株式会社ドルフィン・エイド - 岡山県 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 9：00～16：00 実働6.25時間 休憩45分 時間外労働 なし 月～土のうち週3-4日

仕事内容【保育園利用費の会社補助制度あり】【1食300円の給食あり】【経験不問】事務作業の負担を軽減するシステムで残業削減に努めています◎ ・子どもたちへの高品質な保育と教育の提供 ・学びと成長を促進する楽しい活動の企画、実施 ・安全でサポート的な環境を作るためにチームと協力 ・保護者との円滑なコミュニケーションの維持 募集概要 職種：保育士 雇用形態：契約社員 施設形態：保育園 施設名：ドルフィン・グレース こども園 杜の街 給与： 月給 220,000円～ ・基本給 195,000円 ・資格手当 10,000円 ・精勤手当 5,000円 ・処遇改善 10,000円～15,000円 ※残

仕事内容【託児所あり】【育児休業取得実績あり】【未経験OK/年齢不問】スタッフ教育のノウハウが豊富！お子様がいる方や未経験の方…様々な方が働きやすい職場です◎ 介護付き有料老人ホームにて、食事・排泄・入浴介助、見守り等を行っていただきます。 募集概要 職種：介護職 雇用形態：契約社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：介護付有料老人ホームドルフィン岩倉 給与： 月給 212,500円 ～ 240,000円 ・基本給 152,800円～160,300円 ・資格手当 5,000～10,000円（有資格者のみ） ・処遇改善手当 39,700円 ・夜勤手当 20,000円～25,000円 ※月5回（

仕事内容株式会社ドルフィン・エイド 【U・Iターン歓迎】【岡山】保育士 ※第二新卒歓迎／年間休日108日／育児休業取得実績あり 【仕事内容】 【U・Iターン歓迎】【岡山】保育士 ※第二新卒歓迎／年間休日108日／育児休業取得実績あり 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 園が安全に、かつ、過ごしやすくするために、運営業務を行って頂きます。 ・給与額や経費などの管理 ・園内の設備の安全確認 ・毎日の給食の検食 ・保護者からのクレーム対応や相談 ・保育士の面接 など ■当社が目指す未来： 「皆に優しく、共に楽しく」といった基本理念のもと、幼児から障がい者、そして高齢者まで、お互いに優しく心の底から楽し

仕事内容保育士/定員30名/契約社員/ICT導入園/縦割り保育/持ち帰りなし！/0〜就学前♪床暖房完備☆ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 225,100円〜235,100円 試用・研修時 225,100円〜 【勤務時間】 07:00 〜 19:00 の間 8時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒710-0833 岡山県倉敷市 【最寄り駅】 - 【アクセス】 バス 塩生線 西中より徒歩4分！ 【仕事内容】 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*

仕事内容子どもたちの未来を育む場所で、あなたの保育士スキルを活かしませんか？未経験でも安心のサポート体制あり！ ・児童発達支援事業所での保育士業務 ・未就学児童を対象に療育指導 募集概要 職種：保育士 雇用形態：契約社員 施設形態：児童発達支援施設 施設名：児童発達支援事業所 ドルフィン庭瀬 給与： 【月給】205,000円～230,000円 ・基本給 195,000円 ・資格手当 10,000円 ※残業代は別途支給（固定残業代なし） 子どものお迎え時間が急遽変更になった際などは残業をお願いする場合ございます。 求人の特徴 １．産前産後・育児休暇取得実績あり ２．永年勤続表彰あり ３

勤務時間▼勤務時間詳細 ・9：00～12：00 実働3時間休憩なし ・16：00～19：00 実働3時間休憩なし 上記の他7：00～20：00のうち実働3時間程のシフトの可能性あり 時間外勤務 あり（月平均7時間） 週5日勤務

仕事内容【未経験OK/年齢不問】【託児所あり】【育児休業取得実績あり】スタッフ教育のノウハウが豊富！お子様がいる方や未経験の方…様々な方が働きやすい職場です◎＜夜勤なし＞ 介護付き有料老人ホームにて、看護・健康管理・診察介助業務を行っていただきます。 ＜1日のスケジュール＞ 8:30～ 朝礼（夜間の申し送りや当日の予定をスタッフと共有） 9:00～ 看護師は各居室（40屋）を回ってバイタルサインの測定と状態観察・必要なケア（点滴や軟膏塗布など）を行う 10:00～ 入浴時の皮膚の観察、入浴後の爪切りや軟膏塗布、褥瘡処置等を行う（入浴は基本的に介護スタッフが行う） 11:30～ 経管栄養や介護度の高

