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仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【ポテンシャル採用／未経験・第二新卒可】人事制度運用担当※日本製鉄×日立製作所の合弁会社／在宅勤可 【仕事内容】 【ポテンシャル採用／未経験・第二新卒可】人事制度運用担当※日本製鉄×日立製作所の合弁会社／在宅勤可 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の共同出資／人事制度の企画や運用をお任せ／長期的なキャリア形成可～ ●リモ―ト可／高い社員定着率／充実した福利厚生／ワークライフバランス充実 ●配属部署の多くが中途入社者／事業の成長を支える縁の下の力持ち ■本ポジションについて： 日本製鉄・日立製作所の合弁会社として誕生し、様々な業界・企業

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 インフラエンジニア／国産ERP『GRANDIT』の導入PJ◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 インフラエンジニア／国産ERP『GRANDIT』の導入PJ◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●AWSのセレクトコンサルティングパートナー企業 ●SAPやGRANDITなどERP導入プロジェクトに強み ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■本ポジションについて： 当社が長年に亘って強みとしているERP事業において

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 セキュリティエンジニア◆様々なソリューションをワンストップで提供◆日本製鉄×日立製作所◆定着率98％ 【仕事内容】 セキュリティエンジニア◆様々なソリューションをワンストップで提供◆日本製鉄×日立製作所◆定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●セキュリティ経験不問！インフラエンジニア経験を活かしセキュリティへ ●ご経験に合わせて脆弱性診断～コンサルまでチャレンジ可 ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■業務内容詳細： 業種を問わず、企業のIT

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【大阪/第二新卒/2026年10月入社】システムエンジニア※3か月の研修／未経験歓迎／市場価値UP 【仕事内容】 【大阪/第二新卒/2026年10月入社】システムエンジニア※3か月の研修／未経験歓迎／市場価値UP 【具体的な仕事内容】 ★日本製鉄×日立製作所の合弁会社で未経験エンジニアを募集！★ ◎充実の教育体制！平均3倍以上の教育費用/入社後3か月間研修あり/研修後フォローも充実 ◎年休123日・土日祝休/住宅手当・家族手当・資格手当など高水準で整備 ◎先輩社員のマンツーマンフォローあり・98％と高い定着率 ■概要： 2026年04月01日

勤務時間8:30～19:00の間の4時間程度 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※時間外労働時間：月平均3時間

仕事内容【三原駅からすぐ！】資格・経験不問◎週4日～勤務OK☆昇給制度あり♪心療クリニックの受付事務業務をお任せします！ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 受付業務 電話対応 医療事務(点数計算等はありません) 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤なし 資格: 無資格可 経験不問 59歳以下(定年60歳を上限とするため) 学歴不問 基本的なPC操作(タイプ入力)ができる方 勤務時間: 8:30～19:00の間の4時間程度 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※時間外労働時間：月平均3時間 休日・休暇: 日、祝 週所定労働日数：週4日以上(

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 インフラエンジニア※金融領域／業界経験不問◆日本製鉄×日立製作所◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 インフラエンジニア※金融領域／業界経験不問◆日本製鉄×日立製作所◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応 ●社員定着率98％／フレックス・在宅可／平均残業時間23時間／ワークライフバランスも充実 ■本ポジションについて： 当社が長年に亘って強みとしている金融業界向けのプロジェクトのおけるインフラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Windows、UNIX系、Linux系、いずれかの環境下での設計・開発経験 ・リーダー経験をお持ちの方 【職種名】 アプリケーションエンジニア福利厚生フレックス/リモート可/大阪 【仕事内容】 特定の業界に限定せず、様々な企業のDX化推進プロジェクトを手掛ける同社にて、関西地区のクライアントに対するアプリケーションシステムの設計・開発をご担当いただきます。 【具体的には】 製薬、鉄鋼、金融、商社等の幅広い顧客向けに、スクラッチ開発や自社パッケージの導入販売等を行っています。顧客のニーズに合わせて、スクラッチ開発からパッケージ提供まで柔軟なサービス提供をしていただき

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【東京/第二新卒/2026年10月入社】IT営業※3か月の研修／未経験歓迎／システム開発の提案営業 【仕事内容】 【東京/第二新卒/2026年10月入社】IT営業※3か月の研修／未経験歓迎／システム開発の提案営業 【具体的な仕事内容】 ★入社後3か月間の研修/研修後の教育体制も充実/平均3倍以上の教育費用/未経験からでもチャレンジ可能★ ■概要： 2026年04月01日にご入社いただける第二新卒（準キャリア）層の採用を行います。以下内容に代表されるように社員教育に定評ある、定着性の高い当社において、新卒入社者と同様の教育・フォローを受けることがで

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【福岡】アプリエンジニア◆Uターン・Iターン歓迎！◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 【福岡】アプリエンジニア◆Uターン・Iターン歓迎！◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～Uターン・Iターン歓迎！／日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応 ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■業務内容詳細： 福岡・博多に拠点を置く当社開発センターにて、金融、産業系のシステム開発を担当いただきます（1チーム5～

