株式会社アンダンテ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社成美学園 放課後等デイサービス アンダンテ久喜 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/送迎なし 正社員 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースの成長を優しく見守る♪ ◆「高校生×放課後等デイサービス」という新しい施設 当施設のほとんどの利用者が高校生。 最後の教育を受ける大切な時期、小学生・中学生とは少し違う大人でリアルな人生。 そしてその先にある未来、私たちは子どもたち一人ひとりを真剣に考えた支援をおこなっています。 ◆子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る 子ども

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社成美学園 放課後等デイサービス アンダンテ成田 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/駅チカ 正社員 送迎なし/残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースの成長を優しく見守る♪ ◆「高校生×放課後等デイサービス」という新しい施設 当施設のほとんどの利用者が高校生。 最後の教育を受ける大切な時期、小学生・中学生とは少し違う大人でリアルな人生。 そしてその先にある未来、私たちは子どもたち一人ひとりを真剣に考えた支援をおこなっています。 ◆子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給21万円～/送迎なし 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 【月給】210,000円～300,000円 ※賞与込みの年俸制 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限31,500円/月 住宅手当(家賃の55％補助※会社指定の物件) 家族手当 役職手当 兼務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり 決算賞与あり(確定賞与と別途支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千

仕事内容【注目ポイント】 スタッフには個々の生活を大切にして長く働いて欲しいと思っています。 休暇や産休、育休の制度その他、子ども手当など、ライフスタイルの変化に応じた待遇を用意しています。 「時間がない…」「続けられない…」という忙しい現代人のライフスタイルにアプローチした事業で、新たな人生を踏み出しませんか？ 【仕事内容】 フィットネスインストラクター業務全般 【勤務地】 東京都杉並区上荻1-17-10 シンフォニー・アンダンテ荻窪 1階103号室 【給与】 正社員：月給250,000～500,000円 【勤務時間】 営業時間 月～木 8:30～21:30 土日祝 8:30～19:00 勤務時間

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】＼高待遇月給40万円～ 年間休日120日/自分らしく働ける十人十色のキャリアパス＆福利厚生県内トップクラスの運営実績重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～476,780円 【月給】400,000円～476,780円 <内訳> 基本給 216,825円～ 定額時間外手当 23,175円(14時間分/超過分は別途支給) 資格手当 106,780円 初期成果給 53,220円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成果給として毎月付与

仕事内容【タイトル】 リハビリ型デイサービスクララ・本厚木 理学療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【施設特徴】半日型デイサービス／〈定員数〉18名 1日3時間運動に特化した、フィットネスクラブのようなデイサービスになります。 理学療法士、作業療法士など、様々な資格を持ったスタッフが働いていらっしゃいます。 【業務内容】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 「集団リハビリ実施（体操指導）」「個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用）」「個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成」「初回利用のご利用者さまの初期評価」

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/駅チカ/送迎なし 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※賞与込みの年俸制 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限31,500円/月 住宅手当(家賃の55％補助※会社指定の物件) 家族手当 役職手当 兼務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり 決算賞与あり(確定賞与と別途支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給37万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアへ＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 23,175円(14時間分/超過分は別途支給) 資格手当 106,780円 初期成果給 23,220円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) ※通常シフトで勤務の場合、初月は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給37万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアへ＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 23,175円(14時間分/超過分は別途支給) 資格手当 106,780円 初期成果給 23,220円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) ※通常シフトで勤務の場合、初月は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給37万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアへ＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 23,175円(14時間分/超過分は別途支給) 資格手当 106,780円 初期成果給 23,220円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) ※通常シフトで勤務の場合、初月は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2

