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勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者の依頼の時間に合わせて、自宅訪問等の時間を組んでいきま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。業務状況により土曜日・日曜日勤務になる場合もあ り。応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談可 ※休憩時間は就業時間による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇（１２／２９～１／３）、創立記念日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：６時間～７時間３０分 週の勤務：４～５日かつ３０時間～３７時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：開店・閉店・店舗の改装業務や決算期等に年６回を限度とし、 ７０ｈ／月、５００ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時30分又は8時00分〜19時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：平日：１３時～１９時半 土曜日：８時～１８時の間で最大８時間 学校の長期休み時：８時～１９時半の間で最大８時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベントの対応、急病者等の対応。 １日５時間、月７９時間（年６回まで）、年７２０時間を上限。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時30分〜16時00分 就業時間２：20時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：（２）２２時以降１８歳以上 （労働基準法による年少者の深夜労働の禁止のため） 交替可／選択可／相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：設備機器の破損・故障による対応、大規模なクレーム対応など１日 ８Ｈ、６回を限度として１ヶ月８０Ｈまで、年７２０Ｈまでできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の他にも複数の労働時間が選択できますのでご相談下さい。 ※休憩時間：（１）６０分、他労働条件により法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症の蔓延等による非常事態が起こった時等、６回を限度に１ヶ 月７０時間、１年５３０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、曜日等については、相談の上決定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分又は7時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：：夜勤休憩１２０分／他の労働時間休憩時間は法定通り 夜勤のみ、日勤のみも可 就業日数・時間は応相談 ※夜勤勤務時間応相談 始業時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：14時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベントの対応、急病者等の対応。 １日５時間、月７９時間（年６回まで）、年７２０時間を上限。 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：時間外は見込みとなります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務／週３日勤務～週５日勤務できる方希望／勤務日数・曜 日はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分又は7時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：夜勤は１８歳以上（深夜業務）休憩１２０分、他の労働時間休憩時 間は法定通り。 夜勤のみ、日勤のみの勤務可／就業日数・時間は応相談 夜勤勤務については始業時間等相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：14時00分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については応相談可 ※ 就業時間３：は休憩３０から４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中・突発的に発生した人員不足の場合、１ヶ月６０時間 （６回を限度に）、年間６００時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り付与 就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の他にも複数の労働時間が選択できますのでご相談下さい。 ※休憩時間：（１）６０分、他労働条件により法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症の蔓延等による非常事態が起こった時等、６回を限度に１ヶ 月７０時間、１年５３０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、曜日等については、相談の上決定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働１６時間１勤務：休憩１時間／利用状況により始業・就業時 間に変動あり ＊週１～２勤務程度 応相談 ＊３日間講習の間は９：００～１７：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／週１回（暦日２日）～週２回（暦日４日） 勤務程度で応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜8時30分 就業時間２：16時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜21時00分 就業時間３：22時00分〜6時00分又は6時00分〜5時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・（１）、（２）、（３）は就業事例となります。 ・就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・就業曜日は相談可能です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※週１～、１日１時間～ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他【シフト制】雇用保険・社会保険は所定労働時間により法定要件通 りの加入。有給休暇も所定日数により法定通りの付与です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日