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仕事内容パーソルキャリア株式会社 【「doda」でお馴染み/リモート・副業可】オープンポジション（ITコンサル、PM） 【仕事内容】 【「doda」でお馴染み/リモート・副業可】オープンポジション（ITコンサル、PM） 【具体的な仕事内容】 【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆リモートでの就業可！全国からリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当することもあります。より影響力のある仕事をしていきたい方

仕事内容株式会社kickflow 【フルリモート】採用人事／計画立案～採用～広報など ※課題に挑み価値を創る◎ 【仕事内容】 【フルリモート】採用人事／計画立案～採用～広報など ※課題に挑み価値を創る◎ 【具体的な仕事内容】 【人×AIで業務を革新する企業/可能性を見出す柔軟な働き方◎】 ■業務概要： kickflowでは事業の急成長に伴い、積極的に優秀な人材を採用しています。 採用人事チームは、採用活動を通じて事業成長に負けない組織を強化していくのがミッションになります。経営陣と一緒に採用計画の立案をするところから、採用活動、採用広報など、採用に関する多岐にわたる業務が担当となります。 ■

仕事内容株式会社プリセプト 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされるため、残業はほぼありません／全国フルリモート可／求職者様へのきめ細やかなフォロー・伴走スタイル～ ■業務内容 IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う同社で、候補者と企業の人材コンサルティングをお任せします。両手型になりますがメインは求職者様への対応になります。 ◆候補者に対するカウンセリ

仕事内容ハッピーテラスは、発達に課題を抱える子ども達の支援のため、障害児通所支援事業を全国130拠点(2024年11月時点)に展開しています。 新卒・中途問わず、子どもたちと未来を見つめる仲間を募集しています。発達に課題のある子どもたちに、あなたの笑顔と優しさでコミュニケーションの楽しさを伝えるお仕事です。 業界未経験者（またはブランクあり）にもキャリアアップしたい経験者の方も、スキルを磨きながら働ける環境を用意しています。 入社後5日間の座学研修と実地研修を通して、福祉の基礎知識からハッピーテラスの支援方針を学ぶことができますので、初めての方も安心して働いていただけます。その後も定期的に知識取得・支

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

仕事内容オープニングスタッフ ハッピーテラスは、発達に課題を抱える子ども達の支援のため、障害児通所支援事業を全国130拠点(2024年11月時点)に展開しています。 新卒・中途問わず、子どもたちと未来を見つめる仲間を募集しています。発達に課題のある子どもたちに、あなたの笑顔と優しさでコミュニケーションの楽しさを伝えるお仕事です。 業界未経験者（またはブランクあり）にもキャリアアップしたい経験者の方も、スキルを磨きながら働ける環境を用意しています。 入社後5日間の座学研修と実地研修を通して、福祉の基礎知識からハッピーテラスの支援方針を学ぶことができますので、初めての方も安心して働いていただけます。その後

仕事内容ヴォケイション・コンサルティング株式会社 【フルリモート】両面型人財紹介コンサル（シニア）◇インセン上限無◇すべて自分の裁量◇残業月10h未満 【仕事内容】 【フルリモート】両面型人財紹介コンサル（シニア）◇インセン上限無◇すべて自分の裁量◇残業月10h未満 【具体的な仕事内容】 【フルリモート×6時間勤務OK◎エージェント経験を活かした専門性の高いコンサルタント／リード獲得から支援まで一貫で支援／支援の分だけインセンティブ支給！】 ～こんな方におススメ！～ ◇大手紹介会社で培った力をもっと裁量ある環境で試したい方 ◇経営者直のインパクトある案件に挑戦したい方 ◇成果を出した分だけ収入

勤務時間残業なし １０：００～１７：４５（休憩１時間） パート勤務の方は2時間～ご相談くださいね★

仕事内容◇お子さま一人ひとりにしっかり関わる こどもたちは成長し、学校へ行き、やがて大人になり、地域・社会で暮らしていくことになります。 そのために必要な事を、大人の都合ではなく、目の前のお子様にとって何が一番良いかで考えること。 しっかり関わる「関わり方」で、お子様の未来の可能性、自信や生きがいを見つけられることを目指しています。 ◇個別療育≪コミュニケーションの力を育む≫ これができたら、これができる。 お子さま一人ひとりに合わせたオリジナルメニューを細かく設定して、 お子さまと一緒に「できたね」「すごいね」を積み重ねます。 マンツーマンで集中して取り組む「個別療育」でしっかり関わる、だから自分

