ケアカンパニーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建設・設備・工事案件において、現場ニーズの把握、要求仕様の整理、見積・工事内容の検討、工事管理、確認試験、検収等の一連業務に関与した経験がある方 ■社内外の関係者と調整し、案件を主体的に推進した経験がある方 [歓迎] ▼建設・設備購買、施設管理、設備保全、生産技術、設計監理、施工管理、PM／CM、価格交渉、入札、VE／CD、図面読解、GMP／QMSのいずれかの経験がある方 ▼建築士、施工管理技士、電気主任技術者、建築設備士、技術士等の資格（応募時の必須条件ではありません） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 調達（間接材／建設関連担当）※東証プラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれも必須 ・建設または不動産業界での法人営業経験 ・宅地建物取引士の資格保有 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・建築分野における積算や施工管理の知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 【人物像】 ・前向きにチャレンジできる方 ・臨機応変に対応できる方 ・主体的に行動ができる方 【職種名】 【秋田】不動産営業 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 100％反響営業／ノルマ無／年休120日／教育体制充実 【職務概要】 同社の不動産営業として、下記業務をおまかせするポジションです。 【職務詳細】

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！あなたのケアマネジメント能力を市川市で発揮しませんか？【未経験者育成に自信があります】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える！ケアマネジャーとして寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス担当者会議の実施、調整 ・定期的

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかに当てはまる方 ・ユーティリティ設備（ボイラー、冷凍機、コンプレッサー等）の操作・点検・保守経験 ・建屋および空調設備の維持管理経験（建築物環境衛生管理技術者資格 歓迎） ・外注業者との折衝や工事施工管理の経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【静岡/富士宮工場】保全（ユーティリティー・建屋保全担当）（年収650万円～850万円） 【仕事内容】 ■日本発の医療機器メーカー■世界トップシェア製品多数（心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%）【ガラス体温計

仕事内容夜勤なし・日勤のみ♪介護施設、未経験の方もお待ちしております！正看護師さんの募集です！ 人の役に立ちたいそんなあなたを応援する、安定感と働きやすさのある職場です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～410,000円 【月給内訳】 ・基本給：235,000円～310,000円 ・資格手当：20,000円(看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～30,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・自宅待機

仕事内容心と心を繋ぐ、ケアマネジャーの正社員募集！あなたの手で地域の未来を優しくサポート！未経験の方も◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添い、安心につなげるケアマネジャーの仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で自分らしく生活できるよう支援します。 ・新規相談の受付、利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活環境を確認するアセスメント ・ご希望や課題に合わせたケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催、関係者との連絡調整 ・介護サービス利用開

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療業界における就業経験（営業、マーケティング等） ■ビジネスレベルの英語スキル ※面接の初めに英語で自己紹介していただきます。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 グローバルプロダクトマネージャー/マーケティング（医療機器）（年収590万円～1000万円） 【仕事内容】 ■創立100年以上の日本発グローバル医療機器メーカー：体温計からスタートし、現在はカテーテル治療、心臓外科、糖尿病管理、輸血・細胞治療など多様な領域で事業を展開。世界160以上の国と地域でビジネスを… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■学生時代の理工学系の専攻経験（情報工学系、医工系だと尚良） ■メーカー（業界不問）、IT事業、通信事業、アカデミアでの以下いずれかの経験5年以上 ・AI・機械学習 ・データ分析に関連する実務経験 ・パブリッククラウドサービス、情報セキュリティ 【職種名】 AI・クラウド関連技術 【仕事内容】 医療ITやサービスに関するデジタルソリューション、ソフトウェアの研究開発を担当いただきます。 技術専任マネージャーの下で研究開発テーマの実務を担いながら若手社員の技術指導を行い、数年後にはご自身が技術専任マネージャーの候補を目指していただきます。あるいは

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業の経営テーマ（役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など）において中核的な役割を担った経験 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点相当以上） ■部下のマネジメント経験（人数は問いません） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営企画（シニアマネージャー～シニアダイレクター）（年収930万円～1700万円） 【仕事内容】 ■日本発のグローバル医療機器メーカーで世界160以上の国と地域で事業を展開 ■2025年度に売上高1兆円超・売上の約8割が海外を占める ■海外拠点が多く、グローバルなプロジェク

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・生産計画および在庫計画の作成経験をお持ちの方（目安：5年以上） ※職種：調達、物流、SCM、購買、生産管理など ・関係部門を巻き込み主導し、製品出荷までの計画（PSIだけでなく）を立案、作成し、実行した経験 ※※※※※※※※※※ 【求める人物像】 ＊下記いずれかに該当する方は、ぜひご応募下さいませ。 ・医療を通じて社会に貢献したいという強い想いをお持ちの方 ・患者さん・医療従事者の視点に立ち、課題解決に向き合える方 ・現場起点で物事を考え、主体的に改善・提案ができる方 ・自ら学び続ける意欲があり、成長に対して前向きな方（Gro

仕事内容【ケアマネジャー／居宅介護支援】子育てと両立/ワークライフバランス｜未経験OK｜日勤のみ｜車・バイク通勤可能｜ブランクある方も歓迎｜シニア活躍中｜主婦・主夫活躍中 ■ アピール 「セントケア西日本株式会社」の「居宅介護支援」 気兼ねなく子どもの行事◎楽しく働きた！社会とつながりたい！ ケアマネージャーとしての資格をセントケアで活かしませんか？ ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと」を目標に お客様の求めに応じながら事業を拡大し、 社員がやりがいをもって最高のサ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要条件】 ・理工学系大学卒の方（情報工学系、医工系が望ましい） ・メーカー（業界不問）、IT事業、通信事業、アカデミアでの以下いずれかの経験5年以上 (1)AI・機械学習 (2)データ分析に関連する実務経験 (3)パブリッククラウドサービス、情報セキュリティ 【希望条件】 ・ビジネスで使用できる英語力 ※※※※※※※※※※ 【求める人物像】 ＊下記いずれかに該当する方は、ぜひご応募下さいませ。 ・医療を通じて社会に貢献したいという強い想いをお持ちの方 ・患者さん・医療従事者の視点に立ち、課題解決に向き合える方 ・現場

