯設計手当 10,000円/月) その他、小さなお子さんをお持

仕事内容◎セノバの従業員割引あり（館内店舗の割引でランチや買い物がお得に） ◎決算賞与支給（業績により支給されない年度もあり） ◎昇給制度あり ◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ◎定期健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助あり ◎交通費規定支給 ◎企業内保育所利用可（空き状況による） ◎自社サービス利用時の従業員優遇制度 ◎家族介護支援制度 ◎保育所・託児所・学童補助（最大 35,000円まで支給） ◎シングルペアレント応援手当（支給条件あり） ◎提携スポーツジム無料利用可 ◎制服無料貸与 保育園・託児所 保育託児所・学童補助 子育てサポート制度 介護サポート制度 社会保険完備 交通費

仕事内容【児童発達支援管理責任者の募集】運営管理経験のある方歓迎♪年間休日120日/残業ほぼなし/スキルアップ制度あり/託児施設あり/希少なクリニックでの児発管求人です☆ ●小児科クリニックにおける病児保育業務のほか、保育園・幼稚園・こども園などに児童障がい者支援での訪問をしていただきます！●水・日・祝日が固定休みの年間休日120日！残業も基本的にはありませんので、メリハリをつけてお仕事できますスキルアップ制度を利用して業務に関わりのある資格取得などが可能◎スキル・キャリアアップを目指す方にもオススメ♪ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があ

仕事内容【島田市/島田駅】新卒歓迎！未経験からスタートできる保育園◇賞与4ヶ月以上でがんばり甲斐ありマイカー通勤も可能です◎ 大津保育園は島田市落合にある定員90名の認可保育園！病児保育や学童クラブ・子育て支援の活動など地域に密着した園さんです☆「あの子も この子も みんなの子」を運営方針に、民何個をみんなの力で護り、育てていく精神の基に地域と一体化し、地域に守り育てられ、それを地域に還元する保育を目指しています。 育児休業などライフスタイルに変化があっても末長くお仕事を続けていただける環境が整っていますよ☆

仕事内容特徴 小規模認可保育園、昇給あり、賞与あり、住宅手当、社会保険完備、交通費支給あり、車通勤OK、残業ほぼなし、未経験OK、職員給食あり、制服貸与、ブランクOK、WEB面接OK 仕事内容 0～2歳までの子どもたちひとり一人に寄り添い、健やかな成長を見守っていただくお仕事です。  待遇及び 福利厚生 ・交通費支給(毎月20,000円まで) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・賞与 年2回(9月・3月) ・各種社会保険完備 ・給食提供あり ・勤続祝い(5年・8年・10年) ・ウェルネスサポート(低用量ピルの処方補助) ・資産形成サポート(生涯設計手当 10,000円/月) その他、小さなお子さんをお持