児童指導員 精神保健福祉士 - 北海道旭川市 の求人・仕事・採用

仕事内容■児童指導員又は保育士として、児童一人一人の支援計画に沿った 個別・集団活動の支援を行っていただきます。 ＊利用児童年齢：２～１８歳（１日の利用児童数１０名程度） ＊対応スタッフ：１日４～５名 ＊学校やご家庭への送迎業務あり（送迎範囲：旭川市内一円） ＊社用車あり（軽・ワンボックス等／ＡＴ） 又はマイカー持ち込みあり（費用は会社負担） ◆変更範囲：会社の定める業務 （能力・保有資格等を考慮し、本人希望の上変更となる場合あり）

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,577円～287,726円 【月給】225,577円～287,726円 <内訳> 基本給 160,000円～214,000円 固定残業代 29,577円～37,726円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 36,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ＊週３０ｈ未満の勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■『児童デイサービス すきっぷ神楽』において児童指導員 （下記療育活動）を担当して頂きます。 ・児童発達支援、放課後等デイサービスで、子供たちの療育に 関わる日々の個別・集団活動の運営、車での送迎などを行い ます。 ＊社有車あり（普通車／ＡＴ） ＊送迎範囲は、旭川市内及び近郊 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊ 就業時間１：は月～金曜日、 就業時間２：は土曜日 ＊週３０時間未満の勤務です ＊勤務時間については相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●障がい児童への運動を通しての指導、療育 （１日利用者：１０名前後） ＊「タンブリング」では器械体操（マット、跳び箱、鉄棒、トラン ポリン）を通じて心身の発達支援を行っており、そのサポート（軽 度な補助）を行います。 ＊子ども達と一緒に運動（ドッヂボール、鬼ごっこ等）を行います ＊小学校や自宅の送迎業務１～２名（事業所から５分圏内です） （車両借り上げあり） ※無資格の方でも、子どもや運動が好きな方であれば歓迎します。 ◎変更範囲：変更なし

仕事内容患者様やご家族からの医療、介護、福祉に関するご相談を受けてい ただきます。 ・受診、治療に関する事 ・医療費や障害年金等の経済的な事 ・退院後の在宅療養やデイ・ケア通所等医療に関する事 ・精神訪問看護に関する事 ・介護保険制度や障害者総合支援法、施設等に関する事 ・集団精神療法（ＳＳＴ、アルコール集団療法）等に関する事 など 【精神保健福祉士】 ・グループ全体４３名（内：病院２４名／付帯施設１９名） ◎変更範囲：法人の定める業務全般 （保有資格やスキルアップ等により変更となる可能性あり）

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給176,075円-198,500円 ［給与内訳］ ・基本給163,000円-180,000円 ・資格手当5,000円-10,000円 ・処遇改善手当4,000円 ・特殊業務手当4,075円-4,500円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・住宅手当0円-10,000円/月（事業所規定による） ・扶養手当0円-10,000円/月（事業所規定による） ・特定処遇改善手当 ・通勤手当…実費支給

仕事内容◆地域包括支援センターにおける精神保健福祉士業務 ・認知症に関する相談対応 ・総合相談支援 ・指定研修、臨時会議、地域連携支援 など ＊社有車あり ◎変更範囲：会社の定める業務全般 （能力、保有資格、スキルアップ等により変更する場合あり）

仕事内容■児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、障がいのある 児童への発達支援を行っていただきます。 ・絵本の読み聞かせや、お菓子作り、雪遊び、（弾ける方は）ピア ノを使った音楽療育など、子ども達の「すき」「やりたい」活動を 大切にしながら、個々の特性や発達段階に応じた支援を行っていた だきます。 ・各月毎に行うパーティなどのイベントや、課外活動の企画・運営 にも携わっていただきます。 「変更範囲：変更なし」 ＊送迎業務あり（社用車使用（軽・普通車等、主に旭川市内） ＊１日の利用児童数：１０名程度、スタッフ６名で対応

