精神保健福祉士 - 兵庫県尼崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ジョイリハ塚口 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 機能訓練型デイサービスにおけるインストラクター兼介護業務全般 機能訓練特化型デイサービス『ジョイリハ』にて、運動サポートスタッフとしてご利用者様への運動指導はじめ、 店舗運営業務全般をご担当いただきます。 （主な業務） 機能訓練 送迎（運転）業務(必須) 介助全般 パソコン入力業務 【送迎業務】 介護予防運動専門デイサービス「ジョイリハ」における介護予防運動の指導や実施

仕事内容掲載期間：11/05（水）～11/11（火） 東香会 はなみずき 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 ご入居者様・ご利用者様はもちろん、働くスタッフにもやさしく・快適で、職場環境も処遇も大満足な職場からの求人 兵庫県尼崎市のデイサービス・生活相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ ご入居者様・ご利用者様はもちろん、働くスタッフにもやさしく・快適で、職場環境も処遇も大満足な職場からの求人 お掃除ロボットや見守りシステムなど、新しい機器やシステムの導入を積極的に行って

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般 事業所運営、管理業務全般 年間予算管理 人材採用、育成 各種指揮命令、地域連携、営業活動 必要時介護業務全般など 【給与詳細】 【給与】 月給：268,100円～321,100円 【諸手当】 通勤交通費：実費上限50,000円/月 扶養手当：配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円） 時間外勤務手当 資格手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容当施設にて、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 3歳〜18歳までの知的障がい・発達障がいのある子どもの療育支援を行います。 ソーシャルスキル、学習、ITリテラシー、身辺自立や生活の自立、応用行動分析をベースとした支援です。 業務経験のない方でも丁寧な研修がありますので、ご安心ください。 子どももスタッフも皆が楽しめる、笑顔が絶えない施設づくりを目指していきます。 人材紹介事業、求人情報サイ

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/週休2日制/日祝休み/未経験OK！ 脳科学に基づいた療育を実施/特性をとらえたプログラムで自信をはぐくむ月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～220,000円 【月給】180,000円～220,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり 【勤務地】 兵庫県尼崎市 稲葉元町2-6-1 募集情報 ◆当施設を紹介します 兵庫県尼崎市にある放課後等デイサービス。 当施設では、「楽しく成長できる場所」をテーマに就学児への療育を実施。 マナーを

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろん

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.3万円～/全国規模の大手 研修充実でさらに成長「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円～400,000円 【月給】203,000円～400,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 17,000円(10時間分/超過分は別途支給) 職務手当 6,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県尼崎市 長洲本通1丁目13-3 募集情報

仕事内容【尼崎市杭瀬南新町】福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪生活相談員の実務経験者歓迎！グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのお仕事です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 生活相談員 ★ をご担当して頂きます。 ※まずは施設環境に慣れて頂き、一人一人のお客様と信頼関係を構築頂く為、 介護職からの開始もお願い致します。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・入居希望者見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろん

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜尼崎市杭瀬南新町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ご利用いただく要介護者様やご家族様の生活相談、関連事業所との連携をお願いいたします。 入居者様、家族様の相談、連絡窓口 渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） 入居希望者見学対応 入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） イベントの企画実施・多職種間

仕事内容☆【2026年1月オープン予定】ブランクOK！残業ほぼなし♪希望休制度あり☆◎新しい施設で活躍してくださる作業療法士さんを募集しています！☆ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 子どもたちへの療育の提供 ・自由遊び ・個別プログラム ・集団レクリエーションなど 年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます ※即日勤務OK ※子育て中のスタッフ活躍中 資格: 作業療法士（取得見込みの方応相談） 児童療育に関心がある方 未経験・ブランク可 勤務時間: シフト制 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし ※年末年始を除いて

