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店舗管理 - 福岡県飯塚市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

店舗スタッフ/サンドラッグの店舗運営スタッフ/年休116日

株式会社サンドラッグ

  • 飯塚市 秋松

  • 月給20.6万円〜35.3万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 教育充実
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 既卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 時短勤務あり
  • シフト制
  • 上場企業
  • 福利厚生充実
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 育児サポートあり
  • キャリアアップ制度
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 有資格者歓迎
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 接客あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 寮完備

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ(エリア内転勤あり)/年休116日/希望休取得可能/未経験OK! ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、 商品管理やスタッフ管理などをお任せ。 パートアルバイトの方と共に、 地域のお客様にご来店頂ける魅力的なお店作りに向けた マネジメントをお任せします! <具体的な業務内容> ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を行います。 商品管理には売上データや天候など様々な要因の分析も必要です。 適切な商品管理を行いお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう! ■スタッフ管理 スタッフへの

エンゲージ

20代30代活躍/人気うどん店でのホール・管理業務/飯塚市

株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部

  • 飯塚市 弁分

  • 月給22.6万円〜26.1万円

  • 正社員

  • 食事補助あり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 厚生年金加入
  • AT限定OK
  • 17時前退社
  • 駐車場あり
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • 夜勤
  • 育児サポートあり
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 若手活躍中
  • 長期休暇あり
  • 16時前退社
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 学生歓迎
  • 昇格あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • 昇給あり

仕事内容[仕事内容] 1976年創業の人気うどん店「資さんうどん」での、ホール・調理・管理業務まで店長候補として活躍頂きます。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・管理業務…従業員のシフト管理、食材や店舗設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗全体の管理を行います。 ・ホール業務…お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理をお席まで運びます。 ・キッチンや仕込み業務…各メニューの味付けや盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等を行います。 ※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。 ※店長候補ポジションでの入

株式会社綜合キャリアオプション キャリオプ事業部

丸亀製麺/東証一部上場SV候補/各店舗の管理運営

株式会社トリドールホールディングス

  • 飯塚市 太郎丸 / 天道駅 徒歩約12分

  • 月給26.6万円〜40万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 食事補助あり
  • 東証一部上場企業
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 赴任旅費支給
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 長期
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • キャリアアップ制度
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備

仕事内容■お仕事内容 株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営をスーパーバイザー(SV)として担当していきます。 ■具体的には 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、1カ月目は横浜の研修センターで、オペレーションの基礎を習得。 2,3カ月目は全国各地(茨城、埼玉、神奈川、大阪、兵庫、福岡)のいずれかの教育店舗にて、 2ヶ月間程度の研修を実施いたします。 研修終了時までに店長試験の合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗への長期出張の可能性あり ▼ 3ヵ月の店舗研修後、既存店に配属します。 さらなるOJTを実施しながら既存店1店舗の店長をお任せし

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