人事 人材開発 - 東京都調布市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容<仕事内容> 【採用アシスタント】ポテンシャル採用！人事部立ち上げメンバー大募集！ ■お仕事内容 あなたにお任せするのは、採用アシスタント業務になります。 求職者へのスカウトメール送信、応募対応、面接日設定をメインでお任せします。業務に慣れたら実際に面接をお任せします。 最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください。 事業拡大を続け、成長しているベンチャー企業で人事部デビューをしたい方、ご応募お待ちしております。 <給与> 年収240万円～720万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇

仕事内容【東京/調布】人事/三菱電機100%子会社/年間休日124日/土日祝休/残業月20H程度 【仕事内容】 【職務内容】 会社や従業員を支えるための規程の取り決め、働く環境の改善、従業員の採用などが主な仕事となります。社内業務を円滑に進めるという点で、コミュニケーション能力と、課題解決力が求められます。 【具体的には】 ・採用、雇用の管理 ・組織配置の企画 ・育成、能力の開発 ・人事処遇制度の企画 ・制度・環境の整備 ・労務管理 ・給与管理 ・安全衛生管理 等 【同社について】 三菱電機(株)の100％子会社で，マイクロ波・ミリ波技術と高周波誘導加熱技術に強みを持つ製造メ

仕事内容株式会社ブリッジは、地元で働く！を叶えるマッチングサービス【多摩の人事部】を運営している会社です。 職住近接を応援する為にスタートした新サービス！採用のスタンダードにする為に、地元の仲間を募集します！ 【職種】 [契正]コンサルタント、総務・法務・人事・採用、法人営業 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 多摩エリアに特化した採用マッチングサービス【多摩の人事部】の企画運営をお願いします。 (1)リクルーティ

仕事内容<仕事内容> 【ポテンシャル採用◎】未経験歓迎！採用アシスタント業務◎人事の道へチャレンジ出来ます◎ お任せする仕事内容としては、当社の人事・採用アシスタント業務全般と担っていただきます。 具体的にどのようなお仕事なのかというと！ (1)求人媒体選定 (2)求人作成 (3)応募対応(求職者の方とメールや電話にて) (4)日程調整 (5)面接担当と同席 (6)内定ご連絡 (7)内定承諾までの後追い (8)入社手続き 求人媒体選定から入社手続きまで一連の流れを担当していただきます！ 慣れてきたら実際に人事担当として求職者の方と面接も行っていただきます！ 流れとしてはまず会社のことを知ってい

仕事内容【東京/調布】人事/三菱電機100%子会社/年間休日124日/土日祝休/残業月20H程度 【仕事内容】 【職務内容】 会社や従業員を支えるための規程の取り決め、働く環境の改善、従業員の採用などが主な仕事となります。社内業務を円滑に進めるという点で、コミュニケーション能力と、課題解決力が求められます。 【具体的には】 ・採用、雇用の管理 ・組織配置の企画 ・育成、能力の開発 ・人事処遇制度の企画 ・制度・環境の整備 ・労務管理 ・給与管理 ・安全衛生管理 等 【同社について】 三菱電機(株)の100％子会社で，マイクロ波・ミリ波技術と高周波誘導加熱技術に強みを持つ製造メ

仕事内容人材管理システムのエンジニアチームで、システム保守や更なるバージョンアップ対応、新規企画などに携わっていただきます。

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 400万円～549万円 【職場情報】 創業以来培ってきた、マイクロ波・ミリ波技術、高周波誘導加熱技術（IH）を軸とし、電子・通信機器分野とパワエレ機器分野でさまざまな製品、およびサービスを提供しています。 【電子・通信機器分野】 電波応用産業の先進企業として、従来の無線通信やレーダなどの通信・インフラ機器分野に止まらず、小型・ハイパワー製品の開発・製品化によってマイクロ波・ミリ波技術の応用分野を広げ、新たな価値の創造に注力しています。 ＜主な製品＞ ・放射線装置用コンポーネント ・無線通信機器 ・人工衛星搭載用コンポーネント ・データ伝送装置 等

仕事内容toB向けバックオフィス領域(HR系)のサービスを展開している大手SaaS企業案件(スタートアップ企業様)における、 人事労務サービスと外部サービス連携機能のバックエンド開発に携わっていただきます。 Ruby on Railsをコア技術として、モダンフロント+DevOps環境でのアジャイル開発を行っております。

仕事内容人材管理システムのエンジニアチームで、システム保守や更なるバージョンアップ対応、新規企画などに携わっていただきます。

仕事内容人事・給与・経理事務スタッフ(簿記3級以上・経験者)の募集！賞与3.44ヶ月♪清潔感があって利用者様がイキイキとしている笑顔溢れる老健です。 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 介護施設内の総務課内にて、人事・給与・経理・請求を中心とした事務を担当していただきます。 具体的には、入退職処理・社会保険業務・労務管理・給与・賞与計算・各種届出業務・伝票作成入力・金庫管理 その他 ※入所定員150名 【応募要件】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 人事・給与・経理経験ＰＣスキル 【募集雇用形態】 日勤常勤

