愛知県新城市のディーラーの求人・転職・中途採用

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容中京クライスラー株式会社 【愛知県×サービスアドバイザー】Jeep正規代理店／多角経営で業績好調／キャリアアップ多数 【仕事内容】 【愛知県×サービスアドバイザー】Jeep正規代理店／多角経営で業績好調／キャリアアップ多数 【具体的な仕事内容】 世界中に多くのファンを持つJeep(ジープ)。東海エリア唯一の正規ディーラーである当社にて、サービスフロント業務をお任せいたします。整備士資格を活かしながら幅広いスキルを身につけ、長期的なキャリアアップを目指すことが可能です。 ■業務詳細： お客様と整備士の橋渡し役として業務を行っていただきます。 ・整備スケジュールの調整：お客様からのご予約・

仕事内容中京クライスラー株式会社 【愛知県／自動車整備士】休日出勤なし◆残業月15h程度・年休120日・Jeep正規店 【仕事内容】 【愛知県／自動車整備士】休日出勤なし◆残業月15h程度・年休120日・Jeep正規店 【具体的な仕事内容】 ■この求人の魅力 ◎休日出勤は原則なし。発生時は必ず振替休日を取得 ◎整備士の平均残業時間は月15時間程度 ◎年間休日120日＋計画有給5日 ◎工程管理システム導入により業務量を見える化 ◎サービス残業防止のため残業管理体制を整備 ◎整備士6～8名体制のチーム整備 ◎無理な接客や営業職への配置転換なし ◎Jeep正規ディーラーならではの技術が身につく ■業

仕事内容東証プライム上場グループで整備作業！正社員で安定勤務！ 土日お休みで働きやすい！プライベートも重視できる♪ワークライフバランスも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ ◆充実の手当満載◆ ・残業手当 ・時間外勤務手当 ・休日出勤手当 ≪ その他 ≫ ●賞与年2回(7月・12月) ●資格取得祝い金制度 【勤務地】 愛知県豊橋市神野西町1-1-7 募集情報 ニッコン株式会社は、 ニッコンホールディングスグループ の中核を担う会社です！ 経験、資格は問いません◎ □キャリアアップを目指したい □未経験から経験を積みたい

仕事内容"自社開発のクラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」のトップライン最大化に向けて、事業戦略の立案から営業現場で活用する仕組み・コンテンツの開発、仮説検証までを一気通貫で推進していただきます。 ■具体的な業務内容 戦略・計画 ・事業計画の策定、経営陣・事業企画との連携 ・セグメント・プライシング・GTMなど、トップライン向上に向けた戦略立案 ・マーケティング～インサイドセールス～フィールドセールス～カスタマーサクセスの顧客体験設計 ・医療系ディーラー・コンサルティングファームなどとのアライアンス戦略の立案・検証 営業戦略・コンテンツ開発 ・顧客の検討プロセスに沿った商談ストーリー

仕事内容"医療・介護用ベッドを扱う同社にて、法人営業をお任せ致します。適性に応じて以下いずれかの営業部にて営業を担っていただきます。 【シーホネンスベッド営業部】 〇医療・介護用ベッドの販売活動…医療機器の販売会社（代理店）および病院・介護施設への販売促進活動を担当します。 ▼訪問先：医療機器ディーラー、病院、介護施設など ▼新規／既存割合：ディーラーは既存先多数、病院・介護施設へは新規訪問有り ▼営業スタイル 担当エリアを持ち、社用車にて営業。病院案件は通期か半期での予算組みが多い為、比較的長いスパンでの営業活動。定期訪問を行う中で、ベッドの入れ替え需要把握や、増築・増床などの新規案件の情報収集を

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：クルマを支えるパーツの仕分け・ピッキング 世界中を走る自動車に使われる、ネジ一つからミラー、ランプといった様々なパーツを、出荷先ごとに仕分けるお仕事です。 最近は「デジタルピッキング（棚が光って教えてくれるシステム）」を導入している現場が多く、「覚えること」よりも「流れるように動くこと」がメインの爽快ワークです！ ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①棚が光ったら「発見！」（ピッキング） └指示書やハンディ端末の指示に従って、指定の棚へ。 └必要なパーツの場所が光るシステムなら、初心者でも迷わず「これだ！」と見つけられます。 ②個数を「ピッ！」と

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容■会社名 愛知県豊川市の車両輸送会社 ■メインキャッチ 20-40代の若手ドライバーが活躍中!!/車両輸送会社の小型トラックドライバー(2t～)/中型・準中型トラックドライバー(4t～)/大型トラックドライバー(8t～)/ルート配送/積み降ろしの負担を軽減!運転に集中しやすい配送ドライバー ■コメント ・商品や資材を指定先へ届ける配送業務です。 ・荷役の負担を抑えられるため、運転業務に集中しやすいのが特徴です。 ・安全確認を徹底しながら、決められた運行を進めます。 ・身体への負担を抑えつつ、ドライバーとして長く働きたい方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 車両輸送会社の小型ト

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容日産正規ディーラーでの、整備士業務をお任せします！ 【具体的には】 車検 定期メンテナンス 故障や修理の診断 カーナビの取り付けなどオプション整備 お客様へ整備結果の説明…など ＜給与について＞ 経験や能力を考慮して決定します。 【手当】 クリーニング手当 (固定給に含む) 時間外手当 通勤手当 役職手当 家族手当 住宅手当(距離・年齢の規定有) 車両手当 日産資格手当（4～1級） 2,000～10,000円 日産HITEQマスター手当 18,000～22,000円 自動車検査員手当 3,000～6,000円 【昇給】 年2回 個人の評価に応じた昇給機会あり 【賞与】 年2回 7月・

仕事内容配属先にて、車検や点検をメインに一般車両の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・点検・車検・整備業務・部品取付 ・自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ・その他自動車整備・点検等に係る付随業務 ＜給与について＞ 給与詳細 月給:230,000～370,000円 ※以下より構成 －基礎給（13万6千500円～） －役割給（～5万8千円） －資格手当（3千円～8千円） ※上記金額はあくまで参考給与額です。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 整備資格保有等で最大25,000円/月（3級整備資格:

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容配属先にて、車検や点検をメインに一般車両の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・点検・車検・整備業務・部品取付 ・自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ・その他自動車整備・点検等に係る付随業務 ＜給与について＞ 給与詳細 月給:230,000～370,000円 ※以下より構成 －基礎給（13万6千500円～） －役割給（～5万8千円） －資格手当（3千円～8千円） ※上記金額はあくまで参考給与額です。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 整備資格保有等で最大25,000円/月（3級整備資格:

仕事内容給与： 月給238000円~ 仕事内容： 鈑金・塗装・レストア作業を主に担当していただきます [アピールポイント1 日曜休み＋月2回連休で、私生活も大切にできる職場 【日曜休み】で予定が立てやすい 【第一・第三月曜も休み】で連休も確保 【残業少なめ】で帰宅後の時間も充実 【経験者優遇】でスキルを正当に評価 【働きやすさ重視】の体制を整備 日曜固定休みに加えて、第一・第三月曜も お休みだから、家族の予定や通院、用事も 無理なく調整できます。残業も少なめで、 仕事終わりの時間をしっかり確保可能です。 これまでの経験はきちんと評価し、任せ方や 活躍の場を広げられるよ

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級：10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万円

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万