仕事内容デイサービスでの生活相談員業務全般 事業所運営、管理業務全般 年間予算管理 人材採用、育成 各種指揮命令、地域連携、営業活動 必要時介護業務全般など

仕事内容【武庫之荘駅から徒歩2分！】 『任用資格』があれば未経験OK！◎研修制度あり ／ 完全週休2日制 ／ 昇給・賞与アリ ／ 送迎なし！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 療育・発達支援スクールでの児童指導員業務をお任せいたします！ 【具体的には】 個別レッスン（1日3～5コマ）※1コマ60分 保護者へサービスのご案内、面談 個別支援計画の作成や管理 教室の企画、運営 レッスンについては、入職後1か月ほど研修がございますので はじめての方も安心してくださいね♪ 資格: ◎未経験大歓迎です！ ※『必須要件（任用資格）』 以下のいずれかを満たしている方 教員免許（幼・小・中

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23万円～/日曜休み 残業ほぼなし/専門スタッフによる個別・集団訓練、運動、SST、各トレーニングなど、多彩な支援が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 【月給】230,000円～250,000円 <内訳> 基本給 180,000円～200,000円 処遇改善手当 20,000円 資格手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務

仕事内容タイトル: 【生活相談員／正社員】兵庫県尼崎市武庫之荘にあるカフェ風でおしゃれなデイサービスです！ 勤務先名: ダイニング＆リハステーション稀（まれ） 職種: 生活相談員（正社員（） 仕事内容: 【ここがポイント】 ■ 未経験でも生活相談員としてスタート可能 運動特化型デイサービスで、利用希望の問い合わせは月10件以上。 稼働率は常に90％を超え、人気の高い施設です。 業務を通して、ケアマネジャー・利用者・ご家族との連携方法を一から学べます。 ■ リハビリに特化した設備と体制 2022年に導入した最新型トレーニングマシンで、サーキット形式の運動支援も可能です。 理学療法士・作業療法

仕事内容デイサービスにおける管理業務補助全般 送迎(運転可能な方のみ) 車通勤歓迎!賞与年二回★毎年昇給あり 応募資格: 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護職員基礎研修 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 精神保健福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:00 休日・休暇: シフト制(月9休) 有休法定通り 慶弔休暇 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 主婦（主夫）が活躍中 男性も活躍中 産休・育休取得実績あり

仕事内容資格が無くても経験や学歴で応募できる場合があります ※裏面の特記事項もご確認ください。 ・学習支援を通じてお子様への直接支援 ・スキルを活かしたお子様のアセスメント、プログラムの作成 ・マンツーマンでの発達支援 ・ＳＳＴ支援（個別） ・ＰＣを使用した事務作業、連絡帳記入 ・保護者・利用者の相談対応（家庭でのお困り事への相談、助言） ・メンタル面のフォローやケア、サポート など 変更の範囲：会社が定める範囲 ☆送迎はありません☆ ◆見学ＯＫ！こだわりの内観をぜひ見にいらしてください。

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/年休120日以上/週休2日制/日祝休み 脳機能や運動神経を鍛える療育/特性をとらえたプログラムで自信をはぐくむ月給19万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～260,000円 【月給】190,000円～260,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 調整手当 各種加算 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回) ■試用期間6か月/期間中は月給180,000円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 兵庫県尼崎市 武庫之荘6丁目13-28

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/経験5年以上必須/送迎なし/年間休日120日 残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設月給23.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,100円～373,100円 【月給】233,100円～393,100円 <内訳> 基本給 171,100円(最初の半年は162,000円) 資格手当 12,000円 日祝手当 20,000円(日祝勤務が可能な場合) 全国転勤手当 20,000円(全国転勤が可能な場合) グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 残業手

仕事内容【尼崎武庫之荘校・児童指導員】【運動療育】<「原始反射」にアプローチする運動特化型療育> 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■主な業務内容 ・児童発達支援・放課後等デイサービスでの運動療育 ・保護者とのコミュニケーション(LINEや電話等) ・校舎内外との情報共有、連携 ・事務業務 ・研修、会議の参加 ■対象のご利用者 対象児童年齢：0歳～6歳（未就学児）・6歳～18歳（就学児） 定員：一日あたり10数名 ■支援体制 2～4名のスタッフで小集団の子どもたちの支援を行います 1名がメインの指示役となりセッションをまわし、他のスタッフがサポートとして補助や運動への参加を促します。