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107件
中央労働金庫
千葉市
月給23万円〜29.4万円
正社員
仕事内容営利を目的としない福祉金融機関にて、労働組合・生活協同組合の方々の暮らしを金融面からサポートしましょう。働く個人のお客様の預金管理、融資相談、資産運用等をお願いします。希望や適性に応じて、ジョブローテーションを行なっています。 【具体的な業務】 ■事務部門 窓口と後方の2業務があります。窓口は、来店するお客様の各種変更手続きや資産運用の相談・提案、各種預金取引など。後方は、渉外担当がお客様からお預かりした書類の対応や電話対応が中心です。同じ部門で業務内容は異なりますが、協力しあって業務に取り組んでいます。 ■融資部門 主に申込受付、審査、契約、融資の手続きの4つ。個人向けの住宅ローンや教育
エン転職4日前
株式会社ニッカネ
月給22.2万円〜38万円
仕事内容\ 急成長中業界で働けます / 【どんな会社なの?】 業務用食品を専門に扱う商社です。 【お客様はどんな企業?】 「高齢者施設・病院」などがメインです。 【何を届けるの?】 肉・魚・野菜・豆腐類・冷凍食品・乾物・調味料など様々な商品をお届けします。軽いものもあれば、小麦粉など重たいものは1袋30kgほど。大手メーカーの商品や、自社開発のブランドも扱っています。 【どのくらい届けるの?】 1施設あたり、2〜5箱ほど。台車を使って運びます。 ……働きやすいポイント…… [その1]固定ルート×ほどよい距離! ■お届けエリア・納品先はいつも同じ。月水金・火木土の2パターンです。 ■最も近くて1
人気エン転職4日前
株式会社大一販売
千葉市中央区
年収315万円〜400万円
仕事内容株式会社大一販売 【未経験歓迎/千葉市】法人営業(遊技機)※WEB面接可能/残業10時間/ノー残業デー/年休123日 【仕事内容】 【未経験歓迎/千葉市】法人営業(遊技機)※WEB面接可能/残業10時間/ノー残業デー/年休123日 【具体的な仕事内容】 【第二新卒歓迎/正社員雇用/営業職としてキャリアアップスキルアップ可能/ルート営業中心/直行直帰可能/「天才バカボン」「Pひぐらしのなく頃に 廻」などの老舗遊技機メーカー】 ■ミッション: 担当していただくパチンコホール様に対して、当社新機種の導入提案、販売を行っていただきます。入社後は先輩社員に同行していただき、どのように営業(商談)
doda3時間前
株式会社システムロック
千葉市中央区 弁天 / 千葉駅 徒歩約7分
月給25万円〜38万円
仕事内容<仕事内容> 一般事務/正社員/未経験OK /建設/研修あり/CAD /土日祝休/福利厚生内定まで2週間 建設・不動産業での事務職をお任せします。業界・職種未経験も歓迎!もちろん経験者も歓迎です!現在、未経験から始めている方は約80%、20・30代が活躍中しています◎ 先輩社員の前職は営業や事務、飲食店店員、アスリートなどです。 【仕事の具体例】 ・PCでのデータ入力や書類作成 ・CADによる図面制作 ・商品の受発注業務 ・各種資料作成 ・電話やメールの対応 等 【研修制度】 未経験からでも安心の80種類の研修制度! 基礎的なことからCADを使用する研修まで様々です。 入社1
エンゲージ1日前
株式会社小山商会
千葉市稲毛区 / 工業団地駅 徒歩1分
時給1,300円
仕事内容未経験から営業デビュー! 必要なのは、営業力よりもお客様に信頼してもらう力。 仕事内容: 既存のお客様を中心に、寝具やタオルといったリネン製品のご提案・アフターフォローをお任せします。 《具体的には…》 担当エリアのお客様を1日4~5件訪問し、導入いただいている製品の不備確認や新商品のご提案を行います。 《取り扱う商品》 寝具やタオル、パジャマ、シーツ、浴衣などのリネンサプライ。 最近では保育所へおむつのサブスク制度を提供したり、病院の患者様へ入院セットのレンタルをしたりと、新サービスも導入しています。 《取引先》 今回募集する営業所では病院・介護施設が9割。 その他、ホテルや旅館とい
type2時間前
