兵庫県明石市の配管工の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ツダ 淡路島でのびのび働こう！【施工管理】完全週休2日！★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《大注目スポット！淡路島で豊かに働こう！》建築工事などに関わるスケジュール管理や各種書類の作成、品質管理などを担当していただきます。下記いずれかの業務を担当します。 【施工管理】 ■受注・見積り提出 ■打ち合わせ、現場の事前調査 ■工事の日程管理、職人さんの取りまとめ、安全周知 ■人件費、材料費などコストの管理 など 建築・管工事どちらかの 管理監督業務をお任せします。 先輩社員

仕事内容株式会社ツダ 【施工管理】未経験OK★20代の若手も活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【暮らしを支える事業！安定したキャリアを描けます】当社の施工管理として、地域のインフラを支える工事をお任せします！【施工管理】 ■受注・見積り提出 ■打合せ ■現場の安全や品質管理 ■予算・スケジュール管理 など 建築・管工事のどちらかの 管理監督業務をお任せします。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給25万円以上＋諸手当＋賞与年2回 【資格をお持ちの方や、

仕事内容工場棟の屋上モニター、外壁更新工及び仮設工事、道路拡張に伴う配管移設工事などの施工管理 (施工写真撮影整理 等) 大手製鋼グループの子会社として、安定した経営基盤を維持しており、官公庁から兵庫県内最上位(Aクラス)の建築会社として認定されている会社で施工管理のお仕事

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの土木施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容私たちは、関西エリアでオフィスビル、商業施設、飲食店などの「電気・配管・空調工事」をトータルに手がけており、その中でも特に空調（エアコン）設備工事を主軸としています。 日本発祥の大手空調メーカー「ダイキン」のパートナー企業として契約を結んでいるため、年間を通じて安定した仕事量があるのが最大の強みです。「仕事がなくて現場が空いてしまう」という心配をすることなく、腰を据えてガッツリ稼げる環境を提供できます。 具体的な業務内容 現場にて、空調設備の設置、配管・配線の接続、リニューアルに伴う機器の交換、メンテナンス業務などを行います。 高所作業車を用いてダイナミックに機器を吊り上げる現場もあり、モ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

勤務時間▼下記いずれか・8:00〜17:00（実働8時間）・20:00〜5:00（実働8時間）【休憩】・1時間※残業：基本的になし

仕事内容【仕事内容】 地域に腰を据えながら お金にもこだわりませんか？ 求人のPOINTを要チェック 年齢不問！50・60代の採用実績もあり！ 日給は全額保証！ 丁寧な研修で未経験者も安心 直行直帰OK！ 3ヶ月ごとの昇給審査あり！ …まだまだ魅力は尽きません！ 気になる方はこの先をCHECK 【 仕事内容はコチラ 】 あなたにはイベント会場や 工事現場などの交通誘導警備などを おまかせしていきます！ ▽具体的にはこんな業務！ ・歩行者の安全確保 ・自動車の誘導 ・規制業務 ・雑踏誘導 ・駐車場警備など 初詣やサッカーの試合など、 現場の種類はさまざまです！ 【 ゼロ

仕事内容○上水道・下水道の建設工事、補修工事等の機械器具設置に於ける 配管工事 電気工事技術者としての施工管理業務及び自治体向け営業業務等 ※社有車を１台貸与しますので、場合により直行直帰が可能 通勤車としても使用可です。 ※２級電気工事施工管理技士の資格は必須です ※現場は主に兵庫県内です。 ※経験者の方優遇。 ※６０歳以上の応募可（会社規定あり） 現在、６０歳以上４人。１年更新になります。 ※ハローワークを通じてご応募ください 変更範囲：変更なし

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちのプラント施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

仕事内容○工場内のインフラ（給水・排水・エア・蒸気など）の 各配管を健全に維持するための提案や施工管理に 携わっていただきます。 ○工場内で快適に作業ができるように空調・換気設備を 設ける際の提案と施工管理に携わっていただきます。 ※営業エリアは、神戸市～東播地域です。 ※転勤はありません。 ※２０２５年１０月に創業８０周年を迎えました。 ※社用車、社用パソコン、社用携帯を貸与します。 ※会社と社員とその家族がともに成長・繁栄することを目指してい ます。 詳しくは、ホームページをご確認ください。＊変更範囲：変更無し

仕事内容ジェイ・トレイ株式会社 【全国】配管工事施工管理／原子力発電所や石油プラントの設備工事を担当 【仕事内容】 【全国】配管工事施工管理／原子力発電所や石油プラントの設備工事を担当 【具体的な仕事内容】 【大規模設備プロジェクトに携わり、全国の現場で管工事施工管理全般を担当／業務効率化推進】 ■業務概要 当社が受注する原子力発電所や石油プラントなど大規模設備プロジェクトにおいて、管工事を中心に設備全体の施工管理業務を担当します。プロジェクトマネージャーとして、計画立案から竣工確認まで一連の業務に主体的に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・施工計画の立案および工程・予算・原価管理 ・配管や

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員