ゆいの里 の求人・仕事・採用

仕事内容【オススメポイント】 ☆大規模法人の安定した環境でキャリアアップをめざせる特別養護老人ホームです♪ ☆教育制度や資格取得支援が充実しており、未経験からでも安心して成長できます★ ☆介護ロボットや見守りセンサーを活用し、職員の負担軽減と働きやすさを両立しています！ ☆自然豊かな環境で利用者様一人ひとりに寄り添い、やりがいを感じられる職場です◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホーム（従来型・ユニット型）にて、ご利用者様の生活を支える介護業務を担当します。 入浴介助、食事介助、排泄介助、生活支援、活動支援、行事の企画運営補助、看取りケアなど幅広い業務があります。 複数名のスタッフによるチームケアで

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム ゆいの里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

勤務時間9：30～18：30 休憩60分 土日含む週3日程度

仕事内容＜社会福祉法人慈惠会＞調理員（パート） ・特別養護老人ホームのご利用者140名分の食事を提供します。 ・最新のニュークックチル方式のため、食材の下処理や味付けなどの調理はありません。盛り付 け・配膳・洗浄等とそれに付随する業務となります。 ◎「食」を通して、たくさんの高齢者を笑顔にできるステキな仕事です。 ◎資格は不問です。大量調理未経験の方も歓迎です。 ◎ニュークックチル方式を採用しているため比較的働きやすい時間帯の業務です。早朝や深夜帯の勤務が難しい方でもお仕事いただけます。 ◎これから調理の仕事を目指される方やダブルワーク・トリプルワークを目指させる方に最適です。 ・資格は不問！

仕事内容【求人のポイント】 ◇令和2年開設の訪問看護ステーションでの看護業務 ◇年間休日113日 ◇マイカー通勤可能 ◇資格取得の支援（研修費用や時間の補助、模擬試験の実施等） 【施設形態】 訪問看護 【職種名】 正看護師(訪問) 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 滋賀県守山市にございます「ゆいの里 訪問看護ステーション」にて介護業務に従事して頂きます。 <主な業務内容> ・ご利用者の自宅へ訪問して行う訪問看護業務 ・訪問スケジュールの調整や看護計画・報告書などの作成などの計画作成 ・訪問看護スタッフの育成業務 ・在宅医やケアマネジャーなど関係機関との連携契約や会議などの外部調整業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：土日含む週３日程度勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日以外 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容資格・経験・年齢不問！週３日程度！賞与あり！フルタイムでしっ かり働きたい方！湯せん・盛り付け・配膳・洗浄等が中心です。 ・特別養護老人ホームのご利用者１４０名分の食事を提供します。 ・最新のニュークックチル方式のため、食材の下処理や味付けなど の調理はありません。盛り付け・配膳・洗浄等とそれに付随する業 務となります。 ◎資格は不問です。大量調理未経験の方も歓迎です。 ◎ニュークックチル方式を採用しているため比較的働きやすい時間 帯の業務です。早朝や深夜帯の勤務が難しい方でもお仕事いただけ ます。 （変更の範囲）法人の定める範囲

仕事内容特別養護老人ホーム ゆいの里あすかで事務職補佐のお仕事をお願いします。 【具体的なお仕事内容】 ・労務関係事務 ・行政・関係機関への提出書類作成・対応 ・事務職員の業務取りまとめ、フォロー ・介護保険請求の業務 ・事務長の補佐業務 ・施設運営に関わる事務全般 ・送迎 変更範囲：変更なし ◎施設での事務経験や資格が活かせます☆ ◆事務長補佐としてのキャリア形成 ◆年間休日110日 特別養護老人ホームのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ◆年末年始手当などの特別手当も充実 カレンダー通りに休めないこともある

仕事内容急募 生活相談員募集 幅広い年代のスタッフが活躍 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 禁煙・分煙 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 変形労働時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋外喫煙可 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 178,100円〜253,000円 【勤務時間】 変形労働時間制 8時45分〜17時45分 時間外労働時間 あり 月平均時間外労働時間 5時間 【36協定における特別条項】 入居者の容態急変に対応するため等、 1ヶ月8

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊月～金の祝日は営業日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容バックオフィス系全般の補助的なお仕事です。利用料請求業務が中 心ですが、人事業務や経理業務も一部担当いただきます。 ・請求業務：介護報酬の請求事務、利用料の請求書発行など ・人事関連：勤怠チェック、採用業務、給与計算・労務管理の補 助など ・庶務関連：電話・窓口来客応対、書類整理など ・経理関連：伝票整理、社会保険料等の納付事務 ＜こんな人求めてます＞ ・レセプト業務（介護・医療）経験者優遇 ・人事関連業務もしくは経理関連業務に一定の経験をお持ちの方 ・ビジネスソフトが一通り使用できてパソコンに苦手意識がない方 （業務変更の範囲：法人の定める範囲）

