看護師 精神科 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容年休120日/車通勤!お子様が15歳になる迄毎月手当有！働きやすさ抜群！_ 有床クリニックでの病棟看護業務をお願いします。 病床数：16床 入院患者様は原則、当院の訪問診療を受けられている患者様です。 看護師年齢層：30代後半メイン（30代～60代の方が活躍中） 【プライベート充実】年間休日120日とお休みもたっぷりあります。残業も日に30分もすることは少ないのでオンオフ切り替えて働くことができます♪

仕事内容【仕事内容】 ●外来・訪問診療における看護業務をお任せいたします。サポート体制が整っていますので安心してお仕事出来ます☆ ●企業内保育所が利用可能です！子育て世代の方にも安心して働いていただけます。 ●年間休日120日で日曜祝日は固定休み！生活リズムを崩すことなくメリハリある働き方ができます♪ 【給与詳細】 【年収】420万円～540万円 【月給】28万円～36万円 【賞与】年2回 コール手当：3,000円／回（平日） 6,000円／回（祝、日） 出動手当：3,000～5,000円／1出動 通勤手当：規定支給※ガソリン代も支給 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ・1日の訪問件数：5～7件 ・訪問でのリハビリプログラムの作成・実施 ・高齢者、成人、小児のリハビリ業務 ・拘縮予防、維持 ・筋力低下予防、維持 ・機能訓練、指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 【給与】 月給300,000円 月給300,000円～400,000円 給与内訳 ・基本給：280,000円～380,000円 ・みなし残業代：20,000円/11時間分 ※超過分は全額支給します （※想定年収：3,600,000円～5,000,000円） 交通費支給あり 【年収例】 4,000,000円/入社1年目・新人

仕事内容【タイトル】 医療法人新光会みのり訪問看護ステーション高津正看護師 【仕事内容】 精神科主体の訪問看護ステーションでの看護業務全般 主な担当業務 療養上の生活支援 医師指示に基づく医療処置 医療機器の管理 家族への介護支援、相談対応 業務詳細 1日あたりの訪問件数: 約5件 移動手段: 車両利用 記録方法: 電子カルテシステム導入 オンコール体制: あり (月45回程度の当番、半年で実働1回程度) 看護方式: 担当制 体制と対象 看護師数: 13名（常勤12名、非常勤1名） 保険適用: 介護保険、医療保険 主な利用者層: 統合失調症、双極性障害、うつ病、強迫

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 又は左記勤務時間の内、5時間以上勤務

仕事内容【タイトル】 よつ葉かわさき 訪問看護 正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務。訪問先は関連施設。オンコールなし。 【事業所名】 よつ葉かわさき 訪問看護 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区 【アクセス】 久地駅 徒歩12分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 又は左記勤務時間の内、5時間以上勤務 【給与詳細】 対象職種：正看護師 時給：2,010円 【昇給・賞与】 【福利厚生】 試用期間： 試用期間あり 【休日・休暇】 ・年間休日120

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください [日勤のみ/高給与/定年65歳/福利厚生充実] 医師同行があり未経験者も安心の在宅医療クリニックです【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 訪問診療、訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・訪問看護4：訪問診療6程度で訪問診療がやや多い傾向です。（拠点による） ・1日10件前後。訪問看護のみの日、訪問診療のみの日、両方行う日があります。 ・川崎拠点の場合、

仕事内容★17時定時◎未経験歓迎◎訪問看護ステーションでの募集★ ▼仕事内容 ●訪問看護での看護業務全般をお任せします。 《運転の有無》あり 《訪問件数》3〜4件 (神奈川県川崎市高津区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 月給：24.6万円〜31.3万円 賞与：2回 ※オンコール手当て 1,100円 給与例：経験10年 年収：420万円 賞与：2回 ※年収420万円程度※オンコール手当（1,100円/回）を別途支給 (正社員) ▼勤務時間 8:30〜17:00 オンコール対応あり (神奈川県川崎市高津区) ▼休日・休暇 年間休日113

