企業主導型保育 - 新潟県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)15時00分～18時00分(2)15時30分～18時30分※14時00分～19時00分の間の3時間程度 (1)15時00分～18時00分 (2)15時30分～18時30分 ※14時00分～19時00分の間の3時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ こども園での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育をはじめ、教育活動や食事・午睡・着替えなど日常生活のサポートを行い、安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の準備、保護者様との連携、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HO-5272(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援

勤務時間シフト制 (1)9時00分～16時00分(2)8時30分～15時30分 (1)9時00分～16時00分 (2)8時30分～15時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 保育園での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育を中心に、生活習慣のサポートや健康管理、季節行事や製作活動の準備などを行い、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、保護者様とのコミュニケーションや保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HO-5337(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援

仕事内容【アピールポイント】 【病児保育】年間休日120日＆土日祝休み★企業主導型保育園で准看護師さん募集◎ 【仕事内容】 ●年間休日120日・残業は月平均5時間とほぼなし☆彡うれしい土日祝休みでワークライフバランス抜群！ ●駐車場完備でマイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます☆ ●育児休業・介護休業・子の看護等休暇の取得実績あり◎託児所も完備で、子育てしながら働きたい方も安心の環境です！ 【給与】 月給240,000円〜300,000円 【月給】24万円～26万9,000円 《内訳》 基本給：23万円～24万9,000円 ＋資格手当 【昇給】0円～2,000円/月（前年度実績）

仕事内容○上越・妙高地域のイベント、ディナーショ―、季節の催し等に おいて下記業務を担当していただきます。 ・各種イベントの広報活動 ・会員システムの説明および入会手続き ・その他、施行後のお客様のアフターフォロー等、 会員宅、企業への訪問、誘致等 ※未経験の方でも安心な研修サポートがあります。 ※マイカー使用（活動手当として燃料代の補助があります） 【応募前職場見学可能】（事前連絡要） 採用後、業務内容の変更予定なし

勤務時間シフト制

仕事内容保育士／新潟県村上市 企業内保育園 週2 扶養内勤務 7 45 時間帯時給UP さんさん JEP ＼早番パート大募集 定員19名の少人数保育園です。 ゆったり保育が叶う、企業主導型の保育園で一緒に働きませんか？ 木々の緑に囲まれた広い園庭、 子どもたちが全力で遊べる開放的な環境。 保育室には自然を感じるやさしい名前がつけられ、 あたたかい雰囲気に包まれています。 家庭との両立も、WワークもOKです。 子どもたちとゆっくり関わりながら、あなた自身も穏やかに働ける。 そんな保育園で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ 企業主導型保育園にて、 0～5歳児を対象とした保育業務全般をお任せ

勤務時間【シフト例】 ・15:00～19:00など 【勤務時間】 13:00～19:00のうちシフト制 週2～5日／1日4時間～ＯＫ！ 【開園時間】 8:00～19:00／月曜日～土曜日

仕事内容【新潟県村上市】企業内保育園／週2～／扶養内勤務／～19:00まで／時間帯時給UPあり／Wワーク可能 企業主導型保育園にて、 0～5歳児を対象とした保育業務全般をお任せします。 定員19名の少人数制なので、 一人ひとりの子どもとじっくり向き合いながら保育ができる環境です。 自然に囲まれた広々とした園庭があり、外遊びもたっぷり！ 保育室は自然のぬくもりを感じられるような名前がついており、 落ち着いた雰囲気の中で過ごせます。 〈主な業務内容〉 ・降園の対応 ・おやつや食事の準備・介助 ・教育プログラム・お散歩の引率 ・お昼寝の見守り ・園内の環境整備・日誌記入 など ブランクがある方、保育

仕事内容◆送電線の電気工事技術者（ラインマン）の業務 送電線の鉄塔建設・解体から電線の張替、保守点検等行います。 経験に応じ塔上作業、宙乗りから現場代理人までお任せします。 ドローンを保有していますのでこれから操縦技術を身につけ たい方から資格を活かしたい方まで活躍できます。 ・工事エリアは新潟県内が主ですが県外の場合もあります。 場合によっては工事出張となる場合もあります。 ・賃金欄の記載以外にも大規模工事の現場代理人等の場合や 工事出張時にも手当がつきます。 採用後、業務内容の変更予定範囲：本人希望以外の変更なし

