大使館 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問診療の看護業務を担当して頂きます。ドライバーがいますので免除は不要です。 ※訪問日：月曜日～金曜日 ※訪問件数：10～15件/日 勤務体制 日勤のみ 休日、休暇 年間休日120日 日、祝日休み、年末年始4日 待遇・ 福利厚生 交通費支給 寮完備（33000～4万円/月） 外来診察無料 給食制度導入済（自己負担6000円/月） 退職金制度あり（3年以上） 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 寮情報 敷地内に看護師量あり 保育室情報 配置情報 コメント ◆残業はほとんど無くゆったり働けます！ ◆人間関係は良く皆さん協力してお仕事されてい

仕事内容【アピールポイント】 【広尾駅から徒歩圏内】毎年必ず12連休 ️賞与年2回！副業OK！福利厚生・研修制度充実！常勤(正社員)の看護師募集！ 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください！ 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に把握し、短期的な転職だけでなく、将来を見据え

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分）

仕事内容住友電設株式会社 【東京/住友グループ】送電線の敷設エンジニア※プライム上場／年休122／有給即日付与（4月再付与） 【仕事内容】 【東京/住友グループ】送電線の敷設エンジニア※プライム上場／年休122／有給即日付与（4月再付与） 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場・住友Gの総合設備会社／年間休日122日／有給休暇即日付与（4月に再付与）／福利厚生入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)／全50講座を超える充実した社内研修制度～ ■業務内容： 当社が受注する架空送電設備、地中送電設備、変電設備等の施工管理を担当して頂きます。具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理な

仕事内容港区南麻布の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム せらび有栖川」のリーダー介護職正社員求人募集。 定員19名。東武スカイツリーライン直通の日比谷線 広尾駅から徒歩4分、有栖川宮記念公園の前にあります。 駅チカ&年間休日120日以上! お持ちの資格・これまでの経験を活かし、東証プライム上場企業の正社員・リーダー介護職としてキャリアを積みながらスキルを発揮いただけるお仕事です。 リーダー介護職として利用者様へのサービス提供を行うとともに、職員の指導・育成をお任せいたします! 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。◆東京都居住支援特別手当対象求人 【定員19名、人員配置基準1.5対1】無理なく

仕事内容住友電設株式会社 【東京】資格取得支援・社外向け講師＊電気主任技術者または技術士（電気電子）資格保有者・シニア歓迎 【仕事内容】 【東京】資格取得支援・社外向け講師＊電気主任技術者または技術士（電気電子）資格保有者・シニア歓迎 【具体的な仕事内容】 ～電験（第三種の方歓迎）や技術士の資格をお持ちの方のご経験を活かせます／年間休日122日／有給休暇即日付与（4月に再付与）／福利厚生◎プライム市場上場・住友グループの総合設備会社／東京国際展示場・東京国際空港・関西国際空港など多数実績有～ ■採用背景 サブコンであるため施工管理技士保有者は多数おりますが、電気主任技術者、及び技術士（電気電子

仕事内容【求人概要】 港区/有料老人ホーム/正社員/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【当施設のおすすめポイント！】 ・年間休日110日以上！ワークライフバランス重視です！ ・原則残業はなし！もし残業しても残業手当は１分単位で全額支給です！ 【施設概要】 開設：2021年３月 種別：有料老人ホーム 定員：32名 【当施設の特徴】 2021年３

仕事内容病棟での看護業務をお願いします。 救急指定をとっていません。 患者様は、ADLの低下による全介助、がん末期、術後の経緯入院、併設の老健から来る尿路感染、肺炎等など 高齢者の方メインです。 ※平均在院日数：21日 ※看護方式：チームナーシング "地域包括ケア病棟 ADLの低下による日常生活動作に応じた支援、安全、安楽な療養環境の提供、がん患者の個別性を捉えた看護、高齢患者の認知力低下に伴うケア 勤務体制 2交替 休日、休暇 年間休日 120日 週休2日、祝祭日、年末年始4日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 待遇・ 福利厚生 交通費支給 寮完備（33000～4万