勤務時間【シフト制】 [1] 08:00～17:00 [2] 08:30～17:30 [3] 09:00～18:00 [4] 16:30～翌10:30 [1][2][3]【実働・休憩時間】 実働8時間（休憩60分） [4]【実働・休憩時間】 実働16時間（休憩120分） シフトはみんなで相談して決めています ※週あたりの最低勤務日数4日～ ※日勤のみ勤務も相談可能

仕事内容【川崎市高津区】看護小規模多機能型居宅介護『プラチナコミュニティ梶ヶ谷』で、パート看護職を大募集♪ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ＼利用者様の「安心した暮らし」を支える仕事です／ プラチナコミュニティ梶ヶ谷では、利用者様が自分らしく、穏やかに過ごせるようサポートしています 【主な仕事内容】 ・お客様の健康管理および医師の指示に基づく診療の補助と療養上の世話 ・介護職員と一緒に行う日常生活援助(ケア)業務あり ・ご家族との連絡・調整 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる） 就業場所の変更範囲：異動などは希望がない限りは無

仕事内容【仕事内容】 看護師・准看護師として、療育現場に携わっていただきます。 ・児童支援員の補助業務など ・看護師の視点で新たにマニュアル作成に携わって頂く可能性もございます ・溝の口エリアの系列事業所への巡回業務あり （ステラプレナ・ステラプレナサテライト・ステラプレナDUO） 【給与】 月給300,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給240,000円-300,000円 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区溝口2-13-8第7マルテイビル2F 【応募資格】 正准問わず 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。

仕事内容【アピールポイント】 《豊富な研修あり☆彡資格取得支援あり◎施設勤務未経験の方も大歓迎◎福利厚生も充実◎》【看護小規模多機能】 【仕事内容】 ●介護施設での勤務が初めての方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧に教えてくださるのでご安心ください★ ●豊富な研修制度で働きながらスキルアップが可能！ ●資格取得支援制度もあるので、新たな資格取得に向けてチャレンジすることもできます 【給与】 月給312,460円〜344,960円 【月給】 正看護師：34万4,960円～ 准看護師：31万2,460円～ ※手当等（処遇改善）含む（スキル手当等：9万4,880円～） ※資格・経験・能力による 【賞与】年

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～18:00 勤務時間の間で6時間以上勤務。勤務頻度は月20日間以上

仕事内容【タイトル】 坂戸くれよん保育園 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 定員60名保育園での看護・保育補助業務全般。保育士平均年齢20代。 【事業所名】 坂戸くれよん保育園 【応募資格】 ・非常勤希望者（月120時間以上勤務可能／社保完備） ・看護師資格（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 保育園 【法人名】 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区 【アクセス】 高津駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08:00～18:00 勤務時間の間で6時間以上勤務。勤務頻度は月20日間以上 【給与詳細】 時給：1,800円 (正看護師、想定給与、17:0020:0

勤務時間【月・火・水・金】 ・15時00分～18時30分 【土曜（月1回～2回）】 第1、3、5週：8時30分〜12時30分 13時30分〜16時00分 └土曜昼休憩：診療終了12時30分〜13時30分 第2、4週：8時30分～12時30分 ※月火水金の午後から週2～4日（火曜・金曜必須）、土曜は月1～2回の勤務が可能な方を募集します。 ※扶養内勤務OK ※残業少なめ！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護師/パート】ブランクありOK！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇泌尿器科・皮膚科クリニックにおける看護師としての外来看護業務全般◇ 【主な業務】 ・検査準備 ・診察の介助 ・尿検査 ・レントゲン撮影の準備 など 【職場について】 ・医師：1診制 ・看護師：常時1名体制 ・診療科目：泌尿器科・皮膚科・性病科 ・外来患者数：1日約60名 ・外来数の割合：泌尿器科7割/皮膚科3割 ※往診はすべて院長先生が単独で行っていま