仕事内容■『児童デイサービス すきっぷ神楽』において児童指導員 （下記療育活動）を担当して頂きます。 ・児童発達支援、放課後等デイサービスで、子供たちの療育に 関わる日々の個別・集団活動の運営、車での送迎などを行い ます。 ＊社有車あり（普通車／ＡＴ） ＊送迎範囲は、旭川市内及び近郊 変更範囲：変更なし

仕事内容■児童発達支援、放課後等デイサービスにおいて支援業務全般 ※利用対象児童：３～１８歳 ※対応スタッフ：４～５名 ・学校やご家庭への送迎業務（旭川市内） ※送迎車両は社用車。マイカーを使用することはありません。 ◆軽度の発達障害やグレーゾーン（未診断）の子どもたちの発達を 支援し、個別の支援計画にそって、責任者の指示のもと療育指導を 行います。自然体験・アウトドアや、遊びを取り入れることで、自 然に集団意識を高めたり、協調性や自立心を養うことのできるよう 子どもたちに無理を強いない支援をプランニング・実施します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容児童指導員 週38時間勤務◎週休2日制・残業ほぼなし☆音楽療育を中心とした児童発達支援・放課後等デイサービス 旭川市内 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいを持っているお子様に対して ・音楽を中心とした療育を行う業務（リトミックを使用し手遊び等を通して心身の発達をお助けします） ※音楽経験と運転免許の有無は問いません 資格: 児童指導員任用資格または教員免許または児童福祉施設2年(常勤)以上勤務の方 64歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴、経験不問（音楽経験も不問） 勤務時間: 8:45～17:45 11:45～17:45 休憩60分 週38時間勤務 ※時間外ほぼな

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時45分〜17時45分 就業時間２：13時15分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以内の就労です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日の間のシフトによる休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆障がい児童への音楽を通しての指導、療育 （利用者１日１０名程度 対応スタッフ６名程度） ＊「音の森」では音楽療育（リトミック・歌唱・ダンス等）を 通して表現力・感受性の向上と心身の発達支援をテーマに 掲げております。 ＊音楽療育を中心とした豊富な音楽活動の中で、 コミュニケーション力、場面の切り替え、感覚統合と 音楽のはたらきを基にした体操、言語療育など 様々なニーズに合ったプログラムを行っております。 ※ピアノの出来る方大歓迎！無資格の方も丁寧にお教え致します ので、ご安心ください！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[勤務先]放課後等デイサービス きずな 旭川市8条通18丁目93－34 [最寄り駅]JR宗谷本線旭川四条駅より徒歩11分 [勤務先の変更]あり（通勤範囲内の関連施設） [受動喫煙防止措置]敷地内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容日常生活支援、相談等 ◇制作活動、レクリエーション等の日中活動等 ◇利用児の送迎等 [仕事内容の変更]あり（会社の定める範囲） [資格]普通自動車免許（AT限定可） [求める人物像]未経験者応募OK、児童指導員任用資格が無くてもOK（職種は指導員になります） [時間月・火・木・金曜／9：30〜18：30（休憩60分／実働8時間） ※学校休業日は8：45〜17：45（休

仕事内容■児童発達支援、放課後等デイサービスにおいて支援業務全般 ※利用対象児童：３～１８歳 ※対応スタッフ：４～５名 ・学校やご家庭への送迎業務（旭川市内） ※送迎車両は社用車。マイカーを使用することはありません。 ◆軽度の発達障害やグレーゾーン（未診断）の子どもたちの発達を 支援し、個別の支援計画にそって、責任者の指示のもと療育指導を 行います。自然体験・アウトドアや、遊びを取り入れることで、自 然に集団意識を高めたり、協調性や自立心を養うことのできるよう 子どもたちに無理を強いない支援をプランニング・実施します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■「児童発達支援・放課後等デイサービス こころにエール」にて 支援業務を行っていただきます。 ・個別支援計画書に基づいた発達支援業務 ・送迎業務 ＊送迎エリア：旭川市内（事業所より１５分程の近隣エリア） ＊社用車またはマイカー使用（マイカー使用の場合は手当有） ◎定員：１０名、対応スタッフ：５名 ◎６０歳以上の方の応募も歓迎します！ ◎変更範囲：変更なし（本人希望により業務の変更可）

