ハローワーク 営業 - 東京都清瀬市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち３時間程度（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容事務：各種データ入力（パソコン作業・書類作成など） 接客：電話対応と窓口対応およびご案内。 業務上パソコン操作は必要です。 ＜業務範囲変更なし＞

勤務時間 就業時間１：10時00分〜19時00分又は〜の時間の間の8時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他隔週土曜日休み

仕事内容（１）車両の清掃、車両の整備、修理 （２）キャンピングカーのチューニング （３）その他、車両メンテナンスに関わる業務 ※業務範囲の変更無し

仕事内容初めての社会人でも安心／事務系総合職（事務・乗務員さんの管理 ・サポートなど） ＊タクシー乗務員さんの労務管理がメインとなります。 ＊タクシー乗務員の健康を管理し、安全をサポート ＊コミュニケーションが活かせる仕事 ＊運行管理者資格（国家資格）取得費用は会社負担 変更範囲：変更なし

仕事内容＊本店または秋津支店いずれかでの下記業務です 土地建物等不動産を売りたい、買いたい、建てたいというお客様の 要望に応えるための物件の調査、案内また金融機関との交渉などを 行い、お客様の希望を実現させるお手伝いをいたします。 地元重視で遠方の物件は、ほぼありません。 〈主な業務〉 ・来客対応、物件のご案内、不動産営業全般 ・ワード、エクセルを使っての定型フォームへの入力 ※未経験でも弊社営業員が丁寧に指導しますので、ご安心下さい。 ※当職の業務範囲の変更はありません。

仕事内容販売促進に伴うイベント企画の営業と制作業務 ・一例：着ぐるみショー、抽選会、風船プレゼント その他各種 指定のクライアント廻り営業です。 土・日・祝は企画の実施現場にて実施スタッフとなります。 出張もあります。人と接することが多い仕事です。 【採用後、業務内容の変更予定：無し】 ＊但し、本人の希望による業務変更相談には応じます。

仕事内容【具体的には】 ◎契約情報を自社システムへ入力 ◎来客・電話対応 ◎経理処理 ◎店舗美化 ◎その他営業社員の補助 ☆契約情報を入力する自社システムについては操作は簡単に覚えら れますので、パソコンが苦手な方も問題ありません♪ もし不明なことがある場合でも本社にサポート部門もあるので気軽 に問い合わせが可能です♪

仕事内容◎駅ビル、商業施設を主な顧客としたディスプレイ広告等を主に 手掛けています。 主な業務は受注・見積・制作・施工管理までです。 スタッフ７名が、チームワークにより業務をサポートいたします。 ディスプレイ業・サイン業として６４年の信頼と実績で今日に至っ ております。 社員一同、和気あいあいの雰囲気の中で日々のディスプレイ制作に 邁進しています。 ＊ものづくりに興味のある方歓迎 ＊経験者優遇

仕事内容◎不動産の賃貸管理，仲介営業のお仕事です。 ・窓口，電話応対 ・ポータルサイトへの掲載 ・図面作成（Ｅｘｃｅｌ使用） ・不動産管理ソフト入力 ・賃貸借契約書作成 ・事務所の清掃 ＊業務は、順次覚えていただきますので、安心して応募下さい。 ＊売上ノルマ（個人）はありません ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎不動産の賃貸管理，仲介営業のお仕事です。 ・窓口，電話応対 ・賃貸借契約書作成 ・ポータルサイトへの掲載，不動産管理ソフト入力 ・図面作成（Ｅｘｃｅｌ使用） ・物件へのご案内 ・事務所の清掃 ＊売上ノルマ（個人）はありません ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入社後、１～３ヶ月間、チーム７名のスタッフが、制作・施工・営 業までの指導をします 並びに、各現場へスタッフと共にお客様（ 商業施設）へ営業をし、会社に戻り、制作物の手配・見積・現場の 施工計画・施工管理までの業務にあたります 〇朝９時までに出勤し、全員で掃除から始まって、デスクワーク又 は制作物の業務になります 〇１２時～昼食をとり、１３時～午後の勤務、会社又は現場の作業 ・打合せなどにあたります 〇１５時～１５時３０分まで休憩をとり、１７時３０分まで、デス クワーク並びに工場にて制作物の作業にあたります これ以降、各商業施設の受注に応じて、２１時頃からの閉店後作業 、現場での残業時間となり

