別府駅（兵庫県）のライフの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 利用者様のご自宅や施設に訪問し、健康管理や点滴・カテーテル管理・創傷処置・内服管理・リハビリ・ターミナルケアなどを行っています。 ご家族や医師・ケアマネジャーなどと連携を図りながら、自宅で過ごしたいという利用者様の気持ちに寄り添い、それを実現するお仕事です。 ・仕事内容の変更：従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲 ・転勤：就業規則における異動の範囲 施設詳細 東京・埼玉・兵庫に170事業所を展開する「日の出医療福祉グループ」の施設です。 「お客様のよろこび・社員のよろこび・地域のよろこび」を理念とし、医療、介護

仕事内容【仕事内容】 エンジェルスマイル株式会社 こどもプラス加古川教室で、子どもたちの成長を支える保育士を募集しています。 「子どもの発達に寄り添いたい」「療育に興味がある」そんなあなたの想いを、私たちと一緒に形にしませんか。 資格をお持ちであれば、経験は問いません。ブランクのある方も、子育て経験を活かしたい方も、皆さんが活躍できる環境です。 朝は元気な挨拶から始まり、子どもたち一人ひとりの個性に合わせて、遊びを通した様々な療育プログラムを提供します。時には、保護者の方への丁寧な情報共有や相談対応も行います。子どもの「できた！」という笑顔や、保護者の方からの感謝の言葉が、日々の大きなやりがいと

仕事内容【アピールポイント】 最短1年でキャリアアップ可能！年収500万円以上も可能！ 【仕事内容】 ◉月給240,000円～382,000円 ◉ボーナス3回支給実績アリ※2023年 ◉月9日休み・週休2日 ◉年収500万円スタート可能 ◉最短1年でキャリアアップ ―――――――――――――――― 『正社員デビュー』も応援しています！ 最短1年で店長を目指して【年収500万円】GET★ ―――――――――――――――― ＼ たっぷりの休みと稼ぎを確保！ ／ ［1］お休みについて 当社は【月9日休み】の週休2日制と 飲食業界の中ではかなり多めに用意アリ！ もちろんシフトによっては土日休みも

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1300円～1500円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可 【深掘り情報】 2003年の創業以来「自立支援」の理念の歩んでおられます。 リハビリテーションを通じて自宅での自立支援を目指すデイサービスと病気がある中での生活を支える訪問看護ステーションから運営を始められました。2015年には、障がい福祉サービスを開設し障がいを持たれた方々にリハビリテー

仕事内容■勤務地 兵庫県加古川市別府町中島町26 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模多機能型居宅介護施設において、利用者様の日常生活をサポートする介護職員として活躍していただきます。身体介護を中心とした業務に従事し、利用者様の尊厳を守りながら、安心で快適な生活環境を整備することが主な役割です。 《具体的な内容》 ・入浴の介助および身体清潔の支援 ・食事の介助および栄養管理のサポート ・排泄の介助およびトイレ環境の整備 ・日常生活動作（ADL）の支援と自立度の向上支援 ・利用者様とのコミュニケーションおよび心身の状態確認 ■募集情報 ＼充実した介護職のキャリアを築きませんか／ 介護職として働

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） 店長候補／未経験歓迎／福利厚生充実／賞与年2回／早期昇格可能 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】直営店長候補 ※早期キャリアUP！未経験から最短1年で店長を目指せる！ 【具体的な仕事内容】 ★「はなまるうどん」の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 ＝ココがポイント！＝ ◎社宅制度 （手厚いサポートで全国安心スタート） ◎早期キャリアアップ可能 （全国での経験が糧に！） ◎まかない制度・海外研修あり 【具体的な仕事内容】 ★全国の店舗を舞台に多様な市場・店舗づくりを経験！ さまざまな地域での

