ハローワーク 学校 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

仕事内容〇小規模多機能型居宅介護事業所におけるサービス計画書作成及び 身体介護・排泄・食事等の介助業務を行います。 ○運転免許を所持している方は通院の送迎をお願いする場合があり ます。（軽自動車使用） ※お子様の保育園や学校の行事、体調不良等の際、休暇が取得 しやすいよう配慮しています。 ※短時間の勤務も可能 就業時間は相談可です ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与します ＊日勤（１）（２）のみ、夜勤（３）のみでもご相談に応じます ※夜勤の場合 休憩２４０分となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障害児（者）の日常生活保育全般（食事・排泄・入浴介助） ＊３０床程度。介護職・保育士等１５～２０名のスタッフでケア ＊各部屋に移乗用リフト、各病棟には機械浴室を完備し、従業員の 負担軽減に努めています。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※応募前の職場見学を歓迎！お気軽にお問い合わせください。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○病棟（４０床）での看護業務の助手 ・食事介助・ベッドメーキング他 ・入浴介助等あり ※定年年齢以上の方も応募可能（昇給なし等） ※看護助手は５～６名体制 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ＊保育所児童に対する保育料は１／２補助します。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○病棟（１７６床）看護業務 ＊夜勤：月４回程度 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定）】 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ＊従事すべき業務の変更の範囲：病院が指定する業務 ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容「麺也オールウェイズ」は長崎から世界へ、“感動を創造し、変化 し続け、世界中に元気と幸せを伝える”ことを理念としています。 ラーメンの調理・接客・仕込み・店舗運営など、笑顔とチームワー クを大切にしながら、お客様に感動を届ける仕事です。未経験でも 丁寧な研修で一から学べます。 仲間と共に成長し、自分の力でお店をつくるやりがいがあります。 将来は店長・幹部候補への道もあり、挑戦する人を全力で応援しま す。 ＊１２月上旬オープン予定 ＊採用は順次行い、オープンまでの期間は別店舗にて研修を受けて いただきます（研修店舗は住居等を踏まえて決定します）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩なし ＊実働５時間 ※就業時間について相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（その他相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○重症心身障害児（者）の日常的ケア及び医療的ケア ＊各部屋に移乗用リフト、各病棟には機械浴室を完備し、従業員の 負担軽減に努めています。 ※夜勤は３ヶ月～６ヶ月経過後から勤務 準夜勤・深夜勤合わせて、月６～８回程度 ３０～３５床：看護師２～３人、介護職員２人で対応 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○一般看護業務（療養型８０床／２病棟） 〇夜勤＝月４回程度 ※電子カルテを採用していないためＰＣスキルは不要です。 ＊ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても親切丁寧 に対応いたします。 ＊子育て中の方については、勤務調整いたします。 ＊シングルマザー等の職員も多数在職しています。 （お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています） ＊定年年齢以上の方も応募できます（１年毎の有期雇用）。 ◆変更範囲：なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容〇施設における介護業務（入浴・排泄・食事介助等） ＊ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても 親切丁寧に対応いたします。 ＊夜勤＝月３～４回お願いします。 ＊子育て中の方については、勤務調整いたします。 ＊シングルマザー等の職員も多数在職しています。 （お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています） ＊定年年齢以上の方も応募できます（１年毎の有期雇用） ◆変更範囲：なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○施設入居者の介護及び見守り ○まれに利用者の通院先へ送迎等（車種は相談可）等 ＊就業時間（１）～（４）のシフト制 ＊就業時間（３）：夜勤（１時～４時：仮眠休憩） 月３回程度・夜勤は２人体制で行ないます。 ※就業日数週３～４日（２４～３４時間）のパートでの 相談に応じます。（夜勤なし） ＊お子様の学校行事や急病等、ご家族の事情も配慮します ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○病棟（１７６床）看護業務 ＊夜勤：月４回程度 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定）】 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：病院が指定する業務 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○看護業務全般 バイタルチェック、服薬管理、看護的処置、健康管理等 介護職員と連携し、入居者の日常生活の支援を行う。 ・交替でオンコール対応あり（月１０日程度／手当あり） ※介護施設の経験がなくても可。 ※定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制） キャリアを優遇しての採用となりますので是非ご応募ください。 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○一般看護業務（介護医療院７８床／２病棟） 〇夜勤＝月２～４回 ※電子カルテを採用していないためＰＣスキルは不要です。 ＊ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても親切丁寧 に対応いたします。 ＊子育て中の方については、勤務調整いたします。 ＊シングルマザー等の職員も多数在職しています。 （お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています） ＊定年年齢以上の方も応募できます（１年毎の有期雇用）。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ◇変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）の実働４時間、又は９：００～１８：００の間の 実働５時間 ※就業時間について相談に応じます ※休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○一般看護業務（慢性期医療が中心です） 〇夜勤＝月４回程度 ※電子カルテを採用していないためＰＣスキルは不要です。 ＊ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても親切丁寧 に対応いたします。 ＊子育て中の方については、勤務調整いたします。 ＊シングルマザー等の職員も多数在職しています。 （お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています） ＊定年年齢以上の方も応募できます（１年毎の有期雇用）。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ◆変更範囲：なし

仕事内容○入浴・排泄介助、利用者の状況把握、バイタル測定、緊急時対応 ○利用者の送迎（軽・普通自動車：セレナ等（ＡＴ車） ＊初心者の方も先輩スタッフがついて指導しますので安心です！ 応募前の職場見学もできます。ハローワーク窓口を通してお気軽 にお問い合わせください！ ＊高齢者の方も歓迎します ＊お子様・ご家族の学校行事や急病等によるお休みも配慮します 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○一般看護業務（介護医療院７８床／２病棟） ＊ブランクがある方、勤務内容に不安がある方に対しても親切丁寧 に対応いたします。 ＊電子カルテを採用していないのでＰＣスキルは不要です。 ＊夜勤＝月２～４回 ＊子育て中の方については、勤務調整いたします。 ＊シングルマザー等の職員も多数在職しています。 （お子さんの病気や学校行事等に柔軟に対応しています） ＊定年年齢以上の方も応募できます（１年毎の有期雇用） ◇変更範囲：なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間未満の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトに基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日