仕事内容☆明るい保育士さん達と、子供で楽しい保育園です☆ 玖珂駅から徒歩3分♪ マイカー通勤も可能です！ 正社員の保育士として 乳児から年長までのいずれかの 保育の仕事をしていただきます！ 給食は園児と一緒に食べていただきます 【休日・休暇】シフト制/日祝休み 日・祝・その他 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容株式会社コーナー 人材紹介営業(両手型)※副業市場で急成長中のHRベンチャー／新規事業立上げ／リモート・フレックス 【仕事内容】 人材紹介営業(両手型)※副業市場で急成長中のHRベンチャー／新規事業立上げ／リモート・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～人材営業経験を活かして新規事業立上げから裁量を持って携われる／既存事業の顧客基盤を活かしミドル・エグゼクティブ・スペシャリスト採用に特化／リモート・フレックスと柔軟な働き方も叶う～ ■採用背景： 当社はプロフェッショナルブティック事業（人事・ESG領域に特化した課題解決支援サービス）を展開しており、企業の採用、制度設計、組織開発、労務など

仕事内容オープニングスタッフ ハッピーテラスは、発達に課題を抱える子ども達の支援のため、障害児通所支援事業を全国130拠点(2024年11月時点)に展開しています。 新卒・中途問わず、子どもたちと未来を見つめる仲間を募集しています。発達に課題のある子どもたちに、あなたの笑顔と優しさでコミュニケーションの楽しさを伝えるお仕事です。 業界未経験者（またはブランクあり）にもキャリアアップしたい経験者の方も、スキルを磨きながら働ける環境を用意しています。 入社後5日間の座学研修と実地研修を通して、福祉の基礎知識からハッピーテラスの支援方針を学ぶことができますので、初めての方も安心して働いていただけます。その後

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 製図・CAD／130の研修講座と多彩な案件でスキルを極める 【求人要約】 ものづくりに欠かせない「設計図作り」を学べる！ 丁寧さ・コツコツ取り組む姿勢が評価される◎ 未経験歓迎！スキルを身につけ年収UPを狙える 【仕事内容】 【専門スクールでゼロからプロへ】CADオペレーター／車・家・船・飛行機…さまざまなモノづくりに挑戦 【具体的な仕事内容】 年間80,000件以上の豊富なプロジェクトの中から、能力・スキルに合った最適なプロジェクトをご提案します。 「CADオペレーター」とは… CADを操作し、さまざまな設計図を作成するお仕事

仕事内容パーソルキャリア株式会社 【パーソルキャリア社内SE】オープンポジション/マネジメント・エキスパート（ITコンサル、PM） 【仕事内容】 【パーソルキャリア社内SE】オープンポジション/マネジメント・エキスパート（ITコンサル、PM） 【具体的な仕事内容】 ※要件に該当する方、全国各地からのリモート勤務も大歓迎です！ 【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆リモートでの就業可！全国からリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ☆IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業

仕事内容■ご入社後は実務からスタート、ゆくゆくは採用戦略や採用計画の立案にもチャレンジ！ 単なるルーティンワークではなく、 企業の成長に直結する仕事にも携われます！ 活かせるご経験やスキルをお持ちであれば、業界未経験の方も歓迎です！ ※詳しくは募集要件をご確認ください！ 業務内容 ※案件ごとに担当業務は異なります。 未経験の場合も実務経験のあるリーダーがしっかりとレクチャーいたします！ ・スカウト運用（対象者選定、送信、効果検証） ・応募者対応／面接調整 ・求人作成・リライト ・クライアントとの打合せ ・採用レポート作成・分析 ・採用要件ヒアリング ・採用計画や採用戦略、運営スケジュールの立

