株式会社アスウィズの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊就業時間は希望相談可（ただし週２０時間以上） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 就業時間は希望相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大分市寿町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ１ （ＡＳＷＩＴＨ １）」にて児童指導員として勤務いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童指導員/パート＜お持ちの資格を活かせます◎【交通費支給】【ブランクありOK】【昇給/賞与あり】【WEB面接OK】【施設見学OK】【再雇用制度あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 求人ID 592984

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊就業時間は希望相談可（ただし週２０時間以上） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大分市中央町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ ２（ＡＳＷＩＴＨ ２）」にて児童指導員として勤務いただきます 。 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～18:30の間でシフト制（休憩は法定通り） ※1日4時間～相談可 ＜シフト例＞ 13:00～17:00 14:00～18:00 ほか ■残業月平均1時間／持ち帰り仕事なし！ 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 教室の隅で黙々と手を動かす子、大きな声で今日あったことを話したい子。10名という定員だからこそ、その日その子がどんな顔をしていたか、あなたの目にちゃんと届きます。 【一人ひとりの歩幅に合わせる】 個別支援計画をもとに、今日は個別トレーニング、明日は集団の中でのやりとり。あなたが担当する子どもたちは、発達のスピードも興味の向く先も違います。絵の具で大きな紙いっぱいに手を動かす日もあれば、連絡帳に一行の変化を書き留める日もある。学校へのお迎え、自宅へのお送り、保護者への報告まで、送迎から日常のやりとりまでを一人で担うのではなく、複数担任制であなたの負担を分け合いながら進め

勤務時間9時00分〜18時00分の間の2時間以上 ※就業時間希望相談可 ※交替制 ※平均残業時間：3時間/月 ※所定労働日数：週2日〜週5日（労働日数相談可） ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童指導員/パート＜お持ちの資格を活かせます◎【交通費支給】【ブランクありOK】【昇給あり】【WEB面接OK】【施設見学OK】【WワークOK】 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 求人ID 592987

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社ピー・シー・エル アスウィズ5 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/送迎なし 正社員 日祝休み子どもが輝く場を♪ ◆施設のご紹介 当施設は千葉県市川市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営会社の創業者が保育園事業を運営する中で、保護者の方々のご要望をくみ取りながら立ち上げた施設です。 一人ひとりの子どもに寄り添い、保護者のお困りごとにしっかりと対応し、丁寧な療育支援を行っていくことを目標にしています。 有資格のスタッフ一丸となって、子ども達の成長を促すべく、日々丁寧なサポートを行

仕事内容【この求人のポイント】 「子どもたちの成長を見守りたい。でも夜遅くまで記録を書く毎日から抜け出したい。」そんな想いを叶える環境があります。定員10名の小規模施設で、複数担任制により個人の負担を大きく軽減。業界の常識を覆す「残業月1時間・持ち帰りなし」を実現しています。 【複数担任制だから、できる働き方】 2022年4月に開園したばかりの新しい施設です。小学1年生から高校3年生までの障がいのあるお子さんたちへの個別・集団療育を提供し、一人ひとりの発達ペースに寄り添いながら、自立や就労に必要な生活スキルの獲得を支援しています。複数の職員で子どもを見守ることで、子どもが落ち着いている時間に記録や計

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/送迎なし 日祝休み子どもが輝く場を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 60,000円 処遇改善手当 40,000円 固定残業代 50,000円(月20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給 年1回：1月あたり10,000円 賞与 年2回 ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 千葉県市川市 本北方2-13-6 募集情報 ◆施設のご紹介 当施設は千葉県市川市にある児

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください <児童発達支援管理責任者 兼 統括リーダーを募集>昇給賞与あり◎交通費支給◎利用可能な託児所あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 大分市寿町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ（ASWITH）」にて児童発達支援管理責任者として勤務していただきます。 ・子供の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、実施サポート ・統括リーダーとしてＡＳＷＩＴＨグループ全体をまとめていただきます 業務の変更範囲：変更なし 求人ID 619306

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください <児童発達支援管理責任者 兼 統括部長を募集>昇給賞与あり◎交通費支給◎利用可能な託児所あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 大分市寿町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ2（ASWITH2）」にて児童発達支援管理責任者として勤務していただきます。 ・子供の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、実施サポート ・統括部長としてＡＳＷＩＴＨグループ全体をまとめていただきます 業務の変更範囲：変更なし 求人ID 619305