行政 - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアハウスのケアマネジャーとして、６０名の入居者様を担当して いただきます。 （定員１２０名のうち半分を担当していただきます） ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成に関する業務 ・入居者様やご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（行政、病院、施設等）との連絡、調整 ・その他付随する業務 ＊車の免許ある方は一部外出業務あり。 （外出時は社用車を使用していただきます。※軽自動車） ＊現在ケアマネジャーは２名体制です。不明な点は都度確認ができ る環境にございます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・就労を目指す障害のある方への訓練目標の設定、管理等の サポート全般 ・就労訓練の実施 （ＰＣ、ビジネスマナー、コミュニケーション訓練等） ・実習先、就労先、関係機関との構築等 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間9～18時より、6時間以上、週4日以上 ※施設により勤務可能時間に変動あり、詳細は面接時にお問い合わせください。 長期勤務できる方 即入社OK！ 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

仕事内容［所沢市／介護職（日勤パート）］★給与アップ★【働きやすさと高給与が魅力！介護職で安定収入♪】働く子育て世代を応援！マンツーマン指導で未経験・ブランクのある方も活躍中。無料で資格取得。 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月(パートは残業ほぼゼロ） ◎育

仕事内容・就労を目指す障害のある方への訓練目標の設定、管理等の サポート全般 ・就労訓練の実施 （ＰＣ、ビジネスマナー、コミュニケーション訓練等） ・実習先、就労先、関係機関との構築等 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容株式会社ヒロ建工 【埼玉・所沢】一級建築士資格活かせる！設計◆内勤メイン・転勤無◆福利厚生◎・マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 【埼玉・所沢】一級建築士資格活かせる！設計◆内勤メイン・転勤無◆福利厚生◎・マイカー通勤OK！ 【具体的な仕事内容】 【1級建築士資格活かせる！/服装自由！・長期連休完備！/退職金制度等の福利厚生充実/転勤無＼Japan Housing Quality Award 2024│建物部門最優秀賞、会社部門優秀賞 受賞／】 ■業務概要： 新築の木造注文住宅や集合住宅の構造設計業務全般をお任せします。 お客様の想いを安全性と居住性の面から支える、やりがいの大きな仕事で

仕事内容朝日ライフサイエンス株式会社 理化学・医療機器の【ルート営業】◆年間休日124日◆土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【専門知識は入社後に学べて安心！】既存の大学やメーカーなどの研究室を訪問し、理化学機器のご提案や販売、導入後のアフターフォローまでをお任せ。Q.提案するものは？ 研究や実験に使われる「理化学機器」です。 フリーザー・洗浄機・分析機器などがあり、 当社で専売している商材がほとんど。 Q.お客様は？ 大学の医学部・理学部・農学部などの研究室 国公立の研究機関や独立行政

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

仕事内容【仕事内容】 児童が楽しく過ごせて、保護者が安心して 預けられる施設職員の一員としてご活躍して いただきます。主な仕事内容は、児童の対応 やイベント企画、環境整備の他、行政・学校・ 地域などの関係機関との連携もご担当いただ きます。利用者・スタッフの笑顔が溢れる環境 を共に作っていきましょう！ 【給与詳細】 月給22万9000円以上 固定残業時間（トータル） 11.60時間/月 残業代 1万8000円 【内訳】 基本給：199000円 資格手当：3000円 固定残業代：18000円（11.6時間分） 処遇改善：9000円 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 院内保育所のパート保育士／車通勤可！ ・着替え、食事、排せつなど日常のお世話 ・食事のサポート ・保護者さまの対応 など ■定員：25名 0歳児（3名） 1歳児（6名） 2歳児以上（16名） 西埼玉中央病院で働く職員のお子様をお預かりします。職員以外のお子様も最大9名まで受け入れ可能。保育を通して、病院で働く方のお仕事と子育ての両立を応援させて頂きます★ ■アピールポイント 定員が25名と小規模で、一人ひとりのお子様に丁寧に関わることが出来るのが「西埼玉中央病院 こばと保育園」で働くことの魅力です！ 1階建ての園舎で、園庭もあり、とても恵まれた保育環境です♪ 土曜

仕事内容スタート日応相談,残業月20時間以内,高収入・高時給,ボーナス・賞与あり,昇給あり,研修制度あり,社会保険完備,ハローワーク掲載中,駅近 【職種】 サービス付き高齢者向け住宅 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には】 ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整・ご家族対応 ・営業活動・事業所運営に関わる全般 所沢駅徒歩5分の駅チカで通