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【東京/第二新卒/2026年10月入社】システムエンジニア※3か月の研修／未経験歓迎／市場価値UP 【仕事内容】 【東京/第二新卒/2026年10月入社】システムエンジニア※3か月の研修／未経験歓迎／市場価値UP 【具体的な仕事内容】 ★日本製鉄×日立製作所の合弁会社で未経験エンジニアを募集！★ ◎充実の教育体制！平均3倍以上の教育費用/入社後3か月間研修あり/研修後フォローも充実 ◎年休123日・土日祝休/住宅手当・家族手当・資格手当など高水準で整備 ◎先輩社員のマンツーマンフォローあり・98％と高い定着率 ■概要： 2026年04月01日

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 【ポテンシャル採用／未経験・第二新卒可】人事(新卒採用)※日本製鉄×日立製作所の合弁会社／在宅勤可 【仕事内容】 【ポテンシャル採用／未経験・第二新卒可】人事(新卒採用)※日本製鉄×日立製作所の合弁会社／在宅勤可 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の共同出資／新卒採用として企画実行までお任せ～ ●リモ―ト可／高い社員定着率／充実した福利厚生／WLB充実 ●配属部署の多くが中途入社者／事業の成長を支える縁の下の力持ち ■本ポジションについて： 日本製鉄・日立製作所の合弁会社として誕生し、様々な業界・企業のDX化推進プロジェクトを手掛ける

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 DXコンサルタント◆業務改革やペーパーレス化推進◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 DXコンサルタント◆業務改革やペーパーレス化推進◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応／ERP導入プロジェクトに強み ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■業務詳細： DXコンサルタントとして、顧客企業のデジタル変革を推進します。具体的には、現状の業務プ

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 アプリエンジニア※金融領域／業界経験不問◆日本製鉄×日立製作所◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 アプリエンジニア※金融領域／業界経験不問◆日本製鉄×日立製作所◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応 ●社員定着率98％／フレックス・在宅可／平均残業時間23時間／ワークライフバランスも充実 ■業務内容： 当社が長年に亘って強みとしている金融業界向けのプロジェクトのおけるアプリエンジニアとして活

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 SAP・ERP導入コンサルタント◆370名のSAP技術者が所属◆日本製鉄×日立製作所◆定着率98％ 【仕事内容】 SAP・ERP導入コンサルタント◆370名のSAP技術者が所属◆日本製鉄×日立製作所◆定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応 ●1995年からSAPソリューションを提供／多数のSAP技術者が在籍 ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■業務内容： 当社が長年に亘って強みとしているS

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 業界職種未経験OK！ITソリューション営業◆自社サービスやシステム構築提案◆年収高水準◆定着率98％ 【仕事内容】 業界職種未経験OK！ITソリューション営業◆自社サービスやシステム構築提案◆年収高水準◆定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～業界・職種未経験歓迎！日本製鉄・日立製作所の合弁会社でIT営業にチャレンジ～ ●顧客のDX化を進める複数の自社パッケージあり／高い技術力と幅広い技術領域が魅力 ●社員定着率98％／リモートワーク制度／フレックスタイム制度／平均残業時間23h／年間休日数123日 ■業務内容： 当社独自ソリューション案件のリー

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 GRANDIT導入コンサル◆中小企業向け国産ERP／プライム案件◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 GRANDIT導入コンサル◆中小企業向け国産ERP／プライム案件◆年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応／ERP導入プロジェクトに強み ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■本ポジションについて： 当社が長年に亘って強みとしているERP事業において、主力製品の

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 インフラエンジニア◆マルチベンダー＆クラウドにも強い◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 インフラエンジニア◆マルチベンダー＆クラウドにも強い◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●AWSのセレクトコンサルティングパートナー企業 ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■概要： 当社が長年に亘って強みとしているITインフラ領域で活躍いただくエンジニアポジションです。様々な業種に対するITインフ

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 ワークフローシステム導入エンジニア(SAP/ERP)◆370名のSAP技術者が所属／在宅可 【仕事内容】 ワークフローシステム導入エンジニア(SAP/ERP)◆370名のSAP技術者が所属／在宅可 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●大規模プロジェクトを上流から下流まで一気通貫で対応 ●1995年からSAPソリューションを提供／多数のSAP技術者が在籍 ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■業務内容： 当社が長年に亘って強みとしているSAP事業において

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 設計構築エンジニア／国産ERP『GRANDIT』◆プライム案件／年収高水準／在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 設計構築エンジニア／国産ERP『GRANDIT』◆プライム案件／年収高水準／在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●AWSのセレクトコンサルティングパートナー企業 ●SAPやGRANDITなどERP導入プロジェクトに強み ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■本ポジションについて： 当社が長年に亘って強みとしているERP事業

仕事内容日鉄日立システムソリューションズ株式会社 ペーパーレス化推進PL◆自社パッケージの導入など◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【仕事内容】 ペーパーレス化推進PL◆自社パッケージの導入など◆日本製鉄×日立製作所◆在宅可／定着率98％ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄・日立製作所の合弁会社／高い技術力と幅広い技術領域が魅力～ ●統合電子帳票基盤システム『Paples』や電子取引プラットフォーム『DocYou』などの自社パッケージ ●定着率98％／平均残業23h／年間休日123日／在宅可／フレックス制 ■本ポジションについて： 当社が強みとしている自社ITパッケージの導入プロジェ