埼玉県の大和ハウス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【アピールポイント】 【自分らしく働ける、新しい未来へ】 安定した収入と自分の時間。 その両方を大切にできる環境です。 一戸建ての工事管理担当 【仕事内容】 ■仕事内容 一戸建て住宅の建築現場で、工事全体の管理をご担当いただきます。お客様の大切な住まいが形になるまで、現場を取りまとめる役割です。 ■独自のユニークな福利厚生 ・働き方改革を推進中（テレワーク、フレックスタイム、出産・育児時の短時間勤務など） ・次世代育成一時金：社員本人または配偶者の出産時、子ども1人につき100万円を支給 ・ハローパパ・ハローママ休暇制度：通常は無給となる育休のうち5日分を有給化 ・親孝行支援制度：親の

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【埼玉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手が活躍可能な環境／業界大手で土日祝休・住宅手当充実 【仕事内容】 【埼玉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手が活躍可能な環境／業界大手で土日祝休・住宅手当充実 【具体的な仕事内容】 ～建設業の時価総額1位｜福利厚生充実｜フレックス｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド～ ◎20代～の入社実績多数有（残業30H・賞与込/※住宅手当・インセンティブ別）／前職年収300万UPの方も／住宅補助・子の出生一時金で最大100万支給など福利厚生も充実 ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づくり・地

仕事内容【応募資格】 [必須] ■戸建て施工管理の実務経験 ■一級建築士または一級建築施工管理技士 【女性活躍等のダイバーシティも力を入れる】 httpswww.daiwahouse.com/sustainable/social/employee/diversity/person.html ※ポジティブアクションとして女性管理職の強化育成にも積極的に取り組んでおります。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 戸建住宅の施工管理【埼玉】※地域限定職も相談可能（年収500万円～780万円） 【仕事内容】 ハウスメーカー売上No1！メーカーの枠を超えてホ

仕事内容【アピールポイント】 【自分らしく働ける、新しい未来へ】 収入の安定も、オフの充実も。 両方を手にできる環境です。 低層集合住宅の工事主任 【仕事内容】 ■ポジション概要 当社の企画建築（プレハブ）による低層集合住宅の新築現場で、工事主任として建物づくりを取りまとめていただきます。 ■担当業務 ◇現場のマネジメント 安全・品質・工程・コスト・環境・人の各項目について、計画書の作成、実施の指示、点検・確認、軌道修正を行い、施主様に良い建物をお引き渡しします。 ◇引き渡し後の対応 建物のアフター点検も担当します。 ■案件の特徴 ・対象：自社プレハブ商品シリーズ（重量・軽量鉄骨構造） ・工

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの保有資格者、又は同等の知見をお持ちの方 一級管工事施工管理技士/一級電気工事施工管理技士/建築設備士 [歓迎] ▼S造・RC造・SRC造の商業施設やオフィスビルなどの設計経験 ▼物流施設やデータセンター、風力発電、プラント案件のご経験 【勤務地について】 総合職と地域限定社員でご選択可能となります。 ※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。 （初任地は希望考慮します※全国の事業所】 httpswww.daiwahouse.co.jp/officeHP/tohoku/

