水道工事 - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用正社員

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水道修理スタッフ

株式会社イースマイルBiz

  • 兵庫県 神戸市兵庫区 駅前通 / 大開駅 徒歩約6分

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 週払いOK
  • 学歴不問
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 初心者歓迎
  • 急募
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 直行直帰あり
  • 祝い金あり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • AT限定OK
  • 研修あり
  • フリーター歓迎
  • 車通勤OK
  • 厚生年金加入

仕事内容TVCMでおなじみの街の水道屋さん、イースマイルです。 今回、業務好調につき正社員の サービススタッフを増員募集! 未経験OK!安定基盤で収入UPを目指せるチャンスです! <仕事内容> コールセンターへお問い合わせいただいた お客様宅へ訪問し修理・提案するお仕事です。 よくあるご依頼内容としては 「蛇口の水が止まらない」「トイレが詰まって使えない」 そんな水回りに関する修理がメインになります。 提案は押し売りや飛び込み営業ではなく 既存で使われている水回り商品の交換等のご案内です。 取り扱いパンフレットもあるので、ご安心ください。 <基本的なお仕事の流れ> (1)コールセンターから修理依

かんたん応募株式会社イースマイルBiz

水道関連工事作業員

株式会社タナカ設備

  • 兵庫県 神戸市北区 小倉台 / 谷上駅 車7分

  • 月給20万円〜35万円

  • 正社員

  • 駐車場あり
  • 残業なし
  • スキルアップ
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 第二新卒歓迎
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 制服貸与
  • 残業月20時間以内
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 急募
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • バイク通勤OK
  • 資格不問
  • 自転車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 雇用保険完備
  • 経験者優遇
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 体を動かす

仕事内容急募!無資格・未経験OK!学歴・年齢不問!ミドルシニアも応援! 日祝定休!夜勤なし!給排水工事スタッフ(正社員)募集* 株式会社タナカ設備は、神戸市上下水公認の水道業者です。 個人事業主から始まりはや半世紀!主に神戸市周辺エリアでサービスを提供しており、地元密着の企業としてこれまで多数の施工実績を積んできました。 今回「給排水工事スタッフ」を募集します。 入社後に先輩スタッフが丁寧に指導するので、無資格・未経験の方でも安心して仕事をすることができます。 実際の業務を通して、少しずつ知識やスキルを身につけていただければ問題ありません! 資格を取得して独立することも可能です。 日勤専従で

かんたん応募株式会社タナカ設備

水道料金徴収事務スタッフ/未経験OK!水道料金徴収事務スタッフ

第一環境株式会社

  • 兵庫県 神戸市兵庫区 下沢通 / 湊川駅 徒歩5分

  • 月給20.1万円〜27万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 長期
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 家族手当あり
  • 制服貸与
  • 教育充実
  • 一般社団法人
  • 住宅手当あり
  • 駅チカ
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • AT限定OK
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 急募
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上

仕事内容<仕事内容> 未経験OK!水道料金徴収事務スタッフ|正社員|年間休日120日以上|1時間単位の有休取得可 若年層の長期キャリア形成のため【39歳以下の方】とさせていただきます。 応募資格条件欄をご確認の上ご応募ください。 設立45年以上の安定企業で、未経験から正社員デビュー! ☆基礎から学べる研修充実!初めてでも安心してスタートできます。 ☆年間休日123日でプライベートも安心♪ ☆1時間早上がりができる!時間単位の有休OKなど、働きやすさが自慢です。 <お任せすること> 担当エリアの個人宅や事業所を訪問し、水道使用量の増減があった場所の再調査や、水道料金の徴収を行ないます。外勤が7割、

エンゲージ

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