株式会社兼長の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 兵庫県姫路市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/住宅型有料老人ホームの管理者兼施設長/利用者さまにじっくり向き合える/介護・福祉スタッフとして始める新しいキャリア ■コメント ・ご本人やご家族の希望を確認しながら、適切なケアプランづくりに携われます ・関係機関との調整を通じて、利用者さまの生活を支えるケアマネジメント業務です ・ケア後の表情や状態の変化を身近に感じられることも、この仕事の魅力です ・入社後は先輩との同行や確認業務から始め、無理なく担当範囲を広げられます ・研修や現場サポートがあり、業務の流れを確認しながら覚えていけます ・社会保険完備

仕事内容【応募資格】 [必須] ・20名以上の開発組織のマネジメント経験 （3年以上のマネジメント経験） ・技術戦略の策定と実行経験 ?技術的負債の管理と計画的な解消 ?ビジネス要求と技術制約のバランシング ・複雑なシステム全体の理解と技術的な意思決定ができる技術力 ・優れたコミュニケーション能力とリーダーシップスキル ・日本語/英語ビジネスレベル [歓迎] ・エンタープライズ向けSaaS / 大規模システムの開発経験 ・エンジニア採用・育成・評価に関する知見 ・グローバル開発チームのマネジメント経験（多国籍環境やオフショア協業、グローバルチームでの経験） ・新規事業や新規プロダクトの立ち上げ経験

仕事内容仕事内容 【業務説明】 管理部長候補として、コーポレート業務の運営に携わっていただきます。 現状は80名程度の組織で、複数領域を担いながら上場に向けた内部統制を図るやりがいのあるフェーズです。 入社後は、ご経験・強みに応じてまずは一部領域を中心にご担当いただき、将来的には管理部長としてコーポレート業務全般を統括いただくことを期待しています。 【業務詳細】 以下は管理部長が担う業務範囲となります。 ご入社後、まずはご経験を最も活かせる財務経理業務を中心にご担当いただきます。 そのうえで、ご本人の強み・志向に応じて、上場準備業務や経営企画業務など担当範囲を段階的に広げていただくことを想定しています

仕事内容~主な仕事内容~ 生活相談員兼施設長補佐/昨年度離職率グループ全体で5%未満 ◎生活相談員として施設運営にも携わるお仕事 ○現場職員として介護業務に従事 ○生活相談員として会議参加や調査など ○施設長と協力の元、職場環境の改善 ○入所、退所、入院、退院の調整 ○ご家族との情報共有 ○研修への参加、共有 ○その他多岐に渡る全体の管理 リーダーや管理職経験のある方を優遇致しますが、 チャレンジ精神のある方も歓迎します。 <グループ全体> ★昨年度実績:職員400名月間平均残業時間1h未満 ★昨年度離職率5%未満 有料老人ホームでの生活相談員兼施設長補佐 応募資格: 介護福祉士 未経験

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する就労移行支援事業所で所長兼サービス管理責任者の募集！年間休日120日以上で残業も少なめ♪営業や接客の経験を生かせます！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ＜主な業務内容＞ 人材育成・職員面談 勤怠管理・シフト作成 見学対応・利用者面談 営業活動 個別支援計画書作成 記録管理、法令遵守、行政対応（報告書作成・監査対応など） 事業所運営に関するマネジメント業務全般 その他付随する業務 【応募要件】 【必須】 サービス

仕事内容【勝田台ハウス】看護管理者兼ホーム長／年収550万円～◎残業月平均5時間！ ・看護統括業務 ・訪問看護事業所における管理者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます ≫≫高齢者施設での訪問看護スタッフ≪≪ ★看護師資格保持者（※准看護師不可）のみ、ご応募を受け付けております★ 関東・関西・愛知

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・商社での海外営業経験が5年以上ある方 ・ビジネスレベルの英語力を有し、海外顧客とのコミュニケーションが得意な方 ・営業チームのマネジメント経験があり、目標達成に向けた指導力がある方 ・新規取引先の開拓に向けた戦略立案ができる方 ・ISO9001に基づく品質管理の知識を持ち、実務経験がある方 [歓迎] 【尚可】 ・貿易実務に関する知識が豊富で、輸出入業務を担当した経験がある方 ・顧客ニーズの分析を通じて製品改善提案を行った経験がある方 【歓迎】 ・地域密着型の営業活動を重視し、顧客満足度向上に貢献したい方 ・持続可能なビジネスモデルに

