京都府の社会福祉法人京都福祉サービス協会の求人・仕事・採用

仕事内容- ご利用者宅へのモニタリング訪問 - 居宅介護計画の作成 - サービス担当者会議の開催 - ご利用者、ご家族、地域包括支援センター、病院、サービス事業者等との相談、調整等

仕事内容社会福祉法人京都福祉サービス協会 【京都市/転勤無】ケアマネジャー＜年休122日／残業10H／有給取得率◎＞全国有数の事業規模 【仕事内容】 【京都市/転勤無】ケアマネジャー＜年休122日／残業10H／有給取得率◎＞全国有数の事業規模 【具体的な仕事内容】 【「休みが取りやすい」職員が働きやすい環境づくり◆全国でも有数の事業規模◆幅広い福祉分野でサービス展開】 ～年間休日122日/残業月10時間程度～ ～人手不足による業務過多はありません！十分な人員配置でフォローし合える環境～ ～100事業（指定事業所数）を超える介護サービスの運営や介護職員養成研修事業を行っています～ ■職務内容：

勤務時間シフト制 16:00～21:00 ※※実働5時間の勤務となります。 ※勤務時間や日数などは希望に応じて 柔軟に対応いたします

仕事内容・夕食調理や生活サポートのお仕事！無資格・未経験からスタート可能「グループホームでの世話人業務」 主に知的障害のある方が暮らす グループホームでの支援のお仕事です。 ＜仕事内容＞ ・夕食の調理 ・体調確認や服薬確認 ・お小遣い管理のサポート ・日誌の記入や清掃など そのほか、ご利用者様のお話を 聞いていただくことや、 都度対応を行っていただくこともあります。 特別な経験やスキルは一切不問です！ 夕食の調理など普段の家事経験が活かせます。 まずはご利用者様のお話に耳を傾け、 あたたかい対応から始めていきましょう。 ・やっと見つけた、理想の働き方16時～21時の夕方短時間勤務！週1日～3日

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：サービス時間により就業時間が前後する場合があります。 ※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日相談：可

仕事内容知的障害者・身体障害者（児）の方へのヘルパー業務（直行直帰） ※外出支援 ※家事・掃除等の自宅支援 ※食事・入浴・排泄介助等の身体介助 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：◆ご自身の生活スタイルにあわせた登録が可能です。 （例：週５日間で午前中のみ、週３日の登録など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他働き方に併せて週休日数が変わります。

仕事内容◇ライフスタイルに併せた働き方ができます！ ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、 あらかじめ勤務可能な時間を登録し、その範囲での就業となります 。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【京都市伏見区】居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・利用者様やご家族の相談対応 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の開催・調整 ・事業所や医療機関との連携 ・モニタリング訪問 ・給付管理（レセプト業務） ・介護保険に関する申請代行など ・正社員求人です ・年間休日122日 ・日中勤務のみ ・最寄りバス停より徒歩3分 ・ケアハウス、デイサービス併設 【給与詳細】 月給：213,888円～252,388円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円～213,500円 資格業務手当：35,000円 処遇改善手当：3,888円 ＜その他＞ ・年末年始出勤手当：3,00

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設入所申込受付／相談／面談 ・訪問／モニタリング／アセスメント ・ケアプラン作成 ・地域との連携 ・利用者様、家族様への支援／相談業務 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：居宅介護支援事業所 総数：479名 開設：2012年1月 【おすすめポイント】 ・賞与3.5か月支給。 ・退職金共済の加入あり。 ・年間休日122日。 ・阪急「大宮駅」徒歩10分。 【給与詳細】 月給：210,000円?248,500円 基本給：175,000円?213,500円 資格業務手当：35,000円 そ

仕事内容◆年間休日１２２日でオフも充実！ ◆ご利用者宅での訪問介護業務（主に身体介護業務）です。サービ ス提供責任者との連携のもと、ホームヘルパーへの助言・指導・ 業務支援を行います。 ◆応募前に見学にお越しください。事業所の雰囲気や様子をしっか り確認できます。 ◆段階を追って安心して働いていただけるよう、経験豊富な専任の 先輩職員が丁寧に指導します。 変更範囲：法人の実施するサービス内での変更（本人との面談有）

勤務時間シフト制 [1] 16:00～翌09:00 [2] 16:00～21:00 ※※16時00分～09時00分（休憩180分） ※勤務時間や日数などは 柔軟に希望に応じて対応します。 （ただし、夜間のみは不可）

仕事内容・無資格・未経験OK！家事が仕事に繋がる「グループホームの日常生活支援」 主に知的障害のある方が暮らす グループホームでのサポートです。 ＜仕事内容＞ ・夕食の調理 ・服薬や体調の確認 ・就寝、起床時のお声掛け ・お小遣い管理のサポート ・通所先や仕事先への送り出し ・日誌の記入や清掃 など そのほか、ご利用者様のお話を 聞いていただくこともあります。 特別な経験やスキルは一切不問！ 普段の家事経験がそのまま活かせます。 まずはあたたかい対応を心がけ、 笑顔でお話を聞くことから ゆっくりと始めていきましょう。 ・【夕方】週1日～3日で曜日相談もOK私生活と両立しながら無理なく働ける 勤

