埼玉県さいたま市緑区の生活支援員 障がい者グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 相談員業務全般 【給与】 月収 225000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大字大門1548-7 【アクセス】 JR武蔵野線東川口北口よりバス7分 バス停「美園郵便局」下車、徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制

仕事内容残業ほぼなし！自立された養護老人ホームで、日常の支援をしてみませんか? 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 養護老人ホーム（定員５０名）で日常生活全般の支援を行っていただきます。 ・見守りや声掛け、食事の配膳、洗濯、服薬介助、レクや行事、入浴補助など 個別の計画に基づいた生活指導や見守り支援が中心です。 ご自分で食事ができる方々ですので、配膳は行いますが下膳等は利用者自身で行っています。洗濯や服薬介助、入浴補助は身体レベルの低下や認知機能の低下等により、ご自分で行うことが難しくなってしまった方の分のみとなります。 若干、身体的レベルの低下により、車いすの方の移乗や歩行が不安定な方の

仕事内容■勤務地 埼玉県さいたま市緑区馬場2-10-33 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障害者支援施設（入所）において、利用者様の生活支援と事業所の質管理を担当するサービス管理責任者です。発達障がいや知的障がいなど様々な障がいをお持ちの利用者様が、自立した生活を送るためのサポートを行います。当施設は入所型の施設として、利用者様の日常生活全般を支える生活支援を中心に行っています。 《具体的な内容》 ・個別支援計画の作成とアセスメント ・関係機関との連携調整 ・スタッフの指導育成と事業所の質管理 ・苦情の受付および対応 ・直接支援業務（夜勤含む）の実施 ■募集情報 ＼こんなお悩みはありませんか？／

仕事内容障がい者向けグループホームにて、看護師の業務をお願いします。 ・利用者様の日常の健康管理 ・通院同行 ・服薬管理、配薬セット ・訪問診療時対応 ・看護記録 など ◎日勤のみ（夜勤なし） ◎オンコールなし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎週休2日制 ◎年末年始休暇（3日） ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） 処遇改善手当あり 交通費支給（上限50,000円／月） 車通勤応相談 制服貸与 食事付き 残業代100％支給 資格取得支援制度あり 定年制あり（65歳まで） 雇用形態：正社員

勤務時間17：00～翌9：00 (実働14h・休憩2h） ※残業ほぼなし

仕事内容【さいたま市緑区／世話人（夜勤）】パート・アルバイト｜グループホーム｜夜勤｜福利厚生充実｜週1日～OK｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 夜勤シフトの世話人大募集！ ◎手当あり ◎夜勤シフトで日中の時間を

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務及び介護長としての管理業務全般 【給与】 月収 334000円 【住所】 埼玉県さいたま市緑区東浦和2-22-3 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【福利厚生】 /その他/ / 【施設詳細情報】 個別に合わせた機能訓練と多彩なレクリエーションが特徴。協力医による定期訪問も安心の1つです アズハイム東浦和は、理学療法士と作業療法士による機能訓練とホーム内外におけるさまざまなレクリエー

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者 の様子の確認 【給与】 月収 285000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、各種手当込の場合 月給：295000円～ 年収：4050000円～ 【内訳】 基本給：210000円 技能給：45000円 資格手当：30000円 住宅手当：10000円（世帯主の場合） ※経験等による 【住所】 埼玉県さいたま市緑区

仕事内容【タイトル】 障害者支援施設？互助の里 理学療法士（障害者施設） 【仕事内容】 障がい者施設でのリハビリ業務 ※就業場所については面接で適性を見極めた上で決定 ＜定員＞ 施設入所支援50名 生活介護60名 短期入所（併設型）4名 【事業所名】 障害者支援施設？互助の里 【応募資格】 新卒OK ■理学療法士免許 ※新卒OK 【施設形態】 障害者施設 【法人名】 社会福祉法人久美愛園 【勤務地】 埼玉県 さいたま市緑区 三室1431番地 【アクセス】 ＪＲ京浜東北線「北浦和駅」(バス・車20分) 【勤務時間】 9時00分～18時00分（休憩60分） 【給与詳細

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホーム長 介護施設の運営に伴う業務がメイン ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針・サービス レベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、 各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 【給与】 月収 255000~413000円 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県さいたま市緑区東浦和7-29-4 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日107日

