東京都のアパレル雑貨 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】(1)リテール業界でのアシスタントストアマネージャー経験2年以上※スポーツ、ファストファッション、国内アパレル、ラグジュアリー、雑貨等、商材や価格帯不問(2)5名以上のマネジメント経験(3)スポーツへのご興味 【フィットする人物像】 ・インターナショナルな環境への興味・チームワーカー・ 身体を動かすのが好き・分析力 【職種名】 ※ファストファッション出身者ご活躍中※外資アスレティックウェアブランド 副店長／～650万／副業可 【仕事内容】 ●業界内でも高く支持されている ●2026年から日本がフォーカスカントリー ●個人予算はなし ●店長昇格後は更なる年収アップ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ New Balance（ニューバランス）にて正社員の店長候補を募集します。勤務地は首都圏の直営店です。・店舗の営業計画作成・実行管理・PDCAサイクルによる業務改善・アクションプランの策定・実行・スタッフ間のコミュニケーション促進・VMDに沿った売場づくり・指導◎具体的には経営型リーダーシップを発揮し、店舗運営全般を担当。パートアルバイトの採用・労務管理、スタッフの育成・業績評価も行います。販売動向やコンペティター情報の収集・分析も重要な業務です。◎やりがい・未来像世界的スポーツブランドの店長として、経営視点を持ったマネジメント力を磨けます。

仕事内容当社は2021年に設立され、ウェア・雑貨のOEM生産を軸に帽子、鞄、靴、生活雑貨など幅広い商品を生産しています。 アパレル製品の企画営業として、セレクトショップなどに並ぶ有名ブランドのOEM・ODM製品を手がけます。自社ブランド、ライセンスを使ったフルアイテムのコラボ、別注アイテムの展開を提案して頂きます。 また、保有ライセンスブランド(スポーツ/サウナ/インフルエンサー)の卸売り、別注提案等も積極的に行って頂きます。 クライアントのニーズやブランドの世界観を理解し、社内デザイナーや外部デザイナー、提携メーカー・工場など、さまざまなパートナーと連携しながら商品を形にしていきます。 単に

仕事内容＼ 手元の作業にじっくり向き合える毎日 アパレルや雑貨のお店で渡される紙袋を、出荷前に数えて梱包する工場のお仕事です。 一定のペースで進める作業が中心なので、黙々と手を動かしたい方に向いています。 【仕事内容】 ◇作業台を整え、梱包に使う段ボールや結束テープ、ラベルを手元にそろえる。 ◇紙袋を扇状に広げて1枚ずつ数え、決められた枚数ごとに向きをそろえて重ねる。 ◇持ち手のひもがしっかり付いているか、端をつまんで軽く引いて確かめる。 ◇重ねた紙袋をテープで束ね、箱に詰めてから中身の枚数を記録用紙に書き込む。 作業を続けるうちに数える速さと正確さが身につき、担当できる範

仕事内容【渋谷】残業月5h未満＆インセンティブあり｜100年ブランド『ル・クルーゼ』の販売スタッフ ＜ル・クルーゼで働く魅力＞ ・繁忙期でも残業は月5時間以内。プライベートの時間も大切にできます！ ・有給消化率は80％以上◎休暇もしっかり取れます！ ・3ヶ月に1回のインセンティブあり ・入社後に好きなお鍋をプレゼント◎ 【仕事内容】 ル・クルーゼの製品が持つ魅力や機能をお客様にご紹介いただきます。お客様の年齢層は20～50代など様々。幅広いアイテムの中から、お客様の好みやライフスタイルに合わせたコーディネートを提案してください。 ◆具体的には… ・接客販売 ・在庫管理 ・製品の補充・ディスプレイ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「X-girl（エックスガール）」の店長／トレーナー候補を募集いたします。・店内業務全般をお願いいたします。・売上管理（売上利益予算管理、販売戦略立案・実行）・店舗運営（シフト作成、スタッフ育成など）・接客・レジ対応◎具体的には『エックスガール』にて、店舗運営をリードしていただきます。お客様一人ひとりに寄り添った接客と、スタッフの育成・マネジメントを通じて、チーム全体の成長を支えるやりがいあるポジションです。◎やりがい・未来像店舗の売上向上やスタッフの成長を実感できるやりがいあるポジションです。将来的にはエリアマネージャーや本社勤務へのキャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・化粧品メーカーやOEMでの商品企画・開発経験3年以上 ・具体的な業務内容に記載されている項目をご経験されたことのある方 【歓迎要件】 ・アパレルメーカー等で雑貨の企画開発の経験のある方 ・ナチュラルオーガニックへの興味関心、知識のある方 【職種名】 【麹町】化粧品PB商品企画・開発/年収400～500万円/土日祝休み 【仕事内容】 ファッション、ビューティー、フード、デザイン、不動産等幅広い業態に事業を拡大している企業です。 お客さまの笑顔を想い、日々の業務に取り組んでいただける方を募集します。 ■プライベートブランド商品企画・開発 プライベートブラ