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「社会福祉法人京都福祉サービス協会 伏見事務所」サービス提供責任者業務 【給与】 月収 195000円 【住所】 京都府京都市伏見区大宮町577-1ルミエール丹波橋1F101A 【アクセス】 京阪本線丹波橋 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 「自分らしさ」のある生活を。在宅療養される

勤務時間シフト制 22:00～翌07:00 ※（休憩：60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容・【新築シェアハウスでの夜間勤務】入居者男性の生活サポートをお任せします！ 1回勤務で15,375円！ 週1日～週5日でシフト相談OK！ 扶養内勤務も相談可能です！ 無資格の方へも研修の案内あり！ 【具体的な業務内容】 京都市北区に新築された シェアハウスでの勤務です。 障害のある入居者男性の 地域生活を支えるお仕事です。 原則、同性介護となります。 夜間（22時～翌朝7時）のみの 募集となっております。 介護関連の資格をお持ちの方はもちろん、 資格がない方についても研修のご案内が可能ですので、まずはご相談ください。 ・【週1日からの勤務相談OK】夜型の方へ！ライフスタイルに合わせて働け

勤務時間日勤のみ 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分） ※時間相談可能 ※週3日～ ※休憩は法定通り 18時までに退社可能

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの介護業務全般をお任せします。 ■日常生活のサポート 食事・入浴・排せつ・着替えなどの介助 ■機能訓練の補助 専門職と連携した身体機能訓練のサポート ■レクリエーション・イベント運営 季節のイベントや日々のレクリエーションの企画・実施 ■送迎業務 ご利用者様のご自宅への送迎（運転できる方） ■施設内の環境整備 清掃・洗濯など、ご利用者様が快適に過ごせる空間づくり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンターにおける高齢者の生活支援やコミュニケーシ ョン、レクリエーションの支援、パソコンによる記録入力等をして いただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週３２時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録就業可能な時間の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日６時間×週５．５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休１日または２日となります。 （例：１日７時間業務であれば週休２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇１週あたり３２時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人京都福祉サービス協会 【京都市/転勤無】訪問介護/地域限定職員／残業ほぼ無し／有給取得率◎＞全国有数の事業規模 【仕事内容】 【京都市/転勤無】訪問介護/地域限定職員／残業ほぼ無し／有給取得率◎＞全国有数の事業規模 【具体的な仕事内容】 【「休みが取りやすい」職員が働きやすい環境づくり◆全国でも有数の事業規模◆幅広い福祉分野でサービス展開】 ～残業月10時間程度～ ～人手不足による業務過多はありません！十分な人員配置でフォローし合える環境～ ～100事業（指定事業所数）を超える介護サービスの運営や介護職員養成研修事業を行っています～ ■職務内容： 中重度要介護者を対象とした

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週２５時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日５時間×週５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休２日以上にすることができます。 （例：１日６時間勤務であれば週休２．５日）

仕事内容◇１週あたり２５時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 京都市中京区の定員100名のユニット型特別養護老人ホーム ・1ユニット10名！ ・基本的にユニット固定での勤務となります ・入浴、排せつ、食事介助 ・食事準備、配膳、下膳 ・服薬管理 ・書類作成 ・レクリエーション オススメポイント ・嬉しい正社員求人 ・新人研修やファローアップなど教育制度も充実！ 資格取得後は祝い金あり ・阪急・地下鉄の2ウェイ！ 駅より徒歩圏内でアクセス良く通勤も便利 ・住宅・扶養手当あり 単身からご家族のいる方まで安心 【給与詳細】 【月給制】 185,000円～299,500円 基本給 175,000円～200,000円 資格業務手当 10

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間公休数122日！ 【介護職員】正社員/交通費あり！昇給＆賞与あり！退職金制度あり！再雇用制度あり！資格取得支援制度あり！研修制度あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎介護職員としての業務全般をお願いいたします◎ ・入浴介助、食事介助、排泄介助、清掃等 └多くの経験を有し、一定の指導を受けた指導職員が日常業務を通じ、マンツーマン指導を行います └初めての方も着実に能力を身につけることができます ※変更範囲：変更なし 求人ID 592915

仕事内容【仕事内容】 【京都市北区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者求人 訪問介護・居宅介護に関する利用者様との相談業務、 訪問介護計画書の作成、関係機関との連携・調整、 ヘルパー派遣・労務管理などを行います。 身体介護などの支援業務も含みます。 ～お仕事先情報～ ・最寄駅 北大路駅より徒歩18分 ・市バス 北大路堀川バス停下車 徒歩5分 ・昭和61年設立 【給与詳細】 月給：195,000円～233,500円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円～213,500円 資格手当：20,000円 ＜その他＞ 通勤手当 上限45,000円/月 昇給：年1回（前年度実績0～3,500円） 賞与：年2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日122日で週休二日制◆賞与あり◎未経験の方も安心の充実した研修制度あり♪プリセプターシップ制度による段階的な指導で着実に成長できる環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画書の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。 また、介護職として訪問介護業務を行います。 ※業務内容の変更範囲：