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総合職 - 山梨県甲府市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

総合職(営業/マーケ)/レジャーサービス・アミューズメント業界/山梨県甲府市

サステナブルホールディングス株式会社

  • 甲府市

  • 月給30万円〜

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 中国語を活かせる
  • 体を動かす
  • 駅チカ
  • 若手活躍中
  • AT限定OK
  • 資格取得支援制度
  • 語学を活かせる
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • ピアス・ネイルOK
  • オフィスカジュアル
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • 英語を活かせる
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • 特別休暇
  • 独立支援あり
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 土日休み
  • 男性活躍中
  • 髪型髪色自由
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 服装自由
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容サステナブルホールディングス株式会社 自社グランピング事業の【総合職(営業/マーケ)】月30万円以上! ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円〜40万円 + 賞与年3回 ★経験・スキルなどを考慮の上決定します。 ★マネージャー候補として採用も可能。 固定残業代 月給には下記月30h分の残業手当を含みます。 5万5990円〜 ※超過分は別途支給 試用期間 6ヵ月(同待遇) 期間中は契約社員。 契約期間満了後、正社員として雇用します。 ★インセンティブ制度あり モチベーション高

マイナビ転職

営業(総合職)/レジャーサービス・アミューズメント業界/山梨県甲府市

サステナブルホールディングス株式会社

  • 甲府市

  • 月給30万円〜

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 駅チカ
  • WEB面接OK
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • シフト制
  • 時短勤務あり
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • フルリモート
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 年間休日100日以上
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル
  • 直行直帰あり
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 若手活躍中
  • 土日休み
  • 独立支援あり
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • 長期休暇あり

仕事内容サステナブルホールディングス株式会社 【営業(総合職)】★月給30万円以上★土日祝休み★賞与年3回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円〜40万円 + 賞与年3回 ★経験・スキルなどを考慮の上決定します。 ★マネージャー候補として採用も可能。 固定残業代 月給には下記月30h分の残業手当を含みます。 5万5990円〜 ※超過分は別途支給 試用期間 3ヵ月(同待遇) 期間中は契約社員。 契約期間満了後、正社員として雇用します。 【インセンティブについて】 当社では、個人目標

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総合職/学校向け卒業記念品等の企画提案営業職/正社員/総合職/学校向け卒業記念品等の企画提案営業職/アスフィール株式会社

アスフィール株式会社

  • 甲府市

  • 年収430万円〜480万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • ノルマなし
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • U・IターンOK
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 未経験OK

仕事内容同社の総合職として200校~300校ほどをご担当いただき、電話・メールにて商品・サービスの提案、商品の受発注、見積作成等を行っていただきます。 また将来的に経営戦略、新規事業立案、社内マネジメントまで携わっていただくことを想定しておりますので、基本業務(営業・受発注・企画)に慣れてきたら、経営・経済・会計・IT等のビジネススタンダードも並行して学んでいただきます。 【具体的には】 ・電話・メールでの担当校への商品提案 ・商品企画(カタログ制作・受発注フローの管理/整備) ・定例MTGや月1回の大学教授との勉強会 など ※入社後教育担当者が基本的に2名つき1年を通してOJTで業務を身につけてい

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