三重県津市のオンコールなし 訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの看護師業務 【手当/福利厚生】 深夜勤手当/住宅手当/保育手当/通勤手当/職務手当/オンコール手当/処遇改善手当/他 退職金/資格取得支援制度/再雇用/昇給/正社員登用 【休日制度】 年間休日数120日 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートす

仕事内容【一般内科】大手法人の運営病院/残業無し/当直免除の相談可/定着率が高く長期的な勤務希望医師におすすめ[三重県津市] : 【オススメPOINT】 外来、病棟管理、健診、訪問診療を行っていただける先生の募集です！ ☆訪問診療のニーズが高く、経験の有無問わず募集しています ☆内科は常勤7名体制。サポートできる体制が整っています ☆回復期病床も有しているため急性期からの移行もスムーズです 【職場環境と雰囲気】 ■医局は科ごとの垣根がなく、様々な科の医師が机を並べて相談しあえる風通しの良い環境です。 ■若手からベテランまで様々な年代の職員が活躍しており、職員の定着率が高いことも特徴の一つです。 ■

仕事内容【業務内容】 ホスピス型住宅内における訪問看護および付帯業務 ご入居者さまのお部屋に訪問し、健康状態のチェックや療養指導・医療処置・身体介護などの看護を提供します。 看護記録はiPad、カナミックまたはiBowを使用 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：17:00～09:30 【給与情報】 月給32万円～36万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実

仕事内容【タイトル】 Resora株式会社Resora(リソラ)訪問看護ステーション津正看護師 【仕事内容】 ・訪問看護業務全般を実施 ◆地域・自宅での療養生活を支援する看護ケア・リハビリを提供し、自立を促進 ・社用車あり、カーナビなし ◆利用者数約250名 ・看取り件数年間約4,050名 ◆1日56件の訪問 ・訪問エリア：鈴鹿市・亀山市・四日市市 ◆ターミナル・小児分野あり ・医療保険3割・介護保険7割 【事業所名】 Resora(リソラ)訪問看護ステーション津 【応募資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・正看護師免許 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 Resora株

仕事内容【アピールポイント】 デイサービスにて看護師を募集します！ ■介護未経験OK ■ブランクOK ■なんと昼食無料 ■日勤のみの勤務 ■髪型、髪色自由 ■准看護師の方も歓迎 ■育休明けの職員多数在籍 ■ネイルやアクセサリーOK（業務に支障のない範囲） 【仕事内容】 家庭と仕事を両立したい方におすすめのデイサービスにて看護スタッフを募集します！ 【アピールポイント】 ・介護施設未経験OK ・昼食無料！ ・有給休暇は1時間単位で申請可能 ・ご家庭やライフスタイルに合わせて、勤務時間のご相談が可能です（早上がり・遅出など柔軟に対応） ・髪型、髪色自由 ・ネイルやアクセサリーOK（業務に支障のない

仕事内容【仕事内容】 ・看護・介護業務全般 ・担当施設（1か所）の立上げ（本社・エリアマネージャー等のサポート有り） ・施設のオペレーション構築・改善 ・施設の収益・加算管理 ・訪看の書類・記録管理 ・職員マネジメント ・職員のOJTトレーナー ・アセスメント一次精査 ・利用者様の観察を通じた職員への情報共有（カンファレンス・申送り等） ・既存施設 現場職員採用（看護師メイン） ・ご家族・行政等の対応

仕事内容【整形外科・リハビリ科】回リハ病棟管理メイン/週5.5日/当直ありません : 【オススメPOINT】 100床未満の療養病院における回復期リハビリテーション病棟の病棟管理業務/回リハ未経験可能・当直無し・残業はほぼありません ☆回復期リハビリテーション病棟のご経験は不問です ☆関連病院が隣接しておりますため、当直はありません ☆残業はほとんどありません ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 法人として病院、介護事業所などを運営しております。 療養病棟を回復期リハビリテーション病棟に転換し、 継ぎ目のない医療・介護を提供しております。 近隣の関連病院からの整形系の患者様の転院が主となってお

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」で、施設内訪問看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【主な業務内容】 ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置 ・具体的な看護師業務：経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 「特別養護老人ホーム千年希望の杜 美杉」における看護業務 【手当/福利厚生】 資格手当/住宅手当/通勤手当/役職手当/職務手当/オンコール手当/処遇改善手当/他 退職金/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用 【休日制度】 その他 年間休日数107日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ クリニックで看護師として、来院される患者様が安心して診療や治療を受けられるよう、看護業務や診療補助を行う仕事です。 患者様一人ひとりに寄り添いながら、地域医療を支える大切な役割を担います。 ① 患者様への看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・問診・点滴、注射、採血・服薬指導の補助・処置後の観察やケア・患者様への説明や対応 ② 院内環境の整備 待合室・診察室・処置室の清掃や消毒・医療器具の準備や片付け・ベッド周りの整理整頓・感染予防対策・備品管理 ③ 診療・検査のサポート 医師の診療

仕事内容地域に寄り添う眼科で、あなたらしい働き方をしませんか？ 「長く働ける環境を求めている」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな想いを応援します。 まずは職場見学からスタートできます。 実際の雰囲気を見て、気になることを確認しながら安心して次のステップへ進めます。 仕事のやりがい 患者さまからの「ありがとう」が、日々の励みになります。 白内障手術をはじめ、先進的な治療にも携われるため、外来＋手術の経験を無理なく積むことができる環境です。 眼科未経験でも、先輩が寄り添いながらできるところから一緒に進めていきます。 「少しずつ感覚を取り戻したい」という方も歓迎です。 当院の想い 私

