プロテック2の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 大手グループの安定基盤で 一生モノの技術を。 完全週休2日制＆年休120日以上で プライベートも充実！ ＜ この求人のポイント ＞ 毎年全員が給与UPの昇給制度あり 年2回の賞与で頑張りを還元 年休120日以上！土日祝休み 講習費用は会社負担♪さらに成長！ ＜ 仕事内容 ＞ ●消防設備保守点検 ―消防法で決められた 保守点検作業（年2回） ＊消火器やスプリンクラー、 火災報知機などが 正しく作動するかを点検します。 ●消防設備設計 ―防火対象物に適した消防設備を設計 ＊建物に合った消防設備を考え、 図面を作成します。 ●消防設備施工（工事） ―保守点検

仕事内容【募集背景】 同社は2026年7月にTOKYO PRO Marketへの上場を果たしましたが、将来の東証スタンダード市場上場も見据えています。 IPOやM＆Aによりさらなる進展と、海外への展開も目指す同社の牽引力となる新たな人材の増員募集です。 まずは課長候補としてのプレイングマネジメントをお願いし、そして将来の部長・CFOを目指してくれる方を期待しています。 【職務内容】 ●決算および財務会計(基盤業務) ・単体決算(月次決算、四半期決算、半期決算、年次決算)および税理士へのチェック依頼 ・連結決算(月次決算、四半期決算、半期決算、年次決算)および税理士へのチェック依頼 ・連結決算体制の構築

仕事内容【募集背景】 同社の総務人事部を牽引してきたマネージャーが65歳を迎えます。 将来現マネージャーに変わって能力のあるメンバーを束ねていくプレイングマネージャーを増員募集します(引継ぎ期間はございます)。 また、同社は2026年7月にTOKYO PRO Marketへの上場を果たしましたが、将来の東証スタンダード市場上場も見据えています。 IPOやM＆Aによりさらなる進展と、海外への展開も目指す同社の牽引力となる新たな人材を求めています。 【職務内容】 ●ファシリティ管理 ・備品管理、複合機などのリース契約更新、不具合対応 ・拠点の新設および統廃合、オフィスレイアウト変更 ●リスクマネジメント

仕事内容【募集背景】 同社の総務人事部を牽引してきたマネージャーが65歳を迎えます。 将来現マネージャーに変わって能力のあるメンバーを束ねていくプレイングマネージャーを増員募集します(引継ぎ期間はございます)。 また、同社は2026年7月にTOKYO PRO Marketへの上場を果たしましたが、将来の東証スタンダード市場上場も見据えています。 IPOやM＆Aによりさらなる進展と、海外への展開も目指す同社の牽引力となる新たな人材を求めています。 【職務内容】 ●ファシリティ管理 ・備品管理、複合機などのリース契約更新、不具合対応 ・拠点の新設および統廃合、オフィスレイアウト変更 ●リスクマネジメント

仕事内容茅ヶ崎で40年以上続く民間車検工場で働きませんか？ 最新設備×多種多様な車種！残業ほぼなしで長く働ける環境です！ ■仕事内容 民間車検工場における自動車整備業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ?国産車・輸入車の点検・車検業務 ?一般整備・修理・メンテナンス業務 最新設備が整った快適な工場で、様々な構造や特性を持つ車に携わることができます。 40年以上培った豊富なノウハウがあるため、確実にスキルアップできる環境です。 ☆多種多様な車種に触れられる☆ 国産車から個性豊かな輸入車まで幅広く対応。 車好きにはたまらない、知的好奇心が刺激される職場です。 ☆経験者優遇＆