ハウスキーパー - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時45分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：終業時間については、お客様の宿泊状況、スタッフ人数等により前 後いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期は１日８時間 迄、６回を限界に１ヶ月７０時間迄、１年間６７２時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容・ベッドメイクやユニットバス清掃、備品補充を行って頂きます 洗剤や掃除機など、使用する道具は家庭と同じです １日あたり１０室前後の清掃をお願いしています ・毎日交替で大浴場清掃もお願いします ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：終業時間については、お客様の宿泊状況、スタッフ人数等により前 後します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足における業務繁忙期１日８時間迄６ 回を限度に１か月７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２６年７月 新規オープニングスタッフ募集 客室清掃やベッドメイク、備品の補充をお願いします。 洗剤や掃除機など扱う道具は家庭とほぼ同じです。 １部屋６畳程度のお部屋をコツコツ・もくもく時間内にお掃除しま す。家での掃除が活かせる仕事です。 また、掃除はちょっとした運動にもなるので働きながら体が動かせ ます。 その他、毎日交替で大浴場の清掃もお願いします。 ＊契約更新は毎年１２月３１日 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足における業務繁忙期１日８時間迄６ 回を限度に１か月７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 盆休みも相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇仕事中に弊社運営の託児所を無料で利用できます。 ◆客室清掃やベッドメイク、備品の補充をお願いします。 ・洗剤や掃除機など、扱う道具は家庭とほぼ同じです。 ・１部屋６畳程度のお部屋をコツコツ・もくもく時間内に お掃除します。家での掃除が活かせる仕事です。 ・また、掃除はちょっとした運動にもなるので働きながら体が 動かせます。 ◆その他、毎日交替で大浴場の清掃もお願いします。 ★働き方改革関連認定企業「えるぼし」取得 ◎土日祝休みの完全週休二日制。 ◎就業時期の相談も可能。 変更範囲：変更なし ＃川之江

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については、お客様の宿泊状況、スタッフ人数等により 前後する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び人員不足における業務繁忙期１日８時間迄６回を 限度に１か月７０時間迄１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊客室清掃やベッドメイク・備品補充をお願いします。洗剤や 掃除機など、扱う道具は家庭と同じです。（客室：１７５室） １部屋６畳程度のお部屋をコツコツ・もくもく時間内にお掃除 します。家での掃除が活かせる仕事です。 また、掃除はちょっとした運動にもなるので働きながら体が 動かせます。 その他、毎日交替で大浴場の清掃もお願いします。 ※変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内