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 保有資格や経験を活かしてキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,184円〜 賞与1回 【勤務時間】 シフト制（実働8時間/休憩1時間） ＜シフト例＞ 7:00〜19:00 7:00〜16:00 8:00〜17:30 8:30〜18:00 8:30〜19

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円～31万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>准看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:165,000円-210,000円 ・職能手当:30,000円-50,000円 ・職務手当:25,000円-40,000円 ・調整手当:10,000円 【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1300円～1500円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可 【深掘り情報】 2003年の創業以来「自立支援」の理念の歩んでおられます。 リハビリテーションを通じて自宅での自立支援を目指すデイサービスと病気がある中での生活を支える訪問看護ステーションから運営を始められました。2015年には、障がい福祉サービスを開設し障がいを持たれた方々にリハビリテー

仕事内容月収70万円可能×自由出勤×2ヶ月保証付き｜指名ゼロからスタートOK 加古川市別府町 募集職種: 美容師 仕事内容: サロンズビューティーグループについて サロン概要 西日本を中心に50店舗以上を展開する業界注目のサロン 創業17年以上の安定基盤と「高品質×お手頃価格」で地域密着の高い集客力 美容師が「施術だけ」に集中できる独自システムを確立 業務内容 カット、カラー、パーマなどのサロンワーク全般 お客様のお迎えからカウンセリング、施術、お見送りまでマンツーマン担当 施術スタイルは自由！あなたの個性と技術を存分に発揮 設備・備品は完備（

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円～31万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:165,000円-210,000円 ・職能手当:30,000円-50,000円 ・職務手当:25,000円-40,000円 ・調整手当:10,000円 【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容■勤務地 兵庫県加古川市別府町新野辺2528 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームでご入居者様の日常生活をサポートする介護職です。食事や入浴、排泄などの身体的な介助を行うとともに、看護職員と連携しながら利用者様の健康管理と身体機能の維持・回復をサポートしていただきます。各専門職との協働により、充実した生活環境を実現させるお仕事です。 《具体的な内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体的なサポート ・利用者様の健康管理と日常的なバイタルチェック ・身体機能の維持・回復に向けたリハビリテーション支援 ・ショートステイ利用者様への対応 ・各専門職との連携による生活支援計画の実行

仕事内容■メインキャッチ 【未経験可・無資格可】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | ショートステイ | 兵庫県加古川市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 食事や入浴、排泄など、身体的な介助のほか、看護職員と一緒に利用者様の健康管理をおこなったり、身体機能の維持・回復をサポートしていただきます。 各専門職と連携しながら、ご入居者の生活を支援していきます。 ◎魅力的な制度が豊富 ・無資格・未経験歓迎 ・研修制度充実 ・年間休日・休暇120日 ・無料駐車場あり ・平均残業時間６H／月 ・産休・育休復帰実績多数 ・退職金制度あり ◎資格取得をサポート 介護職初任者研修や実務者研修を

勤務時間【時間】 8:30～17:15(休憩45分) ●勤務時間は柔軟に対応します ・8:30～12:00 ・9:00～13:00など 「午前のみ」「午後のみ」「短時間」など、まずはご希望を教えて下さい♪ 【曜日】 月～土、日、祝日の中で週1～6日で応相談 ※「シフト制希望」、「固定曜日希望」などお気軽にご相談下さい

仕事内容【小規模多機能型施設での介護スタッフ】車通勤可能｜午前のみ｜午後のみ｜扶養内｜など柔軟に対応可能♪ ■ アピール ／ 小規模多機能型施設での介護スタッフ 兵庫県加古川市別府町の小規模多機能型介護施設にて募集中！ ＼ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続け

