介護福祉士 介護老人保健施設 - 京都府長岡京市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時 １５．５時間／日・１００時間未 満／月（年６回）・７２０時間以内／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）を原則に相談に応じます ＊時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は相談に応じます ＊８月に夏季休暇１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【企業名】 医療法人 同仁会（社団） 【勤務先】 介護老人保健施設 マムフローラ 【仕事内容】 介護老人保健施設 マムフローラにおいて、理学療法士として入所者様の生活機能の維持・向上を目指し、 専門的なリハビリテーション業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ◆理学療法士業務全般 【変更範囲： 法人の定める業務】 ◎施設全体に穏やかで温もりのある空気が流れており、入所者様にもスタッフにも優しい環境が整っています。 日々の業務の中で、心がほっとする瞬間がたくさんある職場です。 【お仕事の特徴】 ★★柔軟な働き方が可能！週30時間でも正社員！月収例26.9万円～★★ 【応募資

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：17時00分〜9時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊希望休がとれます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 ＊夜勤なし可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【企業名】 医療法人 同仁会（社団） 【勤務先】 介護老人保健施設 マムフローラ 【仕事内容】 介護老人保健施設 マムフローラにおいて、作業療法士として入所者様の生活機能の維持・向上を目指し、 専門的なリハビリテーション業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ◆作業療法士業務全般 【変更範囲： 法人の定める業務】 ◎ワークライフバランスを重視した制度が整っているため、育児や家庭との両立をしながら、専門職としてのキャリアも着実に築けます。 長く安心して働ける職場環境が魅力です。 【お仕事の特徴】 ★★常勤の30時間勤務可☆介護、育児短時間勤務可★★ 【応募資格】 ■ 必要

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 ＊勤務時間は、応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時 １５．５時間／日・１００時間未 満／月・７２０時間／年・年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間（1）9:00～17:30 （2）12:00～20:30 （3）17:00～翌9:30 または （4）9:00～20:30の間の4時間以上 ※休憩45分、（3）は休憩90分 ※週1日以上

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 時間・休憩について相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時 １５．５時間／日・１００時間未 満／月（年６回）・７２０時間以内／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時45分〜10時45分 就業時間２：7時45分〜10時30分 就業時間３：15時30分〜18時30分又は7時45分〜19時40分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※特記事項参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【魅力ポイント】 ①残業時間月平均2時間以下！ 残業時間がほとんどないので、ワークライフバランスが保てる職場です♪ ②子育て支援制度あり！ 子育てしながら働く職員を支援する保育所として、平成19年10月10日に開所！ お子さまおひとりおひとりの成長を見守り、職員が安心して業務が行えるよう支援しています。 ③教育・研修制度が充実！ 万全の教育研修システムにより未経験の方でも安心です♪ 【仕事内容】 老人保健施設にて、介護業務全般をお任せします。 ▼具体的には ・入浴や食事など身の回りのお世話 ・レクリエーションの企画・実施 ・健康チェック、リハビリ補助 ・施設における事務作業 医師

勤務時間▼勤務時間詳細 16：00～翌9：00（休憩120分）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜15時45分 就業時間２：9時30分〜17時45分 就業時間３：13時00分〜21時15分 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中・介護中の方は配慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜16時30分 就業時間２：8時50分〜17時05分 就業時間３：9時50分〜18時05分又は8時15分〜18時05分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中・介護中の方は配慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間7：30〜16：00 8：30〜17：00 10：30〜19：00 ※各シフト60分休憩 ※時間外勤務なし

勤務時間16:00～9:00(休憩120分) ※勤務備考: 週1日～OK。 労働時間制度 シフト制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間【勤務時間】 【日勤】08:30:00～17:00:00 （※1日の所定労働時間数8時間）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊希望休がとれます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 ＊時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜9時45分 就業時間２：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）休憩１２０分 ＊勤務は月１回～可 ＊希望休が取れます。特に子育て中、介護中の方は配慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間【介護老人保健施設】 変形労働時間制・1ヶ月単位 （1）9:00～17:30 （2）12:00～20:30 （3）17:00～翌9:30 または （4）9:00～20:30の間の4時間以上 ・勤務日数・時間は、相談のうえ決定 休憩45分、（3）は休憩90分 【併設の通所リハ・デイケア】 8:30～17:00の間の4時間以上 休憩なし※勤務が6時間を超えた場合は法定通り 【共通】 残業ほぼなし ※扶養の範囲内での勤務相談可 週所定労働日数:週1日以上 労働日数について相談可