仕事内容<仕事内容> 【未経験大歓迎/アクティブ事務】年休120日以上！土日休み！充実研修でゼロからキャリア形成が出来る！ 【土日祝休み/会社全体で残業抑制に注力】 まちづくりに紐づく施工管理の管理サポート業務(書類作成・写真撮影等)を担当 ★未経験の方も安心の研修あり 【具体的には】 書類作成やスケジュール管理が中心ですが、 写真撮影などのために外出することも。 「ずっと室内ではなく、たまに外で気分展開したい」 という方にオススメ！あなたにサポートして欲しいのは、 駅前のまちづくりや駅構内の改修プロジェクトなど。 建設プロジェクトにおける施工管理の業務サポートをお任せします。 【入社後

勤務時間09：00～17：00（実働 07：00、休憩 01：00） ◆残業：月0～5時間 ◆年末年始（3月から6月）は多少発生します！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜計測機器のメーカーで人事労務＞ ※残業少なめ ※未経験OK ●社会保険手続き ●年末調整 ●給与計算 ●電話対応 など 【お仕事のポイント】 調布駅から近くのガラス張りのきれいな自社ビル！オフィスもきれいです300円台と安くておいしく食べれる食堂もあります♪週4日か5日で選べるので、ライフスタイルに合わせて働けます☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、残業月20時間未満、1日7時間以下勤務OK、土日祝休み 【働

仕事内容<仕事内容> ポテンシャル採用/未経験歓迎！/採用アシスタント業務/人事の道へチャレンジ出来ます！ お任せする仕事内容としては、当社の人事・採用アシスタント業務全般と担っていただきます。 具体的にどのようなお仕事なのかというと！ (1)求人媒体選定 (2)求人作成 (3)応募対応(求職者の方とメールや電話にて) (4)日程調整 (5)面接担当と同席 (6)内定ご連絡 (7)内定承諾までの後追い (8)入社手続き 求人媒体選定から入社手続きまで一連の流れを担当していただきます！ 慣れてきたら実際に人事担当として求職者の方と面接も行っていただきます！ 流れとしてはまず会社のことを知っていた

仕事内容クロノバデザイン株式会社 事務スタッフ/30〜40代中心の職場/ママも活躍中！ 渋谷のおしゃれなオフィス空間でのお仕事！ プライベートも充実♪30代〜40代まで幅広い年齢層が活躍中♪ オーナー様の想いやこだわりが詰まったお店、 画一化されていないそこにしかないお店。 当社はそれを「個店」と呼んでいます。 クロノバデザインはそんな個店づくりを通して、 世界を魅了する街を、文化をつくっている会社です。 デザイナー、ディレクターをはじめとする クリエイターたちから刺激を受けながら、 お仕事に取り組める魅力的な環境です！ 「プライベートを充実させたい！」 「子育ての合間に経験を活かしたい！」 と

仕事内容自動運転搭載の自動車の製造・開発を行います。 いきなり開発の全工程に携わるのではなく、現場の作業の理解から進めていき、徐々に開発ディレクター、プロジェクトマネージャーとして業務の幅を広げていきます。 <仕事内容例> 商品企画：新機能や最新技術を盛り込んだ新型車の企画 デザイン/車両設計：部品ごとのレイアウト等を考え、デザイナーと相談し考案。またエンジニアとも相談し、実現可能な設計を実施 性能開発：試作モデルを開発し、実際に走行した際のテストを実施 生産計画：人員の確保や工場のスケジュールを行い、製造計画を考案 自身の得意な領域を伸ばしていくプロフェッショナルタ

仕事内容株式会社ＹＮＰ 開発・インフラエンジニア/経験者限定*35万〜*在宅有*自由な働き方可 女性目線の『働きやすさ』も『キャリアアップ』も叶う！ YNPなら安心して活躍できる環境があります◎ エンジニアをはじめ技術職系は まだまだ女性が活躍し難い…というイメージはありませんか？ 実際SES業界の女性比率は20％という中で、 株式会社YNPは100％が女性！ 女性にフォーカスした企業なんです。 株式会社YNPのポイント ☆現状のスキルで収入UP！ ★頑張りをしっかり昇給で還元！ ☆カレンダー通りの土日休み！年間休日130日以上 ★残業ほぼなし ☆服装・髪型・ネイルやピアスも自由 ★産前産後

仕事内容toB向けバックオフィス領域(HR系)のサービスを展開している大手SaaS企業案件(スタートアップ企業様)における、 人事労務サービスと外部サービス連携機能のバックエンド開発に携わっていただきます。 Ruby on Railsをコア技術として、モダンフロント+DevOps環境でのアジャイル開発を行っております。

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容株式会社エイジェック プロジェクト事務*90%が未経験*月収35万可*国家資格取得もGETできる*w24004 見つけよう、キミだけのキャリア。 踏み出そう、新たな世界へ。 私たちは一人ひとりの“色”を大切にし、 個人の「やりたい」を追及してほしいと考えています。 そのためのバックアップ体制も充実。 例えば、『認定職業訓練校』にも認定されているエイジェックなら 一生モノのスキルをGETすることだって可能。 年間1000名以上を育成している実績を持つ私達が 国家資格の取得をサポートします。 もちろん今は自信がなくたって、 不安になったって、大丈夫。 90％が未経験スタートだから 仲