合同会社 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

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プライパンの製造/離職率低い!

合同会社LifeStyle

  • 宮城県 仙台市青葉区

  • 月給31万円〜36万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 給与前払いOK
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 履歴書不要
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 離職率低い
  • 教育充実

仕事内容"プライパンの製造/離職率低い! 日払い可能! OJT研修も充実しているので安心して仕事に取り組めます。 マニュアル、工程決まっているので安心して仕事に取り組めます。 ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心! 優しい先輩社員が業務を教えてくれる! ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる! どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休2日制≫ 休日はプライベートを満喫! ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカ

人気合同会社Life Style

事務職/事務職デビューで/新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか

SHION合同会社

  • 宮城県 仙台市宮城野区 榴岡 / 仙台駅 徒歩1分

  • 月給23万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK♪】事務職デビューで、新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか? \20~30代が中心に活躍中!未経験からのチャレンジを全力でサポートします!/ ★私たちが大切にしているのは、「人柄」と「前向きな意欲」。 経験やスキルよりも、「やってみたい」という気持ちを何よりも尊重しています。 在籍メンバーの約9割が20~30代。活気あふれる職場で、同世代と刺激し合いながら自然と成長できます◎ ■未経験から安心して始められる環境 PCの基本操作ができれば大丈夫! 業務の流れやツールの使い方は、マニュアルと丁寧な研修でしっかりサポート。 事務職が初めての方でも、安心してスタートでき

エンゲージ

障がい者採用 軽作業スタッフ

合同会社 M’s style

  • 宮城県 仙台市泉区 泉中央 / 泉中央駅 徒歩3分

  • 時給973円

  • アルバイト・パート

  • 障がい者採用
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙

勤務時間 就業時間1:9時20分〜14時30分 就業時間2:10時00分〜15時10分 就業時間3:8時00分〜12時10分 就業時間に関する特記事項:(3)週1日・休憩なし 休憩時間 午前10分 昼休憩50分 ※施設外就労による就業、休憩時間の変動有 (実働時間統一) 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 会社カレンダーによる 年末年始休暇 夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

仕事内容【障害者専用求人】 会社が指定した施設外就労先にて就業していただきます。 高齢者施設での、清掃・菜園・植栽・草取り・厨房内食器洗浄・ 見守り活動・レクリエーション補助等の業務 他に請負業務(付箋製作等) 【就労継続支援A型(雇用有)】 雇用期間:採用日から60日間、その後事業の適性を判断し常用雇 用へ移行する可能性有り。 (暫定支給決定期間中の労働条件:変更なし) 変更範囲:変更なし

ハローワーク

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