仕事内容【応募資格】 [必須] オフィスビルや商業施設等における施設管理または設備管理（電気・空調・衛生設備など）の実務経験をお持ちの方（目安3年以上） 【職種名】 事業用建築物の施設管理（埼玉）【常駐型／所長候補／大和ハウスG／転勤なし】 【仕事内容】 担当エリアの事業用建物に常駐し、建物の安定稼働を支える設備管理業務を担当します。 ・空調・給排水・電気・消防・建築設備の運転、点検 ・協力会社との作業調整、点検・工事の立会い ・テナントとの特別点検の打ち合わせ、広報対応 ・オーナーへの点検報告、修繕提案、見積作成、工事調整 ・スタッフ管理 ▼入社後の業務習得 入社後は担当建物で既存管理者や先輩社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 1級電気工事施工管理技士 [歓迎] 【歓迎要件】 一般建築物における電気工事の施工管理経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ◎コミュニケーション能力をお持ちで、社内・社外で円満な人間関係を構築できる方 ◎PDCAサイクルを回しながら、積極的に業務改善に取り組める方 ◎責任感を持ち、担当業務に対し前向きに取り組める方 【職種名】 電気工事施工管理【即戦力】/大和ハウスＧ/埼玉 【仕事内容】 【電気工事施工管理】をご担当いただきます。内容としては、〈安全管理、品質管理、工程管理、発注管理等々〉をお任せし≪震災事業関連の復旧・復興に係る官庁、教育施設、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■非住宅分野の構造設計の実務経験3年以上 [歓迎] ▼一級建築士または、構造設計一級建築士の有資格者 ▼S造・RC造・SRC造の商業施設やオフィスビルなどの設計経験 ▼物流施設やデータセンター、風力発電、プラント案件のご経験 【勤務地について】 総合職と地域限定社員でご選択可能となります。 ※全国総合職の場合には東京本社・大阪本社・仙台支社・埼玉支社・千葉中央支社・横浜支社・名古屋支社・広島支社・福岡支社など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。 （※初任地は希望考慮します） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 構造設計職（非住宅）

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 建築営業（事業用施設） 【仕事内容】 法人企業、団体様などに、課題解決やビジネスチャンス拡大のための事業用建物（物流施設、工場、事務所等）の建築をご提案していただきます。 ※入社に際して車が必要になる場合があります。（福利厚生として自動車手当がございます。） 【当社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中（フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度等,※テレワークは利用者が限定されます。） ・65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【埼玉】設備工事監理※店舗・ビル・商業施設など◆60歳以降も年収維持可／内外勤半々◎出張無／土日祝 【仕事内容】 【埼玉】設備工事監理※店舗・ビル・商業施設など◆60歳以降も年収維持可／内外勤半々◎出張無／土日祝 【具体的な仕事内容】 ◎50代60代で中途入社された方も多数活躍！2～3案件程度を担当/無理のない業務量 ◎土日祝休／現場への巡回監理は週1～2回程のみ・出張は基本無し！内勤5割程度 ◎＜地域限定職も選択可＞60歳一律役職定年の廃止で、最大で67歳まで60歳到達時の年収を維持できる ◎東証プライム上場：建設業時価総額トップ級／グループで5.4兆円規模

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 471～638万円 仕事内容 分譲マンション管理フロント営業の専門職（社内呼称：リビングコーディネーター）を募集いたします。 お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。 管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。 お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。 コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。 ★フレックスタイム制！リモートワ

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【埼玉】建築設計(商業・物流施設等)◆年休123日／東証プライム上場／フルフレックス／土日祝 【仕事内容】 【埼玉】建築設計(商業・物流施設等)◆年休123日／東証プライム上場／フルフレックス／土日祝 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム市場上場／業界最大手（グループ連結売上5.4兆円※2025年3月期） ◎年間休日123日／土日祝（完全週休二日制）／フルフレックス など、働き方改善に取組中 ◎60歳一律役職定年の廃止（定年まで年収維持も可能な制度／定年は65歳または67歳の選択可能） ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築

仕事内容【アピールポイント】 【自分らしく、新しい未来を切り拓く】 収入の安定とプライベートの充実。 両方を叶えられる職場です。 法人向け建築コンサルタント（事業用施設） 【仕事内容】 ■仕事内容 企業や団体のお客様が抱える課題の解決や、ビジネスチャンスの拡大につながる事業用建物の建築をご提案します。対象となるのは物流施設、工場、事務所などです。 ※入社にあたり車が必要となる場合があります（福利厚生として自動車手当あり）。 ■独自の制度・福利厚生 ・働き方改革を推進中：フレックスタイム、時間単位の有給休暇、出産・育児時の短時間勤務などを導入（テレワークの利用者は限定されます） ・65歳定年制（