仕事内容【この求人のポイント】 児童福祉の現場では、スキルが上がっても給与に反映されないことがほとんどです。 でも放課後等デイサービスtoiro藤沢教室では、あなたの成長が直接、月々の給与に返ってきます。基本給に加えて毎月の成果給が支給される仕組みで、専門スキル、支援力、関係構築の工夫がそのまま評価されるのです。 【成果が数字になる支援現場】 入職後の最初の3ヶ月は月給31万円で、基本給に技能手当2.5万円と成果給4.5万円を固定で支給します。その後、あなたの実績と成長度合いに応じて毎月の成果給が変動していきます。 放課後等デイサービスという特殊な環境だからこそ、一人ひとりの支援スキルの差が子ど

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイサービスの現場では、給与の伸びが見える環境は稀です。toiro日野教室は違います。経験を活かし、その成果が確実に給与に反映される仕組みがあるのです。 【月給240,000円、そしてその先へ】 入職時から月給240,000円を保障し、技能手当（最大2.5万円）や毎月の成果給（初期3ヶ月は4.5万円、4ヶ月目以降は事業成績に応じて変動）で、確実に収入を増やせます。年1〜2回の賞与制度がない代わりに、毎月の給与に上乗せされるため、「実績が給与に直結する」という透明性の高い制度です。固定残業代59,040円（45時間分）も基本給に含まれ、超過分は法定通り追加支給し

仕事内容【この求人のポイント】 保育現場から、より深い支援が必要な子どもたちへ。放課後等デイサービスtoiro・鳥が丘では、発達支援が必要な子どもたち一人ひとりの成長を、スタッフみんなで見守ります。 【子どもの笑顔が広がる時間】 午後3時から夜8時まで、学校が終わった子どもたちが訪れる。その時間を大切にしているのは、子どもたちの「今日できなかったこと」を「明日の自信」に変えるプロセスをつくること。個別支援計画に基づいた活動を通じて、子どもたちが小さな達成感を積み重ねていく様子が、ここでの仕事のやりがいです。 【支援の質が変わる、チーム環境】 ひとりの保育士が複数の子どもを見守る現場とは異なり、ここ

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円～/送迎なし 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 ※賞与込みの年俸制 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限31,500円/月 住宅手当(家賃の55％補助※会社指定の物件) 家族手当 役職手当 兼務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり 決算賞与あり(確定賞与と別途支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円～/駅チカ/送迎なし 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 ※賞与込みの年俸制 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限31,500円/月 住宅手当(家賃の55％補助※会社指定の物件) 家族手当 役職手当 兼務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり 決算賞与あり(確定賞与と別途支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容急募【教室長兼児発管】月給47.6万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 476,780円～ 【月給】476,780円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 58,175円(33時間分/超過分は別途支給) 業務手当 25,000円 資格手当 106,780円 初期成果給 70,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成

仕事内容急募【教室長兼児発管】月給47.6万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 476,780円～ 【月給】476,780円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 58,175円(33時間分/超過分は別途支給) 業務手当 25,000円 資格手当 106,780円 初期成果給 70,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成

仕事内容急募【教室長兼児発管】月給47.6万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 476,780円～ 【月給】476,780円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 58,175円(33時間分/超過分は別途支給) 業務手当 25,000円 資格手当 106,780円 初期成果給 70,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成

仕事内容急募【教室長兼児発管】月給47.6万円～ 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 476,780円～ 【月給】476,780円～ <内訳> 基本給 216,825円～ 固定残業代 58,175円(33時間分/超過分は別途支給) 業務手当 25,000円 資格手当 106,780円 初期成果給 70,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連動型、成

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイサービスは、発達に支援が必要な子どもたちが放課後を過ごす場。この仕事の充実感と働きやすさの両立は、施設の設計次第で決まります。 toiroいずみ中央教室では、子どもたちの療育・成長支援が仕事の中心。シフト制で9時30分〜20時の間で8時間程度の勤務になり、月平均の時間外労働はわずか10時間です。保育施設とは違い、放課後という限定的な時間帯だからこそ、一日の業務が整理しやすく、残業も抑えられます。 【丁寧な児童支援と働き方のバランス】 療育施設では、一人一人の発達段階に合わせた支援が求められます。ただし、その大前提は「職員が疲弊していない状態」。月10時間