仕事内容【完全反響型の提案スタイル】 広告専門部門による、街中への効率的なのぼり旗での認知度 アップや自社ＷＥＢサイトの充実などにより、完全反響を実現 しています。ＴＥＬアポ・飛び込み営業は一切ありません。 集客に時間を割かずに済む分、一件のお客様にしっかり向き 合うことができ、その結果が成約率の高さにもつながります。 【イチからスタートできる！万全の体制】 社員を育てる文化が浸透 店舗の売上目標はありますいわゆる『ノルマ』のような位置づ けではありません。成果を金額だけで判断しないので、成長に 専念できます。

仕事内容タクシー営業所内の整備工場にて、車両の整備をお任せします。 落ち着いて業務に取り組めて、残業もほとんどありません！ 具体的には ・タクシー車両の一般整備 ・エンジン、ミッション、シャシーの分解整備 ・定期点検整備、新車整備等 業界・職種未経験の方も歓迎します！ 必要な技能等についてイチから丁寧に教育いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容タクシー経験者には転職支援金支給 ※規定あり 機器使用料やフランチャイズ料、クレカ使用料等の乗務員負担ゼロ 東都のタクシー乗務員としてお客様を安全・快適に送迎する仕事 業界ダントツの有休消化率でマイペースに働けます！ 月２３勤務、シフト制 ノルマはございません。 元飲食、サービス、営業、ドライバー、卸売業、接客業、大歓迎 清瀬市内やその周辺での無線配車や、清瀬駅、新秋津駅での営業等 、地元に密着した営業を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容タクシー経験者には転職支援金支給 ※規定あり 当社公認教習所で２種免が取得できます！（費用会社負担） 東都のタクシー乗務員としてお客様を安全・快適に送迎する仕事 業界ダントツの有休消化率でマイペースに働けます！ 月２３勤務、シフト制 ノルマはございません。 元飲食、サービス、営業、ドライバー、卸売業、接客業、大歓迎 清瀬市内やその周辺での無線配車や、清瀬駅、新秋津駅での営業等 、地元に密着した営業を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容業界ダントツの有休消化率でマイペースに働けます！働きやすさ◎ タクシー経験者には転職支援金支給 ※規定あり 機器使用料やフランチャイズ料、クレカ使用料等の負担ゼロ 東都のタクシー乗務員としてお客様を安全・快適に送迎する仕事 月１２勤務、シフト制 ノルマはございません。 元飲食、サービス、営業、ドライバー、卸売業、接客業、大歓迎 清瀬市内やその周辺での無線配車や、清瀬駅、新秋津駅での営業等 、地元に密着した営業を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【東都独自の研修制度で、安心デビューが実現可能！】 安心の給与保証制度（２か月で計６０万円）※規定あり 当社公認教習所で２種免が取得できます！（費用会社負担） 業界ダントツの有休消化率でマイペースに働けます！ 月１２勤務、シフト制 ノルマは御座いません。 勤務日の翌日は必ず休めます！休みもドライバーの務めです。 約１ヶ月の養成期間後、１ヶ月が試用期間です 中高年層（ミドルシニア）世代大歓迎！ 清瀬市内やその周辺での無線配車や、清瀬駅、新秋津駅での営業等 、地元に密着した営業を行っています 変更範囲：変更なし

仕事内容【東都独自の研修制度で、安心デビューが実現可能！】 安心の給与保証制度（２か月で計６０万円）※規定あり 当社公認教習所で２種免が取得できます！（費用会社負担） 業界ダントツの有休消化率でマイペースに働けます！ 月１２勤務、シフト制 ノルマは御座いません。 勤務日の翌日は必ず休めます！休みもドライバーの務めです。 約１ヶ月の養成期間後、１ヶ月が試用期間です 清瀬市内やその周辺での無線配車や、清瀬駅、新秋津駅での営業等 、地元に密着した営業を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！ 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として 以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設 ・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得） ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容■清瀬市公共施設の施設管理責任者候補（清瀬駅） 《業界大手の安定基盤／ビルメンテナンス／統括責任者候補》 ・市担当窓口との連絡、協議及び資料提出 ・契約履行管理、全体スケジュール管理、業務間連絡調整等 ・施設に適合した合理的な管理運営に対する検証、提案 ・設備＆警備＆清掃業務の統括管理 ・現地職員の労務管理 他 営業担当、技術部門、品質管理部門等の社内でバックアップします 客先や協力業者含め円滑なコミュニケーションをお任せします ＊就業場所は窓口まで 〔変更範囲：業務内容の限定なし〕

仕事内容高齢者・障がい者のお宅を訪問するヘルパーさんへのサービス内容 の指示、スケジュール調整が主な業務です。 その他にもサービス担当者会議の出席、介護ソフトへの入力など事 務作業有ります。 在籍するヘルパーさんと共に在宅生活をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務