仕事内容【託児所あり】【育児休業取得実績あり】【未経験OK/年齢不問】スタッフ教育のノウハウが豊富！お子様がいる方や未経験の方…様々な方が働きやすい職場です◎＜夜勤なし＞ 介護付き有料老人ホームにて、看護・健康管理・診察介助業務を行っていただきます。 募集概要 職種：看護師 雇用形態：契約社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：介護付有料老人ホームドルフィン拓海 給与： 【正看護師】 月給 245,000円～295,000円 ・基本給 220,000～270,000円 ・資格手当 20,000円 ・オンコール手当 5,000円 ※容態急変時の電話対応によるもの 【准看護師】 月給 205,

勤務時間▼勤務時間詳細 7：00～10：00 実働3時間休憩なし 7：00～11：00 実働4時間休憩なし 時間外労働 なし 週4日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【岡山市北区平野】☆児童発達支援事業所「ドルフィン庭瀬」での児童指導員のお仕事です。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ・児童発達支援事業所での業務 ・未就学児童を対象に療育指導 求人ID 311863

仕事内容掲載期間：11/08（土）～12/07（日） 株式会社ドルフィン・エイド ドルフィン・グレースこども園 杜の街 【岡山市北区】企業主導型保育園／保育士／契約職員／7時～19時／月給20万以上 契約社員 【岡山市北区】企業主導型保育園／保育士／契約職員／7時～19時／月給20万以上 《 施設詳細 》 施設形態：企業主導型保育園 運営：株式会社 保育時間：7：00～22：00 定員：50名 《 選考方法 》 ・面接：予定1回 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 社会保険完備 フリーター活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 定員50名の企業主導型保育園 正

仕事内容仕事内容： 定員50名の企業主導型保育園 正社員保育士 ≪業務内容≫ 朝の受け入れや視診 設定保育の準備や対応 遊びの見守り 午睡準備や午睡チェック 職員会議 記録業務

仕事内容掲載期間：11/08（土）～12/07（日） 株式会社ドルフィン・エイド ドルフィン・ブランチこども園 北長瀬 【岡山市北区】企業主導型保育園／保育士／契約社員／フルタイム／7時～20時／月給20万以上 契約社員 【岡山市北区】企業主導型保育園／保育士／契約社員／フルタイム／7時～20時／月給20万以上 《 施設詳細 》 施設形態：企業主導型保育園 運営：株式会社 保育時間：7：00～20：00 定員：30名 《 選考方法 》 ・面接：予定1回 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 社会保険完備 フリーター活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 定員30名

勤務時間9：00〜16：00 実働6.25時間 休憩45分 時間外労働 なし 月〜土のうち週3-4日

勤務時間・9：00〜12：00 実働3時間休憩なし ・16：00〜19：00 実働3時間休憩なし 上記の他7：00〜20：00のうち実働3時間程のシフトの可能性あり 時間外勤務 あり（月平均7時間） 週5日勤務

仕事内容株式会社ドルフィン・エイド 介護職 【仕事内容】 介護職 【具体的な仕事内容】 介護付有料老人ホームにて、介護が必要な方への手助け（食事介助、排泄介助、入浴介助、見守り）等を行っていただきます。 ■当社が目指す未来： 「皆に優しく、共に楽しく」といった基本理念のもと、幼児から障がい者、そして高齢者まで、お互いに優しく心の底から楽しく生きていくことができる「ふつうの暮らし」へ、ノーマライゼーションの考え方を当社から実践し、努力いたします。当社の実践を施設から、町全体へ日本中へとつなげ、拡げてまいります。 ■当社の求める人物像： ・日々の仕事にやりがいを感じ、前向きな方 ・ノーマライゼー

仕事内容【仕事内容】 定員30名の企業主導型保育園 フルタイム保育士 ≪業務内容≫ 朝の受け入れや視診 設定保育の準備や対応 遊びの見守り 午睡準備や午睡チェック 職員会議 記録業務 駅まで徒歩1分！ 商業施設内にある保育園の為 仕事終わりに買い物やご自身のプライベートの時間も作りやすい 【給与詳細】 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします※ 月給 217,900円+諸手当 （内訳） 基本給 195,000円 資格手当 10,000円 処遇改善1手当 7,800円 処遇改善3手当 5,100円 （諸手当） 通勤手当 上限20,900円/月 昇給 前年度実績0～3,000円

勤務時間7：00〜10：00 実働3時間休憩なし 7：00〜11：00 実働4時間休憩なし 時間外労働 なし 週4日以上

仕事内容株式会社ドルフィン・エイド 【倉敷市】保育士 【仕事内容】 【倉敷市】保育士 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 ・園長補佐 ・保育士、実習生の指導 ・行事の責任者 ・園内設備の安全確認 ・毎日の給食の検食 ・保護者からのクレーム対応や相談 ・シフト作成 ■当社が目指す未来： 「皆に優しく、共に楽しく」といった基本理念のもと、幼児から障がい者、そして高齢者まで、お互いに優しく心の底から楽しく生きていくことができる「ふつうの暮らし」へ、ノーマライゼーションの考え方を当社から実践し、努力いたします。当社の実践を施設から、町全体へ日本中へとつなげ、拡げてまいります。 ■当社の求める人物像：