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかに当てはまる方 ・ディスポーサブル医療機器の製品設計、組立工程設計の経験 ・医薬品、食品、化粧品用プラスチック容器設計、製造工程設計の経験 ■3D-CADによる図面作成能力 ※業界不問 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【甲府医薬品工場】医療機器設計技術者/業界不問（年収550万円～950万円） 【仕事内容】 ■日本発の医療機器メーカー■世界トップシェア製品多数（心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%） 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【背景】 ・医薬

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記どちらかの経験 （1）製造業での設備(建設関連)購買経験7年以上※製薬会社や医療機器会社をはじめ、製薬・医療関連企業での経験が望ましい （2）企業での設備関連の技術者経験10年以上 A.ゼネコンやサブコン、建築設計事務所の意匠、設備（電気・空調衛生）の設計監理業務もしくは施工管理業務 B.エンジニアリング会社や製薬会社等のエンジニアリング業務やPM・CM業務 ※調達業務に従事した経験が無い場合、建築設計監理や建築施工管理、エンジニアリング業務に必要な各種国家資格（1級建築士、1級建築施工管理技士、電気主任技術者、建築設備士、技術士など） ・設備投資カテゴリー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SAPの導入または運用いずれかのご経験を3年程度お持ちの方 ■英語力（読み書きレベル/入社後にキャッチアップしながら業務に取り組んでいただける方であればご応募いただけます） [歓迎] ▼外部パートナーを管理してのシステム導入経験がある方 ▼海外のメンバーとの協業にチャレンジできる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 社内SE（日本・アジア/SAPシステムの改善・運用担当者）（年収590万円～1000万円） 【仕事内容】 ■創立100年以上の日本発グローバル医療機器メーカー：体温計からスタートし、現在はカテーテル治療、心臓外科、糖尿病管理、輸

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・医薬品、医療機器、食品、化粧品等の製造業において 製造設計、工程設計、立ち上げのご経験 3年以上 ・ツールを使用してメールでのやり取りができる英語力 ※※※※※※※※※※ 【求める人物像】 ＊下記いずれかに該当する方は、ぜひご応募下さいませ。 ・医療を通じて社会に貢献したいという強い想いをお持ちの方 ・患者さん・医療従事者の視点に立ち、課題解決に向き合える方 ・現場起点で物事を考え、主体的に改善・提案ができる方 ・自ら学び続ける意欲があり、成長に対して前向きな方（Growth Mindsetを体現できる方） ・変化の大き

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製造業における生産管理、需給調整（S&OP）、在庫管理のいずれかにおける3年以上の実務経験 ■SAPやIBP等の需給計画（デマンド／サプライプランニング）システムの活用経験 ■SAP、Excel等を用いたデータ集計・分析経験 [歓迎] ▼製造現場における生産、供給、在庫に関する基本的な理解をお持ちの方 ▼ビジネスレベルの英語力（海外拠点・工場と日常的にコミュニケーションが取れるレベル） ▼APICS（CPIM／CSCP）等のサプライチェーン関連資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 S&OP推進／需給管理担当（年収590万円～1000万円） 【

勤務時間早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤10:30～19:30（実働8時間） 深夜16:00～翌10:00（実働16時間） 3交代勤務シフト制 いずれかの時間のみでも可 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【グループホーム／介護福祉士】パート｜杉並区｜１ユニット９名で個別ケア！｜勤務日数・勤務時間ご希望優先｜収入安定｜東京都居住支援特別手当月額最大２０，０００円対象求人｜ ■ アピール 「セントケア東京株式会社」のグループホームのお仕事です！ まじめに介護事業を運営：内部での記録確認等徹底した法令遵守。 多職種連携：社内には看護師、ケアマネジャー等多数の専門職が活躍。 連携・相談できる環境が整っています。 お客様という呼称：当社では利用者様ではなく、お客様とお呼びし、お客様第一主義を理念とし、おもてなしの心を込めた寄り添うケアを行っています。 ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護の

勤務時間早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤10:30～19:30（実働8時間） 深夜16:00～翌10:00（実働16時間） 3交代勤務シフト制 いずれかの時間のみでも可 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【グループホーム／介護福祉士】パート｜三鷹市｜１ユニット９名で個別ケア！｜勤務日数・勤務時間ご希望優先｜収入安定｜東京都居住支援特別手当月額最大２０，０００円対象求人｜ ■ アピール 「セントケア東京株式会社」のグループホームのお仕事です！ まじめに介護事業を運営：内部での記録確認等徹底した法令遵守。 多職種連携：社内には看護師、ケアマネジャー等多数の専門職が活躍。 連携・相談できる環境が整っています。 お客様という呼称：当社では利用者様ではなく、お客様とお呼びし、お客様第一主義を理念とし、おもてなしの心を込めた寄り添うケアを行っています。 ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護の

仕事内容温かく寄り添い人生をともに歩む「ベティさんの家神領」で次のステップを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支援計画を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活や心身の状態に合わせたケアマネジメントを行います。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・介護・看護職員など関係スタッフとの連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認 ・入居者様の生