ハローワーク 有料老人ホーム - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホーム寿楽会生石において、訪問介護員として、入居者様 の日常生活における必要なお世話（食事、入浴、排せつ、着替え、 掃除、口腔ケア、移動、移乗、声掛け、見守り、お世話の記録作成 など）をしていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム福寿（定員３５名）にて、入居者様の介護業 務全般（食事・排泄・入浴等の介助）に携わっていただきます。 ＊週１回程度、夜勤ができる方希望 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護付有料老人ホーム「ワイズみつはま」にて看護業務及び介護補 助業務に携わっていただきます。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：半日契約 （９：００～１２：００又は１３：００～１６：００） も可（要相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による勤務 ※相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護付有料老人ホーム事業所における、 入浴介助業務に就いていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：シフト制 月に８回以上の勤務 休憩：２２時～２３時 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊介護職員 ・有料老人ホーム等施設での夜間帯の介護業務 ・入居者２４名（夜間帯職員数２名） ＊１年毎の契約更新あり（年度末） ＊月８回勤務 月１０回勤務の場合は社会保険完備 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グランドライフであい（有料老人ホーム）における相談員業務 生活全般について入所者様の相談に応じる 〈 急募 〉 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容訪問介護員として、サービス付き高齢者向け住宅・有料老人ホーム の入居者様の日常生活における必要なお世話（食事、入浴、排せつ 、着替え、掃除、口腔ケア、移動、移乗、声掛け、見守り、お世話 の記録作成など）をしていただきます。 ※未経験で働き始める方もたくさんおられます。 ※制服については、試用期間終了後に貸与いたします。 ※夜勤は４回程度です。（回数は相談に応じます。） ＊定年年齢７０歳ですが、その年齢以上の方でも相談可能です。 変更範囲：施設の定める業務

仕事内容「有料老人ホーム サンリベラル道後」にて、入居されている方の 介護業務に携わっていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出時の付き添い など ＊介護福祉士の方、優遇いたします。 ＊就業時間（３）の夜勤の頻度は、月に３～４回程度です。 ＜ 急募 ＞ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームに併設する事業所内保育園での保育業務（０～２歳 児）を行っていただきます。 ＊定員１９名を７名で担当します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容特養（２０名／ユニット）、介護付有料老人ホーム（５０名）、グ ループホーム（１８名）における介護業務 ・食事、入浴、排せつなどの日常介護 ・レクレーション、外出、ドライブの付添など （運転はありません） ＊総合職への登用あり ＊６５歳以上の方も個別で相談いたします 変更の範囲：法人内での全ての業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容有料老人ホームの入居者様が安心して健やかに生活で きるように、施設において日常生活における必要なお世話（食事、 入浴、排せつ、着替え、掃除、口腔ケア、移動、移乗、声掛け、見 守り、お世話の記録作成など）をしていただきます。 ※資格取得のための支援制度があり、働きながらスキルアップする ことができます。 ※資格取得後の実務経験３年以上ある方の求人です。 ※制服については、試用期間終了後に貸与いたします。 ※夜勤は４回程度です。（回数は相談に応じます。） 変更範囲：施設の定める業務

仕事内容有料老人ホームに入居している介護が必要な高齢者の夜間援助（食 事、更衣、排泄、定期巡回）を月８～１０回程度行っていただきま す。 ＊夜勤明け及び翌日は休みになりますので、空いた時間を有効活用 できます ＊２時間の休憩時間確保 ＊ほぼ残業無し ＊無資格者でもＯＫ ＊資格取得のサポートをいたします ＊６０歳以上の応募も歓迎 ＊入職２週間程度は日勤研修があります 変更範囲：変更なし

仕事内容トータルケアサポート花みずきの利用者様の看護業務及び介護業務 ・入居者様の体調管理 ・医療連携 ・夜間オンコール対応 ・食事介助、排泄介助 等 ＊１８名の方が入居されているグループホーム及び、 １６名の方が入居されている介護付有料老人ホームです。 ＊定年年齢以上の方も応相談 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホームさくらにおいて、 看護業務（体調管理、食事介助、排泄介助など）に携わっていただ きます。 【定員 ３４名】 ※オンコールについては取れればなお可 面接時にお伺いします。 ＜ 急募 ＞

仕事内容介護付有料老人ホーム「ワイズみつはま」にて看護業務及び介護補 助業務に携わっていただきます。 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホームにおける計画作成担当者業務全般 ■ご利用者様のケアプラン立案に関するマネジメント業務 ■ご利用者様・ご家族との連絡調整業務 ■来客・電話対応 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：００～２０：００ ※日数・時間などご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容有料老人ホームにて介護業務全般 ・食事、排泄、入浴介助 ・掃除、洗濯、外出援助など ※夜勤はありません 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム「グランドライフであい」でのケアマネジャ ー業務です。 要支援・要介護者の日常生活の現状把握、援助目標の設定、ケアプ ラン（介護サービス計画）の作成等、利用者様の相談業務です。 ケアマネージャー業務は１人で行います。 約４０～５０人を担当していただきます。 ＊変更の範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容福祉施設福寿にて献立に沿った栄養管理業務、調理業務、食材の発 注業務などを行っていただきます。 特別養護老人ホーム福寿（定員２９名） ショートステイ福寿（定員１０名） 介護付有料老人ホーム福寿（定員３５名） 他施設との兼務の可能性があります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護付有料老人ホーム（利用者１６名）の介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成 ・入居希望者との面談、アセスメント ・介護業務 変更範囲：変更なし