自転車整備士 - 福岡県 の求人・転職・中途採用正社員

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サービスフロント自動車整備の接客/サービスフロント/年間休日120日

株式会社ジー・エス・ティー

  • 福岡市博多区 半道橋 / 東比恵駅 車5分

  • 月給22万円〜42万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> サービスフロント|年間休日120日|プジョー シトロエン DSストア 福岡 故障や修理の問い合わせ対応から、より快適なカーライフをご提供するための装備品の提案など、お客様の愛車の相談役としてご活躍頂きます。 具体的には ・店頭および電話での整備・点検受付業務 ・車検・点検・一般整備・板金塗装の入庫促進 ・見積、伝票作成 ・指示書作成 ・売上および代金回収 ・納車・引取りの手配 等 働きやすい環境が自慢の弊社。 ノー残業デーやPC強制オフ、転居を伴う転勤なし、 男性育休取得実績多数と、ライフステージも安心して 迎えることができると社員からも好評です。 「もう少し詳しく話が聞

販売スタッフ/未経験歓迎/正社員96%/賞与2回/面接1回

株式会社ヨドバシカメラ

  • 福岡市博多区

  • 年収400万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 韓国語を活かせる
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社ヨドバシカメラ 販売スタッフ/未経験歓迎/正社員96%/賞与2回/面接1回 【求人要約】 【DX推進】売り場づくりや接客に集中できる環境 【安定】売上高7,560億円!抜群の知名度と実績 【待遇】月9~10日休み/賞与年2回/社割制度あり 【仕事内容】 【正社員比率96.4%!/好きな商品を担当できる!】業界最大手量販店でお客さまに寄り添う提案を! 【具体的な仕事内容】 / ヨドバシカメラだから 実現できること◎ \ <1>アイデアを活かせる売り場づくり 売り場を盛り上げるための打ち合わせや相談を頻繁に行っています。 展示商品のレイアウトなどに、自身のアイデアを反映しやすい

『ミスターマックス』の店舗運営スタッフ(未経験歓迎) 育休復職率100%/年休/有休120日以上

株式会社ミスターマックス・ホールディングス

  • 福岡市

  • 月給23万円〜26万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容『ミスターマックス』各店舗にて、接客や売場企画、在庫管理、売上管理、アルバイト・パートスタッフ指導といった業務をお任せ。まずは店舗で各売場の業務を経験し、その後は店長だけでなく店舗開発やバイヤー、販促、人事総務、情報システムなど多彩なキャリアを目指せます。 <店舗での業務> ミスターマックスでは、食品や日用品、家電、アパレルなど、日常生活に欠かせない商品を幅広く取り扱っています。こうした多様な商品に触れる環境が整っているため、商品知識や数値分析力、売場企画力など、さまざまなスキルを身につけることができます。 ◎店舗運営スタッフの職位は、【係員(一般社員)⇒次長(副店長)⇒店長】です! ▼

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