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■第2種電気工事士資格 ■普通自動車免許第一種 ■電気設備に関わる何かしらの知見や業務経験 [歓迎] 【歓迎】 電気工事や施工管理のご経験 ビルメンテナンスのご経験 卒業訓練校で電気に関わることを学んだ経験がある方 【フィットする人物像】 電気のスペシャリストを目指したい方 【職種名】 電気設備の年次点検【電気のスペシャリストを目指せる環境/大和ハウスG/埼玉 【仕事内容】 【大和ハウスグループの安定企業/年休125日/埼玉】電気設備の年次点検をご担当頂きます! 【年間休日125日/大和ハウスグループの安定企業/創業50年以上の歴史がある電気のスペ

仕事内容マンション管理員 SYUTOKEN262000536 東川口駅 マンション管理員 雇用上限75歳 土日祝休み 週5日勤務 40代・50代・60代活躍中！丁寧な研修あり♪14:00までのお仕事で、プライベートとの両立もしやすい 10階建て72戸のマンションでの管理員業務をお任せします！ マンションにお住まいの方々の快適な暮らしを支える大切な仕事です。 具体的には ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検、巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（AT限定可） ・建築施工管理のご経験 ・建築施工管理技士資格（二級は建築か仕上げ） [歓迎] ・住宅リフォーム経験 ・大規模修繕工事、木造新築工事経験等 ・大規模修繕の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリアの形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 オーナーのニーズを理解し、入居者に選ばれ続ける「ハートワンリフォーム」を実現するために、相手の立場に立って親身に提案できる人 【職種名】 ★転勤なし・休日出勤なし★リフォーム施工★土日祝休み★大和ハウスグループの安定基盤★ 【仕事内容

仕事内容株式会社テクノマテリアル 【飯能】営業事務（建設資材リース）◆フジタ・大和ハウスグループ※年休124日／残業月10h／転勤なし 【仕事内容】 【飯能】営業事務（建設資材リース）◆フジタ・大和ハウスグループ※年休124日／残業月10h／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【建設業界を支える営業事務／完全週休二日制（土日祝休）／転勤無／住宅手当や退職金制度など福利厚生充実】 ■仕事内容 フジタ・大和ハウスグループの一員として、建設現場に欠かせない仮設資機材や建設機械のリース事業を展開する当社にて、営業事務業務をお任せします。 受発注管理や見積対応を中心に、営業担当や協力会社との連携を行い、事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・第二種電気工事士、普通自動車運転免許の資格をお持ちの方 ・電気設備に関わる何かしらの業務経験がある方 【職種名】 【大和ハウス工業グループ】電気設備の年次点検／転勤なし／夜勤ほぼ無し／年休125 【仕事内容】 ＜大和ハウスグループ＞生活に欠かせない「電力」を商材としているから今後長期的な需要があります。仕事内容は電力に関わる事業を多数展開する同社にて、電気設備の年次点検をお任せします。 電気設備点の年次点検をご担当頂きます。 ■仕事内容： 【担当案件】工場・商業施設・店舗などの電気設備や太陽光設備 ＜仕事の流れ＞ ・営業担当と連携しながら法人顧客と打ち合わせ（作業

仕事内容大和ライフネクスト株式会社 【首都圏／所長候補】事業用建物の施設管理（常駐）◇転勤無／充実のキャリアパス／大和ハウスGの安定基盤 【仕事内容】 【首都圏／所長候補】事業用建物の施設管理（常駐）◇転勤無／充実のキャリアパス／大和ハウスGの安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～景気に左右されない安定したストックビジネス×東証プライム上場・大和ハウスGの安定基盤／福利厚生充実／土日祝休み・残業10時間・転居伴う転勤なし・多様なキャリアステップ～ ■仕事内容について： 当社が管理する事業用建物（オフィスビル・研究施設・物流施設・複合施設等）の施設管理業務を担当いただきます。 将来の所長候補としての

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・一級建築士もしくは一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・施工計画、施工検討、後輩指導ができる方で経験20年以上お持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 60歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 施工検討・現場サポート・現場指導／「暮らしを創造し、未来を形に。」／全国各支社配属 【仕事内容】 施工推進部において、商業施設、オフィスビル、データセンター、物流施設、医療・介護施設、工場、ロードサイド店舗などの施工管理においての施工検討、現場技術指導などをしていただきます。 施工推進部において、商業施設、オフィスビル