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社でこぼこ 児童発達支援・放課後等デイサービス でこぼこ△ 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制産・育休取得実績あり 契約社員 でこぼこな個性を尊重した支援ニガテを補強し、得意を強化するプログラムを実施/月給19万円～/契約社員/資格必須 ◆わたしたちについて 北海道旭川市で児童発達支援・放課後等デイサービス・就労継続支援B型事業所を展開している法人です。 経営理念は「互いのでこぼこを活かし合う社会を創る」。 子どもから大人まで幅広いサポートを実施し、障がいがある方々がでこぼこを生かして社会で活躍できるように支援をおこなっています

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：11時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（３）は長期休み等の場合のみ ＊週３０時間以内のお仕事です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日の間のシフトによる休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆障がい児童への音楽を通しての指導、療育 （利用者１日１０名程度 対応スタッフ６名程度） ＊「音の森」では音楽療育（リトミック・歌唱・ダンス等）を 通して表現力・感受性の向上と心身の発達支援をテーマに 掲げております。 ＊音楽療育を中心とした豊富な音楽活動の中で、 コミュニケーション力、場面の切り替え、感覚統合と 音楽のはたらきを基にした体操、言語療育など 様々なニーズに合ったプログラムを行っております。 ☆ピアノの出来る方大歓迎！無資格の方も歓迎致します！丁寧に お教え致しますので、ご安心ください！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容残業ほぼなし ️ 年休123日以上 ️ 土日祝休み ️ 児発管を目指せる 子どもが安心して過ごせる秘密基地 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 地域の中核として、子どもの育ちを多方面からサポートする発達支援のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・通所児童への発達支援（小集団・個別） ・生活習慣や身辺自立のサポート ・視覚支援を用いたコミュニケーション支援 ・製作・運動・感覚あそびなどの準備・実施 ・記録入力・ミーティングでの共有 ・送迎（旭川市内、近隣町／社用車使用） 資格: 以下のいずれかに該当する方 ︎ 社会福祉士などの有資格者 ︎ 幼稚園・小学校などの教員免許をお持ちの方

勤務時間又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊学校が長期休業期間中は就業時間が変わることがあります。 （期間中に２～３回程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障がい児通所支援事業所にて児童指導のお仕事を担当していただ きます。 ・障がい利用児に楽しい放課後、長期休みを提供していただく お仕事です。指導員として療育や簡単な学習支援、日常生活支 援、イベント、おやつ作り、制作など子供達に寄り添って成長 につながるサポートをお願いします。 ・普通運転免許をお持ちの場合、送迎業務あり。 ＊社用車または自家用車使用 （自家用車の場合は手当あり、送迎範囲は旭川市内） ☆未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は３時間以上です 時間数・日数については応相談 勤務時間数により休憩時間は異なります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は月１回～２回の勤務日あり 年末年始休暇（１２／３０～１／３）、お盆休暇（８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容患者様やご家族からの医療、介護、福祉に関するご相談を受けてい ただきます。 ・受診、治療に関する事 ・医療費や障害年金等の経済的な事 ・退院後の在宅療養やデイ・ケア通所等医療に関する事 ・精神訪問看護に関する事 ・介護保険制度や障害者総合支援法、施設等に関する事 ・集団精神療法（ＳＳＴ、アルコール集団療法）等に関する事 など 【精神保健福祉士】 ・グループ全体４３名（内：病院２４名／付帯施設１９名） ◎変更範囲：法人の定める業務全般 （保有資格やスキルアップ等により変更となる可能性あり）