勤務時間【日勤】 8:25～17:25 休憩60分 [実働]8時間00分 【就労期間】 即日～長期

仕事内容月収26万円以上可能！金属部品の検査×男性活躍中☆駅チカ！【3】／D55-006591募集要項: 職種: 梱包・仕分け・検品・検査(金属部品の検査・記録／日勤) 仕事内容: ＼月収26万円以上の収入可能！しっかり稼ぎたい方必見☆／ ◎金属部品の検査業務をお任せします！ ◎土日祝休みでメリハリある働き方ができる！ ◎幅広い年代が活躍中の職場です♪ ◎玉掛け・クレーンの資格をお持ちの方は尚歓迎！ 【受動喫煙対策】 内定時までに開示します。 製造現場では、作業ミス・不良率を下げるためにも、コミュニケーションは全て日本語で行っています。 細かなニュアンスの違いも正確に伝わるように、正しい日本語で丁

仕事内容高単価×高還元サロン★土日休みもOK！自由出勤＆フレックス制でプライベート充実◎ 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 ■施術を中心としたサロン内業務全般 ＊完全自由出勤制度完備！あなたの生涯顧客を見つけられます。 スカルプチュア,ジェルネイル 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 JNECネイリスト検定（旧JNA） 【業種】 ネイリスト 【注目ポイント】 施術者,正社員,業務委託,JNECネイリスト検定（旧JNA）,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,独立・開業支援,研修制度あり,副業・WワークOK,育児休暇あり,週1回,週2回,週3回,週4回,週5

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 医療法人社団EMIFULL ジョブカレッジかこがわ 【児童指導員】多機能型施設/原則日曜・木曜休み◎ 正社員 定期研修とOJTでスキルアップを応援！/ITほか実践的なスキルを身につける就労準備型デイ月給20.3万円～/正社員/資格必須 ◆ITを中心とした実践的なスキルを身につける就労準備型デイ 当施設は、就労を意識した実践的なトレーニングを提供する就労準備型デイサービスです。 プログラミング学習やパソコントレーニング、ジョブトレーニング、SSTなど、通信制の高校との提携しながら、将来の「働く・社会で生きる」ための療育支援をおこなっています。

仕事内容月400名超集客で即入客！店長なしの平等環境×19時退社で月給24万〜47万 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 サロンズビューティーグループが選ばれる7つの理由 キャリアチェンジ可能：業務委託⇄正社員の切り替えも柔軟対応 成長企業で将来性◎：事業拡大中で長期的なキャリア形成が可能 安定性抜群の法人運営：社会保険完備・充実の休暇制度 相談しやすい環境：優しく親しみやすいマネージャーがサポート 充実の福利厚生：結婚・出産・新築祝い金など、ライフイベントをサポート 柔軟なシフト体制：スタッフの働きやすさを最優先に考えた協力体制 両立実績多数：パートスタッフ6

仕事内容【アピールポイント】 最初から年収500万円以上も可能！ボーナス年3回支給実績アリ！ 【仕事内容】 月給260,000円～382,000円 ボーナス3回支給実績アリ※2023年 月9日休み・週休2日 年収500万円スタート可能 最短1年でキャリアアップ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• あのバーガーキングで店長候補募集！ 【年収600万円】以上も叶えられる飲食店 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ スピード感のある昇格・昇給 ／ 店長へ昇格するまで【最短3ヵ月】で さらにSVになるまで【最短8か月】の現場◎ この速さを実現させた結果…！ 『スピード

仕事内容住友金属鉱山株式会社 【ポジティブアクション】【兵庫】人事◇ご経験に応じてポジションを打診／プライム上場総合非鉄メーカー 【仕事内容】 【ポジティブアクション】【兵庫】人事◇ご経験に応じてポジションを打診／プライム上場総合非鉄メーカー 【具体的な仕事内容】 ～日本を代表する総合非鉄素材メーカーで安定就業可能／年休117日・平均有給取得17日程度／住宅手当等福利厚生充実～ ■業務内容： 各事業所における人事職は、各エリアの人事業務や工場の労務管理を担う役割として実務をこなしていただくことはもとより、人事制度改定や労政対応、健康経営推進、人材育成、採用など、幅広い業務を担っています。 ※主な