仕事内容川西保育園：定員110名（3歳～5歳） リボン保育園：定員60名（0歳～2歳） ≪社会福祉法人立正たちばな会 ◎保護者の方の応援団として 保護者の方のいろいろな悩みや不安を受けとめる役割もあります。 子どもを安心して預けていただける園として、成長をいっしょに願い、いっしょに喜び合える園であり続けます。 ◎心身ともにたくましく育つ環境で 子ども達にとって、生活の中心は「遊び」です。 遊びの中でたくさんのことを学び、時には失敗しながら生きる力を身につけて、成長していきます。 当園ではその生きる力を育むための環境を大切にしていきます。 ◎あたたかい地域社会づくり 私たちの園では、地域社会の一員

仕事内容ヴォケイション・コンサルティング株式会社 【在宅勤務】両面型人材紹介コンサル（エグゼクティブ）◇経営直結の案件多数◇インセン上限無◇6H勤務可 【仕事内容】 【在宅勤務】両面型人材紹介コンサル（エグゼクティブ）◇経営直結の案件多数◇インセン上限無◇6H勤務可 【具体的な仕事内容】 【フルリモート×6時間勤務OK◎エージェント経験を活かした専門性の高いコンサルタント／リード獲得から支援まで一貫で支援／支援の分だけインセン支給】 ～こんな方におススメ！～ ◇大手紹介会社で培った力をもっと裁量ある環境で試したい方 ◇経営者直のインパクトある案件に挑戦したい方 ◇成果を出した分だけ収入に反映さ

仕事内容株式会社ＡＧＲＩ ＳＭＩＬＥ 新卒採用・組織開発◆研究者や高度専門職を採用／仕組みを一から設計／特許多数のAgriTech企業 【仕事内容】 新卒採用・組織開発◆研究者や高度専門職を採用／仕組みを一から設計／特許多数のAgriTech企業 【具体的な仕事内容】 【フルリモート／フルフレックス／気候変動に対応する新しい農業の実現／独自の生産技術や農業データの可視化で農業界をトータルサポート／社会貢献性・将来性◎】 ・急成長する組織のフロントに立ち、採用広報・中途採用から、入社後の組織開発までを一気通貫で担っていただきます。 ・当社の魅力を外部へ届ける広報活動、マーケットで希少な人材の獲得

仕事内容【転居を伴う転勤無し】未経験からの挑戦も大歓迎！まかないあり／お休みもしっかりとれます◎ 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、さらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、エリア限定職の募集です まずはホール、キッチン業務をトータルに経験していただきます。 将来的には、仕入れや売上の管理、スタッフ教育など店長としての活躍を期待しています！ 【焼肉業態の特徴】 肉は部位によって、切り方も仕込みの仕方も様々。 新しい肉が入ってくるたびに、美味しい切り方や調理法を研究し、みなさまに提供しています。 【アピールポイント】 ・1966年創業、創業58年の歴史ある会社です！ ・九州を

仕事内容【転勤有り】未経験OK！昇給・賞与あり！ゆくゆくは独立も・・頑張りはしっかり評価します◎ 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、そしてさらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、総合職の募集です まずはホール、キッチン業務をトータルに経験していただきます。 将来的には、仕入れや売上の管理、スタッフ教育など店長としての活躍を期待しています！ 【焼肉業態の特徴】 肉は部位によって、切り方も仕込みの仕方も様々。 新しい肉が入ってくるたびに、美味しい切り方や調理法を研究し、みなさまに提供しています。 【アピールポイント】 ・1966年創業、創業58年の歴史ある会社です！ ・九州を

仕事内容パーソルキャリア株式会社 【フルリモート可】QAエンジニア（エキスパート候補）／法人企業向けプロダクト◆業界最大手／フレックス 【仕事内容】 【フルリモート可】QAエンジニア（エキスパート候補）／法人企業向けプロダクト◆業界最大手／フレックス 【具体的な仕事内容】 ☆フルリモートでの就業可！全国からフルリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ■業務概要 dodaブランドの法人向けプロダクトの継続開発及び会社全体のリアーキテクチャ中のプロダクト品質を中長期で担保・進化させるため、QA領域を戦略・設計レベル