仕事内容介護施設での看護師業務/年俸制/日勤のみ/高給与/OC実働なし/ ◆サービス付高齢者向け住宅の看護業務 サ高住の募集です！

仕事内容【高津駅徒歩1分！婦人科での看護師・正社員募集☆経験や資格を活かしてキレイな施設でお仕事しませんか！】 ●婦人科検診・乳がん検診なども積極的に実施しており、地域医療にも貢献しているクリニックです◎ 職種：看護師 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところ

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/給与高め!!正看護師!日勤常勤!二子新地駅徒歩11分!小規模の従来型特養!日曜固定休 ■コメント 二子新地駅近くにある小規模な従来型の特養です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師 ■仕事内容 特養での看護業務 ■給与 年収4520000円～4948800円 ■給与備考 月給285,000円～311,800円（経験による） 基本給275,000円～301,800円 精勤手当5,000円 処遇改善手当5,000円 ■勤務地 神奈川県川崎市高津区 ■交通アクセス

仕事内容★日曜休み◎日勤のみ◎未経験OK◎特別養護老人ホームです★ ▼仕事内容 施設内の特別養護老人ホームの看護業務をお任せします。 ●看護師年齢層：20代後半から60代後半まで ●平均要介護度：3.8 ●日勤看護師体制：3.4名 ●オンコール ・実働：ほぼなし (神奈川県川崎市高津区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：400万円〜450万円 月給：24.7万円〜28.1万円 賞与：2回 ※概算。経験により前後あり (正社員) ▼勤務時間 8:45〜17:30 (神奈川県川崎市高津区) ▼休日・休暇 年間休日111日 日曜＋1日お休

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 8:30～12:30（休憩なし） ※週2日から勤務日数応相談 ※時短勤務希望の方もご相談ください。 ※扶養内勤務OK ※勤務は上記いずれか、もしくは両方も可能です。 ※扶養内OK 残業ほぼ無し

仕事内容週2日～の勤務◇扶養内OK！車通勤OK◎28床の病院勤務◎駅から徒歩圏【川崎市高津区、武蔵新城駅、病院/病棟、看護師、日勤パート】 マイカー通勤OK！「武蔵新城駅」から徒歩10分の好立地にある病院でのお仕事です★週2日～勤務相談ができるのでプライベートと両立しやすい◎午前中のみやフルタイムなど都合に合わせて働けます！ ◆職種 看護師 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 時給1800円～2100円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 神奈川県川崎市高津区新作4-11-16 ◆勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 8:30～12:30（休憩なし） ※週

仕事内容★日勤のみ検討可能◎老健◎車通勤可能◎★高津区にある老健の看護師募集です♪ ▼仕事内容 ●介護老人保健施設における看護業務をお任せします。 ・胃ろうの方はいらっしゃいません。 ・介護業務は基本的に介護職員が担当します。入浴介助等はございません。 (神奈川県川崎市高津区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：340万円〜360万円 賞与：2回 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜18:00 (神奈川県川崎市高津区) ▼休日・休暇 年間休日114日 月9休制、誕生日休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、特別休暇 (正社員) ▼応

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ・外来、健診 ・クリニック内医療業務 ・電話応対 ・来客応対他 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1600円～1900円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 [コンセプト] 当院は、最新の設備を揃えた女性による女性の為のクリニックです。 婦人科検診・乳がん検診なども積

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 フローレンスケア溝の口 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 ■ フローレンスケア溝の口。介護事業10年のノウハウを活かしたユニバーサルデザイン設計・施工。 ■ 1階に機能訓練室、屋上に庭園を配備。 ■ 各フロアに食堂と浴室を設けたユニットケア方式採用。個別サービス提供。 ■ 定員80名。 ■ 看護師8名体制（常勤6名、派遣2名）。日勤3～4名、夜勤1名。看護師年齢層20～50代。 ■ オンコール無し。 ■ 介護度2.9。 ■ 記録PC入力。 ■ 介護・看護ほぼ完全分業。 ■ 医療処置：胃ろう、経鼻、吸引、インスリン、在宅酸素。 ■ 教育体制：入社時研修、施設内勉強会、外