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※９：００～１６：００の時短勤務のご相談可。 ※勤務日数は週２日～ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：施設利用者訪問看護対象者の突発的な症状急変時への対応のときは ６回を限度として１か月８０時間まで、１年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 一人ひとりに寄り添うケアをしたい。その想いを形にしませんか？ 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、健康状態のチェック・療養指導・医療処置・身体介 護などの訪問看護業務を担当します。 「前を向いて生きる」を支えるのミッションのもと、入居者様に真 摯に寄り添い、希望を叶える看護を提供します。一人ではなくチー ムで看取りをするため、初めての方もご安心ください。 【看護記録】ｉＰａｄでの入力（訪問時間内での記録を推奨） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【.2027年5月新築オープン津市】年収452万円、月給34.5万円～/准看護師募集！/津駅から車で10分&無料駐車場完備/手厚い人員で寄り添うケアを実現web説明会実施中＜津市末広町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【仕事内容】 施設内の入居者様の個室に看護師と2名で訪問してケアを行います。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2-3名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う

仕事内容賞与650000円で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームで看護師として、入居者様が安心して生活を送れるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 病院のような治療中心ではなく、入居者様の日常生活に寄り添いながら、健康維持や体調管理を支えることが特徴です。 長期入所施設のため、一人ひとりの既往歴や生活背景を把握し、継続的に関われる環境です。 ① 入居者様の健康管理 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・嘱託医への報告や相談など ② 医療的ケア 胃ろう管理・

仕事内容【タイトル】 第二岩崎病院 理学療法士（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 １）地域の医療機関や法人内の連携を密にします。 ２）患者さん、ご家族の希望に対し、可能な限りサポートします。 ３）発症から在宅までの一貫したリハビリの流れを作ります。 ４）在宅生活に繋がる様に具体的な日常生活に適した訓練を遂行します。 ５）各専門職が常に連絡をとりあい、チームアプローチを実践します。 《特定入院料》 回復期リハビリテーション病棟入院料３ 《特掲診察料》脳血管疾患等リハビリテーション料Ⅰ、廃用症候群リハビリテーション料Ⅰ、運動器リハビリテーション料Ⅰ 【事業所名】 第二岩崎病院

仕事内容試用期間後は月給27万円～♪【2026年5月開院】土日祝休み・年間休日120日以上☆訪問診療専門クリニックでの募集！医療法人社団明照殿が母体です。マイカー通勤OK☆ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 訪問診療専門クリニックでの看護業務 2026年開院の訪問診療専門クリニックです！ 【主な業務内容】 広域での医療依存度の高い患者様など、医師だけでは対応が難しい業務のサポートです。 訪問診療の事前準備 医師同行・補助 採血・点滴や関連業種との連携 など 【応募要件】 正看護師 ※准看護師の場合は個別にご相談

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホーム アガペホームにおける看護業務 特別養護老人ホームでの看護業務をお任せします！ 主に健康管理や、薬の管理、介護職員が安心して仕事に取り組めるようにサポートします！ 【手当/福利厚生】 資格手当/住宅手当/通勤手当/家族手当/時間外手当/職務手当/他 退職金/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他 【休日制度】 4週9休以上 年間休

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分(2)8時30分～17時00分 (1)8時30分～17時30分 (2)8時30分～17時00分 【休憩】:75分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ サービス付き高齢者向け住宅で看護師として、入居者さまが安心して自立した生活を続けられるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 比較的自立度の高い方が多い施設のため、日々の健康相談や体調変化の早期発見を通じて、安心して暮らせる環境を支える役割を担います。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康相談・体調確認・医療処置・訪問診療時の対応など ② 医療的ケア・緊急時対応 インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・点眼や軟膏処置・急変時の初期対応・医療機関との連携など ③ 日常生活を

仕事内容施設内訪問で、看護をじっくり深める ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」にて、施設内中心の訪問看護業務をお任せします。 バイタルチェック・健康管理・健康相談・服薬管理・医療品管理・医療処置など。具体的には、経管栄養・点滴・CVカテーテル（ポート）・吸引・血糖測定・インスリン・麻薬管理・バルンカテーテル管理・導尿・褥瘡処置・摘便などの看護師業務をお任せします。 夜間は介護士が常駐し、2人体制で勤務します。訪問看護は主に施設内での対応です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給342,000円 ≪基本給≫ 255,000円 ≪手当≫

仕事内容【整形外科・リハビリ科】回リハ病棟管理メイン/週4日/当直ありません : 【オススメPOINT】 100床未満の療養病院における回復期リハビリテーション病棟の病棟管理業務/週4日・当直無し・残業はほぼありません ☆回復期リハビリテーション病棟のご経験は不問です ☆関連病院が隣接しておりますため、当直はありません ☆残業はほとんどありません ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 法人として病院、介護事業所などを運営しております。 療養病棟を回復期リハビリテーション病棟に転換し、 継ぎ目のない医療・介護を提供しております。 近隣の関連病院からの整形系の患者様の転院が主となっておりますので回復