仕事内容バッグ販売スタッフ「LeSportsac」 【こちらは【人材紹介】の求人です】ニューヨーク発のライフスタイルブランド◎小田急百貨店新宿店 女性スタッフがほとんどで、30代を中心に多くのメンバーが活躍しています。 ＜レスポートサック～ニューヨーク発のライフスタイルブランド～＞ 軽量で耐久性に優れたバッグを中心に、トートバッグやショルダーバッグ、リュック、ポーチなど多彩なアイテムを展開しています。 機能性の高さのみならずトレンドに合わせたデザインなどが高い評価を受け、世界中のファンに愛され続けるライフスタイルブランドです。 近年では若年層へのさらなる認知拡大を目指し、海外の有名ファッショ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ストリートカルチャーを発信『XLARGE（エクストララージ）』にて店内業務全般をお願いいたします。・売上管理（売上利益予算管理、販売戦略立案・実行）・店舗運営（シフト作成、スタッフ育成など）・接客・レジ対応・ブランドイメージや季節感を考えた店内ディスプレイ（VMD）◎具体的には『エクストララージ』にて、店舗運営をリードしていただきます。お客様一人ひとりに寄り添った接客と、スタッフの育成・マネジメントを通じて、チーム全体の成長を支えるやりがいあるポジションです。◎やりがい・未来像店舗の売上向上やスタッフの成長を実感できるやりがいあるポジションで

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「X-girl（エックスガール）」の店長／トレーナー候補を募集いたします。・店内業務全般をお願いいたします。・売上管理（売上利益予算管理、販売戦略立案・実行）・店舗運営（シフト作成、スタッフ育成など）・接客・レジ対応◎具体的には『エックスガール』にて、店舗運営をリードしていただきます。お客様一人ひとりに寄り添った接客と、スタッフの育成・マネジメントを通じて、チーム全体の成長を支えるやりがいあるポジションです。◎やりがい・未来像店舗の売上向上やスタッフの成長を実感できるやりがいあるポジションです。将来的にはエリアマネージャーや本社勤務へのキャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●小売店での販売経験3年以上のご経験 ●店頭での接客販売、リーダーやスタッフ育成等のご経験のある方 [歓迎] ＜歓迎＞ SPA、ブランドビジネスにおける店頭販売経験 スポーツブランド、ファッションアパレル・雑貨、セレクト系ショップでの接客・販売経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●チームワークで仕事に取り組む事ができる方 ●アパレル、スポーツブランド等で店長や副店長のご経験のある方で、更にスキルアップを目指されている方 ●リーダー経験、副店長、店長経験があり、早期キャリア

仕事内容【募集背景】 1893年にフランスで誕生し、130年以上にわたり世界中で愛されてきた『PETIT BATEAU（プチバトー）』。 日本国内でも現在30店舗を展開し、環境に配慮したサステナブルな製品づくりで多くのお客様から支持を集めています。 今後もブランドの魅力と上質なアイテムをより多くのお客様にお届けするため、関東エリア（東京・神奈川）の店舗で活躍してくださる新しいスタッフを増員募集いたします。 【業務内容】 プチバトーの商品は、ご自宅用だけでなく、「出産祝い」「お誕生日」「ご家族への贈り物」など、大切な人へのギフトとして選ばれることも多くあります。 だからこそ私たちはお客様の想いに寄り添

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ファッションアパレル、雑貨、化粧品等の接客販売経験(国内・外資不問)、もしくは高級外車営業職やCA、ホテル、百貨店等のサービス業出身者 ・長く就業される志向の方 ・人を感動させる事、喜ばせる事が好きな方 ※外資系企業や時計業界未経験でも、挑戦出来る案件です。 【尚可条件】 ・国内外資ブランド問わず時計販売経験もしくは外資ラグジュアリーブランド販売経験 【フィットする人物像】 ・協調性 ・長期勤められる方 ・落ち着いた対応ができる方 【職種名】 【時計経験不問】年収大幅UP／高額業績賞与／住宅補助／個人予算無／業界最高峰高級ウォッチメゾン販売職 【仕事