仕事内容【主任ケアマネジャー／契約社員】神奈川県平塚市｜半年後に正社員登用あり｜ワークライフバランス昇給あり｜各種休暇制度あり｜介護・福祉事業所でのお仕事｜専門性と多様な経験を積める成長企業で働きませんか？ ■ アピール ―今日という一日を大切に、笑顔で過ごせるように― 【株式会社AT】 2011年設立の当社は、神奈川や東京を中心に訪問看護リハビリ、住宅型有料老人ホームなどの介護・医療サービスを通じて、児童から高齢者までの幅広い支援事業を展開中です。 『自分らしく生き、相手らしさを認められる社会を創る』ことをミッションに掲げ、医療ケアなどを必要とする地域の皆様が、生活の場所を選択できる環境づく

仕事内容【仕事内容】 児童が楽しく過ごせて、保護者が安心して 預けられる施設職員の一員としてご活躍して いただきます。主な仕事内容は、児童の対応 やイベント企画、環境整備の他、行政・学校・ 地域などの関係機関との連携もご担当いただ きます。利用者・スタッフの笑顔が溢れる環境 を共に作っていきましょう！ 【給与詳細】 月給22万9000円以上 固定残業時間（トータル） 11.60時間/月 残業代 1万8000円 【内訳】 基本給：199000円 資格手当：3000円 固定残業代：18000円（11.6時間分） 処遇改善：9000円 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【所沢駅5分】くすのき台のデイサービスで正社員の管理者を募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 など 駅近／スタート日応相談／ボーナス・賞与あり／昇給あり／事前見学可能／夜勤なし／残業月20時間以内／社会保険完備／研修制度あり／未経験OK／40代以上活躍中／50代以上活躍中／主夫・主婦活躍中／ブランクOK／女性が活躍／男性活躍

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） イリーゼ新所沢 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能で

仕事内容【仕事内容】 児童が楽しく過ごせて、保護者が安心して 預けられる施設職員の一員としてご活躍して いただきます。主な仕事内容は、児童の対応 やイベント企画、環境整備の他、行政・学校・ 地域などの関係機関との連携もご担当いただ きます。利用者・スタッフの笑顔が溢れる環境 を共に作っていきましょう！ 【給与詳細】 月給22万9000円以上 固定残業時間（トータル） 11.60時間/月 残業代 1万8000円 【内訳】 基本給：199000円 資格手当：3000円 固定残業代：18000円（11.6時間分） 処遇改善：9000円 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社サンガジャパン 【埼玉/所沢】介護施設長～日本最大級介護グループ・売上524億・社員7千人超/年間休日113日 【仕事内容】 【埼玉/所沢】介護施設長～日本最大級介護グループ・売上524億・社員7千人超/年間休日113日 【具体的な仕事内容】 【国内最大級の介護グループＧｅｎｋｉ Ｇｒｏｕｐ／グループ売上高５２４億円・従業員７，３００名／国内１００拠点以上、海外へ事業拡大中のグローバル企業】 ◆「医療・福祉・教育」３つの事業展開で安定の経営基盤／週休二日制・休日休暇１１３日以上（リフレッシュ休暇含む）◆ ◆福利厚生・手当充実／育休・産休・時短勤務制度有◆ ■業務概要： 今後の事

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社ムーヴ・オン 放課後等デイサービス ハッピーテラス東所沢教室 【児発管兼教室長】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給32.4万円～ 正社員 年休111日/全国展開中の大手FCキッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪ ◆当施設を紹介します 埼玉県所沢市にある、放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また、私たちは運営理念として次の3つを掲げていま

仕事内容業務内容： グループホームにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄の介助 ・就寝、起床介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録等の記録物の作成など ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 社内業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。未経験から働き始めた方も40％おり、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制

勤務時間7～21時までの内、1日6時間～・週4日～OK。 ※施設により勤務可能時間に変動あり、詳細は面接時にお問い合わせください。 ＜勤務例＞ 7時～16時／9時～18時／12時～21時 長期勤務できる方 即入社OK！ 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

仕事内容［所沢市／介護職（フルタイムパート）］★給与アップ★【働きやすさと高給与が魅力！介護職で安定収入♪】１日６時間～・週４日～！マンツーマン指導で未経験・ブランクのある方も活躍中。無料で資格取得！ ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月(パートは残業ほぼゼロ