京成バス株式会社(京成グループ)
月給24万円
仕事内容千葉県トップクラスのバス会社として交通インフラの要を担ってきた京成バス。一方で安定性にあぐらをかかず、「連節バスの一般路線導入」「格安航空連動型高速バス」など、新たな価値を提供し続けてきました。総合職はそうした『京成バスの革新と土台』を担う、幹部候補です。 <裁量の大きさが魅力です> 運転士を中心に1700名を擁する当社において総合職はわずか60名。それだけに個々の業務範囲は広く、年次に関わらずアイデアを出せます。 コロナ禍に若手主導で換気性能を高めた車両を開発するPJTを動かすなど、そうした事例が多数。またキャリアの希望も上長との定期面談で申告できます。 <配属可能性のある部署と仕事>
エン転職21日前
株式会社フォレスト
月給25万円〜42万円
仕事内容<仕事内容> 一般事務/未経験OK /電話対応やファイリング/安心の研修制度/土日祝休み/プライベートとの両立可能 毎日順調に回るよう事務業務でのサポートをお願いします。 専門知識が必要な仕事や、過度な業務量をお任せすることは無いので安心してください! 【主な仕事内容】 ・売上・仕入れ管理 ・ファイリング ・伝票入力 ・簡単な見積作成 ・発注手配 ・経費精算などの経理関連業務 ・電話応対(取次ぎが主になります) 【研修について】 はじめての方でも歓迎! 基本的なPC操作や電話対応ができればOK! とはいえPCはやはり苦手という方にも基本操作をお伝えしできるまでしっかりサポートします! や
人気エンゲージ1日前
ゼロ株式会社
千葉市美浜区 中瀬 / 海浜幕張駅 徒歩約5分
月給25万円〜40万円
仕事内容<仕事内容> 一般事務/未経験からできる!/データ入力/研修制度あり/土日祝休み/キャリアチェンジ/スキルアップ 完全未経験の方も歓迎!在籍社員も未経験から始めて活躍しています!弊社は未経験から自立するまでの育成に力を入れています! 【なぜ未経験でも大丈夫なのか】 (1)安心の研修制度 学校で触れた程度、ExcelやWordなどが使えなくても大丈夫です。初心者レベルから経験者レベルまで幅広く研修が用意してあります。ビジネスマナー研修もあり、少人数制でおこなっているため随時確認がしやすい体制になっております! (2)できる仕事から始める 実務経験ナシでもできる仕事から始めていきます!研修後
三井不動産商業マネジメント株式会社
月給26万円
仕事内容———どんな仕事なの?——— ディベロッパーである三井不動産が開発した【商業施設】の運営管理・サポートなどを担っている当社。あなたには、『ららぽーと』『三井アウトレットパーク』などの施設にて、売上UPに向けた様々な施策をお任せします。 ———最初にお任せすること——— 【商業施設の運営管理】 ■店舗それぞれの運営管理 日常的に施設内を巡回し、担当の店舗とのコミュニケーションを取ります。その際に、店舗運営上の悩みなどをヒアリング。「だいぶ売上目標に届いていなくて…」といったことを聞いたら、何が原因かを一緒に考えましょう。 >集客に課題があれば… 店舗独自のキャンペーン実施を提案したり、ダイレ
株式会社マンネット
年収330万円〜400万円
仕事内容株式会社マンネット 【千葉市】人材派遣の営業職◆企画まで携われる!有給消化率96%/残業30h程度◆ 【仕事内容】 【千葉市】人材派遣の営業職◆企画まで携われる!有給消化率96%/残業30h程度◆ 【具体的な仕事内容】 ★提案をメインで行いたい方、企画まで携わりたい方ご応募ください!/有給消化率96%・残業30h程度でワークライフバランス◎ ■採用背景 組織改革に伴い、新たに営業ポジションでジョインいただける方を募集をいたします。30歳の支店長が1名と35歳契約社員が1名の活気ある環境です。 ■業務概要 事業拡大のための新規営業と、既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。比率は
doda4日前
株式会社ブランド
千葉市稲毛区
年収280万円〜420万円