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 規定の範囲内 【給与】 月収 190000円 賞与：年3回（1ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市緑区芝原1-13-5 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 家族手当

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームの生活相談員業務全般 【給与】 月収 193300~240400円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大字三室3029-3 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 介護福祉士：15000 手当そ

勤務時間16：00～翌10：00（実働15時間） 19：00～翌7：00（実働8時間） 20：00～翌7：00（実働8時間） 19：00～翌9：00（実働10時間） ※ 上記以外のご希望でもご相談下さい ※

仕事内容生活の場を地域へ。心が温まる経験したくないですか？！ ・障害者入所施設において、利用者の方の生活全般の支援 ・食事、入浴・排泄介助 ・洗濯・清掃 ・居室の整理整頓 ・夜間の巡視 知的障害者の方のグループホームでの夜勤のお仕事になります。現在１３のグループホームを運営しておりますが、まだまだ増える予定です。利用者の方が地域で過ごしやすい環境を提供するためには職員の増員が不可欠です。その為夜勤をお願いできる方の増員です。経験ある方はもちろん、未経験の方でもきちんとご指導させていただきますので「初めてだから・・・」と迷っている方は、ぜひ一度ご連絡下さい。 応募方法： ここまでお読みいただいて

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケヤキ倶楽部東浦和における管理業務全般 【給与】 月収 280000~500000円 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大間木2-3-3 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /再雇用/ / 【施設詳細情報】 2018年開設。バックアップ体制が充実したサービス付き高齢者向け住宅！ ケアセンターコルサは、2018

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働１３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの夜勤スタッフ業務です。 ・食事作り、後片付け ・共用部の清掃 ・利用者さんの話し相手、相談、介助、介護 ・薬や体調管理 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助 等 ＊食事は、材料とレシピが毎食分届くので献立を考えることはあり ません。 ＊夜勤２名体制です（利用者人数により変動あり）。 ＊残業は基本ありません。 変更範囲：あり（会社の定める業務）

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 240000~329100円 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大字中尾925 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR武蔵野線東浦和 / 浦和国際興業バス ｢緑区役所入口｣下車 徒歩5分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 住宅手当 処遇改善手当 夜勤手当 役職手当 扶養手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時

仕事内容障がい者向けグループホームにて、看護師の業務をお願いします。 ・利用者様の日常の健康管理 ・通院同行 ・服薬管理、配薬セット ・訪問診療時対応 ・看護記録 など ◎日勤のみ（夜勤なし） ◎オンコールなし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎週休2日制 ◎年末年始休暇（3日） ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） 処遇改善手当あり 交通費支給（上限50,000円／月） 車通勤応相談 制服貸与 食事付き 残業代100％支給 資格取得支援制度あり 定年制あり（65歳まで） 雇用形態：正社員

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームあけみ苑におけるヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 252000~262000円 給与その他： 経験年数・勤務実績などを考慮して決定 【住所】 埼玉県さいたま市緑区原山4-18-9 【アクセス】 宇都宮線浦和 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日111日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ ソーシャルインクルーホームさいたま三室 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /51120601 ソーシャルインク

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ ソーシャルインクルーホームさいたま三室 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /5112

勤務時間・変形労働時間制（1か月単位） ・17時30分～8時30分 ※夜勤業務 実労働12時間 ・休憩：180分 ・週所定労働日数：週１～2日程度 ※労働日数、曜日について相談可 ・残業原則なし

仕事内容◎養護老人ホームでの夜勤専従軽介護(軽度業務、おむつ交換は数名のみ!) ◎週1～2日程度の勤務！ ◎50歳から70歳代活躍中! 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 養護老人ホームは、特別養護老人ホームとは異なり、経済的・家庭環境的な理由などによる措置入所施設で、入所者は基本的に自立されている方々が多いです。 その中でも、身体レベルや認知機能が低下している、見守りや軽介護が必要な方を集めたワンフロア（14～16人程度）での業務が中心となります。 ここでの仕事は、担当フロアでの朝食の配膳と下膳、口腔ケア、排泄の一部介助やトイレ誘導（数名）、洗濯、夜間巡回などを行っていただきます。 重度の