仕事内容■ポイント ◎インセンティブ最大65万円支給※規定あり ◎関東を中心に急速に拡大、2025年4月から関西エリア進出！ 【仕事内容】 小、中学生を対象にeスポーツを通して、子どもの成長をサポート 【主なお仕事内容】 ◇インストラクター・教室運営 ◇イベント企画・運営（年4回） ◇教室管理 ◇体験会 【具体的には…】 ◆インストラクター・教室運営 1日に生徒10名の教室を1時間×3回担当。 レンタルスペースを利用するので机やＰＣ準備～撤去作業まで行います。 子どもたち自信が決めた課題を自ら考えて解決する力を身に付ける事が目的。 授業カリキュラムがあるので初めての指導でも安心。 ◆イベント

仕事内容生活相談員 ＊通所介護利用者及び家族の相談業務利用受入れに関する契約手続 き ・ケアマネ事業所との連絡調整 ・利用者の送迎 ・介護計画の作成 ・保険請求 ・介護業務 等 急 募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市長田区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの管理者兼施設長業務全般/介護福祉士以上/介護職/若手活躍中!/介護福祉士以上/介護職/グループホームでの管理者兼施設長業務!自身のスキルを活かして幅広く活躍していただける環境です! ■コメント ・経験者の方は経験加算もあるため、やりがいをもってお仕事に取り組んでいただけます★ ・マイカー通勤可能なため、雨の日の通勤も楽々♪ ・日勤帯の勤務のため、安定した生活リズムでお仕事していただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの管理者兼施設長業務全般/介護福祉士以上/介護職 ■仕事内容 グループ

仕事内容グループホームでの管理者兼施設長業務!自身のスキルを活かして幅広く活躍していただける環境です! グループホームでの管理者兼施設長業務全般 仕事の内容は、「運営管理」「人事管理」「労務管理」「収支管理」等の管理者（施設長）業務。 入居者様に関する事、職員に関する事、職場環境、施設の収支、これらを総合的にコントロールして頂く仕事です。 ・経験者の方は経験加算もあるため、やりがいをもってお仕事に取り組んでいただけます★ ・マイカー通勤可能なため、雨の日の通勤も楽々♪ ・日勤帯の勤務のため、安定した生活リズムでお仕事していただけます！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタ

仕事内容掲載期間：10/14（水）～10/20（火） ライブラリ白石はな壱号館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 定期巡回・随時対応 型訪問介護看護事業所の管理者候補 北海道札幌市白石区の住宅型有料・管理者兼副施設長候補・正社員のお仕事 ！給料多め、土日休み、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！ ＪＲ「白石駅」より徒歩20分 日勤のみ♪プライベート充実 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 白石区にある住宅型有料老人ホームに併設する、定期巡回・随時対応型訪問介護看

仕事内容〇2026年9月オープンの新築拠点！ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レ

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可☆（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可☆（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪小児成長医療のカウンセラー兼マネージャー(将来の事業部長候補)/正社員≫ 夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 新規クリニックの身長治療部門（小児成長医療）にて,下記の業務をお任せします。 ①成長相談・カウンセリングの実施 （問診対応、保護者様への説明補助、カウンセリング資料の準備など） ②検査結果・治療内容の資料作成（Excel・PowerPointを用いたレポート作成） ③成長ホルモン製剤・サプリメントの在庫・発注管理

仕事内容中野区【新中野駅／正社員】管理薬剤師 兼 薬局長募集！年収最大550～650万円！耳鼻科メイン｜面倒見の良いスタッフが揃っているので、チームワーク良くお仕事できます！ 【業務内容】： 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ≪調剤薬局 管理薬剤師≫ ・応需科目：面対応、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科 ・処方箋枚数：約200枚／日 ・医療用医薬品数：1250品目 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：4人 【処方箋枚数】150～200枚/日 【給与詳細】： 年収：550万～650万

仕事内容《2021年オープン》障がい者支援事業所のサービス管理責任者兼施設長 ※管理・スタッフ育成業務中心 【具体的には】 身体・精神・知的障がい者の生活支援を行うグループホーム 「いちごテラス町田常盤町」にて サービス管理責任者兼施設長をお任せします。 ―――――――― ■主な業務内容 ―――――――― ・利用希望者・親族とのやりとり ・各種申請手続き等のための行政・相談支援事業所との連携 ・グループホーム全体の運営管理 ――――――――――――――― ■業務を覚えるまでのサポート ――――――――――――――― 行政とのやりとりや近隣住民への対応など、 業務が多岐にわたるサービス管理責任

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での管理者兼施設長業務全般 仕事の内容は、「運営管理」「人事管理」「労務管理」「収支管理」等の管理者（施設長）業務。 入居者様に関する事、職員に関する事、職場環境、施設の収支、これらを総合的にコントロールして頂く仕事です。

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆（社会福祉士） 【募集職種】 社会福祉士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00