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ Floyd（フロイド）の店長として店舗の運営をお任せします。具体的には・接客・ブランドイメージや季節感を考えた店内ディスプレイ（VMD）・売上管理（売上利益予算管理、販売戦略立案・実行）・店舗運営（シフト作成、スタッフ育成など）・スタッフのマネジメント（人事評価など） 【給与詳細】 ※月給制・昇給あり・賞与年2回・インセンティブ制度 掲載企業名：株式会社 iDA 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Illustrator、Photoshopの基本操作スキル（デザインの当て込み・パースイメージ作成ができるレベル） ・外部業者・社内他部署とスムーズにコミュニケーションが取れる調整能力 【尚可】 ・店舗デザイン、外装・看板、内装、建築などの企画・制作・施工に関わる何らかの実務経験 ・アパレル・雑貨・飲食店などの店舗にて、VMD・POP制作・販促企画の経験をお持ちの方 ・店舗出店に関わるプロジェクトマネジメント・ディレクションのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種

仕事内容【職務内容】 美容・健康雑貨メーカーとして商品企画から製造、卸、販売までを行う当社にて、美容雑貨の営業をお任せします。 営業経験者はもちろん、美容部門や薬局、アパレルでの販売サービス経験のみの方も歓迎です。 【業務内容】 ・美容雑貨の営業として、既に取引のある問屋への提案営業をお任せします。 入社後、営業部長との商談同行等のOJTを通して顧客引継ぎを進めながら徐々に業務をお任せします。 【営業手法】 ・電話やZoomなどオンライン商談がメインですが、状況に応じて訪問での商談も行います。 ・既存顧客である問屋への営業に加え、問屋担当者と販売店へ同行し新商品・既存商品の売込みから、 販売分析、販売

仕事内容◆仕事内容 集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS』のセレクトショップMD担当として、アパレル・服飾雑貨・ライフスタイルグッズを中心とした商品仕入れやコラボ等の企画立案と販売戦略など、ショップの店長として売上・利益責任を担い、サイトの事業拡大に従事していただきます。市場動向をすばやく捉え、マーケットに合う商品提案をできる方をお待ちしています。 ◆募集SHOP HAPPY PLUS edit eclat premium Marisol ◆『HAPPY PLUS』 httpsstore.hpplus.jp/fs/shop/default.aspx 会員数130万人、売上

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 オリジナルアクセサリーブランドのMD業務をご担当いただきます。 【具体的には】 シーズン業務 ・シーズンのイメージ・テーマ決めと商品プランニング ・デザイナーへの説明と最終デザインの決定 ・サンプル作成 ・コレクション内容の最終プラン確定 ・商品説明資料作成および社内説明会の実施 ・発注数の決定 ・その他現シーズンでの商品企画 ・店頭イメージ・媒体等作成のセッション（販促サポート） その他 ・シーズンの結果集計とプレゼンテーション ・棚卸（自部門在庫） ・買い付け ・海外出張（マーケットリサーチ・ブランドリサーチ・買い付け等）務 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供

仕事内容株式会社クラフト・ハウス 株式会社クラフト・ハウスは、1995年に京都で創業したアパレル雑貨メーカーです。 東京を拠点に、バッグ・服飾雑貨のOEM事業を展開しています。 惜しみなく愛情と手間を注いだ、まるで【手作業のクラフトづくり】の様な、 試行錯誤を繰り返したのちに生まれた商品。 私たちはそれらを、自信を持って世の中に送りだしていきたいと考えています！ トレンドを取り入れながらも、「女性ならではの感性と発想」を大切に、 手仕事のぬくもりを感じられる商品づくりが特徴です。 営業企画職の募集 弊社のこだわり・想いの詰まったプロダクトを営業し、形にする。 企画書の作成から営業、打ち合わせなど

仕事内容レディースアパレル・ファッション雑貨ブランド【ＴＵＵＬＩ】代 官山店での接客・販売業務です。 ・お客様への接客、コーディネイトのご提案 ・レジ業務、商品のお渡し ・商品ディスプレイ、売り場づくり ・商品の検品、品出し、在庫管理 ・店内外清掃、開店閉店業務 ・ＩｎｓｔａｇｒａｍなどＳＮＳ用の写真、動画撮影、投稿補助 ・ＰＯＰ作成、イベント準備 お客様との会話を大切にしながら、ブランドの魅力を伝えるお仕事 です。 【変更範囲：変更なし】