仕事内容株式会社ブランド 【稲毛】携帯販売スタッフ◇残業平均15H◇基本予約ゲストの対応で丁寧な接客できる環境◎賞与あり 【仕事内容】 【稲毛】携帯販売スタッフ◇残業平均15H◇基本予約ゲストの対応で丁寧な接客できる環境◎賞与あり 【具体的な仕事内容】 ~業界未経験歓迎!/働き方改革積極推進中/残業平均15時間程/顧客満足度高く過去にはNPS関東2位の実力を有します!~ 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務概要: 同社の店舗(携帯販売店)において、店頭での販売・サービススタッフとして、業務を行っていただきます。 ・電力自由化等も相まって、扱う商材は幅広くありますが、丸暗記ではございません。
doda5日前
年収320万円〜390万円
仕事内容株式会社マンネット 【千葉市/完全未経験歓迎】人材派遣の営業職◆提案メイン/有給消化率96%/残業30h程度◆ 【仕事内容】 【千葉市/完全未経験歓迎】人材派遣の営業職◆提案メイン/有給消化率96%/残業30h程度◆ 【具体的な仕事内容】 ★ポテンシャル歓迎です!営業職にチャレンジしたい方募集有給消化率96%/残業30h程度 ■採用背景 組織改革に伴い、新たに営業ポジションでジョインいただける方を募集をいたします。30歳の支店長が1名と35歳契約社員が1名の活気ある環境です。 ■業務概要 事業拡大のための新規営業と、既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。比率は半々程度です。
エスティーメンテナンス株式会社
千葉市美浜区
年収400万円〜500万円
仕事内容エスティーメンテナンス株式会社 【千葉市/店長歓迎】清掃・保守管理のマネジメント業務/残業15~20h程度/プライム上場スターツG 【仕事内容】 【千葉市/店長歓迎】清掃・保守管理のマネジメント業務/残業15~20h程度/プライム上場スターツG 【具体的な仕事内容】 ~シフト管理やアルバイト管理経験がある方歓迎/東証プライム上場スターツグループ/残業月15~20h程度/19:00PCシャットダウン/福利厚生充実お休みが取りやすい環境~ ■業務内容 清掃管理マネジメント業務をお任せします。 ■詳細業務 ・外注先の選定、発注、指導 ・清掃仕様書、報告書の作成 ・巡回点検、一部実務業務 1
doda11日前
ジョンソンコントロールズ株式会社
千葉市美浜区 中瀬 / 海浜幕張駅 徒歩約4分
年収500万円〜649万円
仕事内容設備管理(建物)「第3種電気主任技術者」<正社員_千葉> 【仕事内容】 【業務内容】 管理建物の設備管理を担当していただきます。 ・設備全般(電気/空調/給排水/衛生)の日常点検 ・定期点検(月次点検/年次点検) ・協力会社(下請け工事会社)の手配 ・見積書の作成 ・工事監理 ・省エネ診断、省エネ計画の作成、レポート ・保全計画の作成、設備修繕計画の作成 ・客先提案書の作成 ・客先との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は金融機関、データセンター、オフィスビル、工場などです。 ※ これまでの経験や住居を考慮の上で決定します。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は原則と
ミドルの転職5時間前
株式会社エイト
千葉市中央区 富士見 / 栄町駅 徒歩約2分
仕事内容<仕事内容> 一般事務未経験歓迎/事務からスキルアップ◎研修制度あり◎土日祝休◎20代~30代活躍中! 毎日順調に回るよう、事務業務でのサポートをお願いします。 専門知識が必要な仕事や、過度な業務量をお任せすることは無いので安心してください! 【主な仕事内容】 ・売上・仕入れ管理 ・伝票入力 ・簡単な見積作成 ・発注手配 ・経費精算などの経理関連業務 ・電話応対(取次ぎがメイン) はじめての方でも歓迎! 基本的なPC操作や電話対応ができればOK! とはいえPCはやはり苦手という方にも基本操作をお伝えしできるまでしっかりサポートします!やっていく中で金額が大きな見積は営業担当にお任せした
フルハシEPO株式会社