仕事内容○就労継続支援Ａ型事業所において、障害者就労支援に関する業務 全般に従事します。 ・障害者の職業指導・生活指導及び作業支援 ・簡単な書類作成 ・その他付随業務 〇令和５年１月から就労継続支援事業所Ｂ型をオープンしています ＊社用車使用 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ≪トライアル雇用併用求人（トライアル雇用対象者の選考について は、面接選考とする）≫

仕事内容マイカー通勤OK◎昇給＆賞与あり♪幅広い年代の方がご活躍いただけます！資格・経験を活かして働きませんか？ ●特別養護老人ホームにおける介護業務をお任せいたします！夜勤は月4～6回程度あり◎経験・資格必須です♪ ●駐車場完備でマイカー通勤OK☆天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心です！ ●希望を考慮したシフトです（月9日休み）★プライベートとの両立も可能ですよ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 ◆パン売り場 8:00～12:00 ※短時間パート 勤務日数:週3～4日程度 勤務時間:3時間以上 月半分程度土日勤務が可能な方募集 ◆レジ打ち 17:00～20:30 ※短時間パート 勤務日数:週3～5日程度 勤務時間:3時間以上 月半分程度土日勤務が可能な方募集 ◆お魚の品出し・パック詰めなど 8:00～12:00 ※短時間パート 勤務日数:週3～4日程度 勤務時間:4時間程度 月半分程度土日勤務が可能な方募集 ◆開店前の品出しSTAFF 7:00～10:30 ※アルバイト 勤務日数:週2～5日程度 勤務時間:3時間以上 月半分程度土日勤務が可能な方募集 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※募集状況により変更の可能性あり

仕事内容【店舗スタッフ】 人気の理由は“社割”★未経験でもすぐ馴染める♪ピアスOKで自分らしく◎ スーパーマーケットバローゆいの里店 ■ 給与 時給1055～1400円以上＋交通費 ※土日祝は時給100円アップ ■ シフト 週2日以上、1日3時間以上 ■ アクセス IRいしかわ鉄道線東金沢駅 ■ 時間帯 朝、夕方、夜 ■ 勤務地 金沢市 東金沢 金沢市のバローで、お仕事始めよう！ 初めてでも心配なし♪仲間と楽しく働く！ 授業や家庭と両立できる柔軟シフト◎ バローは東海エリアを中心に250店舗を展開！スーパーやホームセンターなど幅広い事業で成長してきたグループです。 未経験でも創意工

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、上記以外でも相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日その他 週休二日制：その他 土曜・日曜・祝日を中心に休み ※１ヶ月に８日休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇常に介護を必要とする障がい者の方に対して主に昼間に、入浴、 排泄、食事の介護を行うとともに創作的活動や生産活動の機会を提 供する事業所です。 〇日中活動、入浴及び排泄時の介助、バイタルチェック等の業務を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームゆいの里 別館では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間8：30～17：30の間で6時間以上（休憩60分） 週3日以上

仕事内容＜事務局＞事務職（パート） ・社会福祉法人の本部事務局でのバックオフィス系全般の補助的なお仕事です。利用料の請求業務が 中心ですが、勤務時間・日数により人事業務や経理業務も一部担当いただきます。 -請求業務：介護報酬の請求事務、利用料の請求書発行など -人事関連：勤怠チェック、採用業務、給与計算・労務管理の補助など -庶務関連：電話・窓口来客応対、書類整理など -経理関連：伝票整理、社会保険料等の納付事務 ・勤務時間の自由度が高く、子育て・介護中の方でも安心して働くことができます。 ・敷地内に職員がお得に利用できる保育園あり ・県内でも屈指の規模の社会福祉法人で待遇は安定しています

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 165000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県富士見市みどり野南1番1 【アクセス】 東武東上線鶴瀬 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 ご利用者が力を発揮し、社会参

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームゆいの里あすかでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎

仕事内容《年間休日125日◎》賞与3.95ヶ月☆月残業5時間程度♪退職金制度＆再雇用制度あり☆彡無資格・未経験OK！ ●支援員として生活支援や就労支援等を行っていただきます。 ●年間休日125日♪しっかりと休んでリフレッシュすることができ、ご家族やプライベートとの両立が可能♪ ●育休の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心◎

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内5時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容滋賀県守山市で新たなキャリアを築く介護職員募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,290円 ≪基本給≫ 1,100〜1,290円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 訪問手当:150円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ≪昇給≫ 5〜10円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 必要なPCスキル：記録の入力が

仕事内容急募 ケアマネ募集 幅広い年代のスタッフが活躍 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 禁煙・分煙 住宅手当あり 社会保険完備 急募 変形労働時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋外喫煙可 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,100円〜275,000円 【勤務時間】 変形労働時間制 8時45分〜17時45分 時間外労働時間 あり 月平均時間外労働時間 5時間 【36協定における特別条項】 入居者の容態急変に対応するため等、 1ヶ月80時間1年720時間を限度とす