保健師 - 埼玉県羽生市 の求人・転職・中途採用正社員

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介護老人保健施設での介護職員 / 初任者研修 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/羽生市桑崎/19491975/西羽生駅/新郷(埼玉)駅/羽生駅

医療法人徳洲会 介護老人保健施設あいの郷

  • 羽生市 大字桑崎

  • 月給22.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 当直あり
  • 高収入
  • シフト制
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設あいの郷 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設における介護業務全般 ご利用者の心身の状況に応じて作成されたサービス計画に基づき、援助を行っています。 食事・入浴・排泄等の身体介助やレクリエーション等の支援を行います。 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 【緊急時対応】 看護師24時間常駐 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任

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介護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 託児所あり / 賞与あり

埼玉医療生活協同組合 介護老人保健施設あいの郷

  • 羽生市 大字桑崎

  • 年収309万円〜353万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 当直あり
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 資格不問
  • 教育充実

仕事内容【職種名】 介護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 309万円〜353万円 【アクセス】 秩父線 西羽生駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県羽生市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 介護老人保健施設あいの郷は西羽生駅から徒歩5分、入所定員数100名の高齢者施設です。利用者様の心身の状況に応じて作成されたサービス計画に基づいた援助を行っています。食事や入浴、排せつなどの身体的介護やレクリエーションなどの介助を主な仕事としてお願いします

居宅介護支援事業所のケアマネジャー(資格必須)/月給186252円~232764円/諸手当含む/正社員/介護老人保健施設/ケアマネジャー/正社員/利用可能託児施設あり/子育てなどと両立しながら働きたい方/歓迎です

医療法人徳洲会 介護老人保健施設あいの郷

  • 羽生市 / 西羽生駅 徒歩7分

  • 月給18.6万円〜23.2万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問

仕事内容【介護老人保健施設/ケアマネジャー】正社員│利用可能託児施設あり│子育てなどと両立しながら働きたい方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設? 当施設は「超強化型老健」として地域のみな様の必要に応えています。利用者様のニーズに目ざとくあり、さりげなく心を込めた介護を行うことを目指しています。母体が医療法人であるメリットを活かし、総合的なサポートを提供し、利用者様やご家族様が信頼できる施設だと感じていただけるようにスタッフみんなで環境作りをしてきました。 私たちの強みは何といってもスタッフのチームワークの良さです。すべてのスタッフが介護のプロとして自信を持ってのびのびと働けるように新人スタ

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