年収400万円〜550万円
仕事内容フルハシEPO株式会社 【千葉市】法人営業/インセンティブ有り/評価制度が明確/残業10h/年休120日 【仕事内容】 【千葉市】法人営業/インセンティブ有り/評価制度が明確/残業10h/年休120日 【具体的な仕事内容】 #インセンティブあり #評価制度明確 #ノルマ無し #法人営業 ◎インセンティブ有り ◎残業時間10時間程度、完全週休二日制 ◎スキルが身に付く営業職 ■営業職の強み (1)インセンティブについて 平均のインセンティブ支給額は、月3万~となります。 インセンティブの支給制度については明確になっており、ご本人次第でインセンティブの額が変化します。 (2)「営業がし
大東建託パートナーズ株式会社
千葉市中央区 問屋町 / 市役所前駅 徒歩約4分
月給18万円
仕事内容<仕事内容> 【大東建託グループ】物件を見るのが好きなあなたに…!で賃貸不動産のマーケからPRに挑戦しませんか? 物件を見たり、間取りが好きなあなたに…!賃貸不動産のマーケからPRに挑戦してみませんか? 【POINT】 ★未経験からマーケティングに挑戦! ★他業種出身で活躍中の先輩が多数!キャリアアップしやすい環境です。 ★通信教育を会社負担で受講可能(建物建物取引士、賃貸不動産管理ほか) 【福利厚生】 ★有給休暇の取得率は79%!時間単位の取得もOK! ☆残業月17時間程度と仕事終わりの時間も充実 ★時短勤務で復職実績も多数! ☆週1回ノー残業デー! ★住宅手当・引っ越し時の一時金あり
株式会社日税不動産情報センター
月給26万円〜37万円
仕事内容株式会社日税不動産情報センター 税理士協同組合出資の優良企業◎【不動産仲介】◆土日祝日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給:26万円~(一律固定手当含む) ◎年収例 4年目/720万円(月給:37万円+賞与:260万円 ※役職・資格手当、奨励金を含む。) ◎基本給 経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません) ◎賞与 目標額の達成率に応じて支給されます。 その他多数の報奨制度を設けています。 【ここがポイント
マイナビ転職14日前
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
月給20.8万円〜25.1万円
仕事内容新卒・中途社員や派遣スタッフの教育・研修がメイン業務。研修プログラムの企画や講師業務などを通して、仲間の成長を支えましょう。 【具体的な業務は?】 ■研修プログラムの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタルヘルスに関する相談 ■社員教育や研修内容のトレンドリサーチ など 【研修を担当する社員の数は?】 関東・関西を中心とした各営業所に、毎月5〜10名が中途入社しています。来年度の新卒採用は40名を予定。グループ企業も合わせ、年間約100名が入社する見込みです。グループ内で連携しながら社員の育成を図りましょう。 【入社後のステップは?】 ▼STEP1 教育・研修担
エン転職7日前
株式会社FIX
月給20万円〜25万円
仕事内容就業先を探しているスタッフと、人材を求める企業を繋ぐ仕事です。 双方の希望に沿って最適な”環境”を提供する人材コーディネーターのお仕事をお任せします。 【仕事の流れ】 ▼企業へのアプローチ(既存顧客が9割です) 人材を必要としていると思われる企業リストを作成し、電話や訪問などでニーズをヒアリング。 ▼マッチング スタッフと面談し、それぞれのスキルや適性に応じた仕事を紹介します。双方の合意が得られたら打ち合わせや職場見学を手配するなど、サポート。就業初日には同行することもあります。 ※就業先での研修を受けたことがあるスタッフの意見を参考に、その企業に合わせた研修などを独自に提案・実践すること
エン転職25日前
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