勤務時間シフト制 ※9時00分～18時30分の間の4時間程度 ※9時00分～18時30分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスにて、子どもたちの療育・支援業務をお任せします。 遊びやコミュニケーション活動を通して、社会性や自立支援をサポートし、一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 また、活動記録の作成、保護者対応、関係機関との連携、送迎サポートなど、施設運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HO-5286(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障

仕事内容■メインキャッチ 【保育士】正社員/小規模保育園/０～2歳児/定員12名・賞与3か月・年間休日115日 【jb656232】 ■コメント 【保育士】正社員/小規模保育園/０～2歳児/定員12名・賞与3か月・年間休日115日 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 【上越市 ふたば保育園】にて 保育士（正社員）を募集しています☆彡 2019年5月開園された 0～2歳児・定員12名の企業主導型保育園です！ 少人数ならではの、子ども一人ひとりにしっかり目が届くあたたかな保育が魅力です。 慌ただしさに追われる保育ではなく、丁寧に子どもと関

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HO-5283(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業によ

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時00分 (1)9時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均2時間

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ こども園での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育をはじめ、教育活動や食事・午睡・着替えなど日常生活のサポートを行い、安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の準備、保護者様との連携、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HO-5355(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育

仕事内容企業主導型保育園保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,400円 ※今までのご経験等を考慮し、選考後に給与決定いたします ・４年生大学卒業の場合 ：222,400円〜 ・短大・専門学校卒業の場合 ：220,400円〜 ＜内訳

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 7:30～20:30の間のシフト制 ＜休日・休暇＞ ◆日・祝日、他

仕事内容【仕事内容】 企業主導型保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにて、児童支援業務全般を担当していただきます。 障がいのある子どもたち一人ひとりの特性や発達段階に合わせた支援を行い、安心して過ごせる環境づくりをサポートしていただきます。 また、遊びや学習支援、日常生活動作のサポート、保護者対応、送迎業務など幅広い業務にも携わっていただきます。 HO-5237(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経

勤務時間変形労働時間制 (1)14時30分～18時30分(2)15時00分～19時00分※7時30分～19時00分の間の6時間程度 (1)14時30分～18時30分 (2)15時00分～19時00分 ※7時30分～19時00分の間の6時間程度 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ こども園での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育をはじめ、教育活動や食事・午睡・着替えなど日常生活のサポートを行い、安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の準備、保護者様との連携、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HO-5256(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援

勤務時間シフト制 (1)7時20分～15時00分(2)8時00分～17時00分(3)12時00分～18時30分※7時20分～19時00分の間の5時間以上 (1)7時20分～15時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)12時00分～18時30分 ※7時20分～19時00分の間の5時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均10時間

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HO-5353(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 保育職としてスキルアップ・キャリア

仕事内容・車イスや介護ベッド等の福祉用具レンタル ・ポータブルトイレやシャワー椅子や介護用靴等の特定福祉用具販 売 ・手すり、段差解消など住宅設備改修 ※ユーザーは介護保険に携わる事業所、介護サービス利用者様宅と なります。 ※社用車はＡＴ車を使用します。 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＊福祉用具の利用者様宅への訪問、使用状況の確認、および適切な アドバイス ＊福祉用具の納品、設置、使用方法の説明 ＊関連書類の作成 など ※ユーザーは介護保険に携わる事業所・介護サービス利用者様宅と なります 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

仕事内容ショートステイにて下記業務を担当していただきます ＊利用者との契約業務（重要事項説明） ＊利用者、ケアマネージャー、家族との入所後の連絡調整 ＊個別支援計画の作成 ＊カンファレンスの記録 ＊介護補助業務 ＊利用者様の送迎を行う場合もあります（軽自動車使用） 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

仕事内容労務充実！福島・新潟・栃木で働く ローカル大手スーパーの募集！ 精肉部門における加工・販売業務の全般 ▼担当者コメント 福島県・新潟県・栃木県を中心に展開するエリア密着スーパーでの募集です！ 全エリア転勤可、本部職へのキャリアアップが望める「ナショナル社員」 県またぎの配転無し、店舗長クラスまでで地元密着で働ける「エリア社員」で選んでいただく事が可能です。 労務環境についても、有休消化や残業削減を行っており、ライフワークバランスはとりやすい環境です。 福利厚生も手厚く長く働いていただく事に想いのある企業です。 是非、ご応募ください。