地域活性化 - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容建築施工管理 年収 500万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区金港町7-3 金港ビル5階 仕事内容 ■建築工事現場での施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・工種：庁舎／商業施設／物流施設／マンション／ビル／ホテル／学校他 ・施工実績：httpswww.fujita.co.jp/works/ ・業務内容：工程管理、品質管理、原価管理、安全管理、環境管理 他 ※初任地は希望を考慮しますが、国内・海外全国の現場にご対応いただきます。 ※既婚者で単身赴任となる場合には、月3万円程度（配属先により異なる）の単身赴任者費、月2回分の単身帰

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験不問＞放課後デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠横浜市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】地域社会の健康生活に貢献し、全従業員の幸福を追求する ー私たちは人々の健康に対するあらゆるお悩みを解決し（Medical） 地域社会を活性化させる未来を描く（Arts）企業であり続けますー 【法人概要】川崎市内に放課後等デイサービスを多数展開し

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/2025年5月オープン予定！/日曜休み◎ 月給27万円～/経験5年以上は月給30万円～/運動・学習・工作・音楽などで成長支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～300,000円 【月給】270,000円～300,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 35,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 55,000円 ※経験5年以上の方は下記の通り 【月給】月給300,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 40,000円～(20時間分/超過分は別途支給

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・利用者様の送迎 ・健康チェック ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画 など ●利用者様の食事補助・入浴補助 ●簡単な機能訓練のサポート ●ご利用者様の送迎 ●その他付随業務 機能訓練指導員も介護職員も「皆で運営するデイサービス」を意識しておりますので、見守りや声掛けなどは常に気を付けて運営しています。 ●サニタのデイサービスは「ただ時間を過ごす」だけではなく、リハビリの色を取り入れ、健康になって頂き日々を充実して送って欲しい思いがあります。 理学療法士監修の運動、個別機能訓練

仕事内容株式会社DEITA 【神奈川／未経験歓迎】J:COM営業◆1年目約8割が年収700万超！充実研修×稼げる営業 【仕事内容】 【神奈川／未経験歓迎】J:COM営業◆1年目約8割が年収700万超！充実研修×稼げる営業 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎★1年目約8割が年収700万円以上！月収37万円学歴・経験不問／異業種からの転職者多数活躍／充実研修＆サポート／年間休日121日】 国内最大級のケーブルテレビ『J:COM』のメンバーとしてケーブルテレビ、インターネット回線、格安スマホ、電気などのサービスを担当エリアのお客様にご案内します。 当事業部は当社の主軸事業で、当社で最も多くの社員が働く

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・利用者様の送迎 ・健康チェック ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画 など ●機能訓練 18名前後のデイサービスの機能訓練やマッサージ・リハビリ ●サニタのデイサービスは「ただ時間を過ごす」だけではなく、リハビリの色を取り入れ、健康になって頂き日々を充実して送って欲しい思いがあります。 理学療法士監修の運動、個別機能訓練を１日型デイサービス港北高田店では実施しています。 その為には理学療法士・作業療法士の方々の力をお借りし、サニタを選んで下さった利用者の方へリハビリを行って行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 半導体PKG基板の開発あるいは量産の経験者 ・ABF素材の加工・露光・鍍金 ・Etching， SOP，Singulation， Cavity加工 ・露光機の運用やSAP工法の開発 ・ビジネスレベルの英語力 【尚可】 ・Glass Core基板開発経験者 ・Fan out WLP／PLP工程技術経験者 ・関連経歴5年以上保有者 ・先進業者の経験者 パッケージ、OSAT業者ーの経験者 ・基礎レベルの韓国語 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川】先行開発（FC-BGA半導体基板

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～ 土日休み/研修・資格取得支援で学べる環境/子どもが自分らしく輝ける場所をつくる♪ご家族への子育てサポートも 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～ 固定残業代 45,000円(27.5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区 上倉田町464 リバーサイドパレス101 募集

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・気体／液体を使用する機器のHW設計開発に従事し、 試作や評価を行った経験が3年以上ある方。 具体的には、次のいずれかの経験をお持ちの方。 ・圧力、流量、濃度、温度等の計測／制御機器の選定経験がある方。 ・ 圧力容器の検査・検定の依頼経験がある方。 ・計測／制御のアルゴリズム開発経験がある方。 【尚可】 ・水電解水素製造装置の開発経験、 または水素を制御する装置の開発経験がある方。 ・高圧ガス製造保安責任者（乙種以上）の資格をお持ちの方。 ・企業や大学などの社外機関との共同研究開発経験が豊富な方、 または社外人材との人脈が豊富な方。 ・韓国語につ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給35万円～ 充実の休暇制度/豊富な研修でさらに成長も運動・学習・工作・音楽など幅広い支援で楽しい成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 50,000円(23時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 120,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 5,000円～10,000円(社内規定あり) 奨学生返済手当 上限10,000円/月(最長10年間支給) 引越手当 上限100,000円 昇給あ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年春オープン予定！児童発達支援/正社員/資格必須/月給35万円～ 日曜定休/未経験・ブランク可/専門講師による多彩な療育＆研修で成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 50,000円(23時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 120,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 5,000円～10,000円(社内規定あり) 奨学生返済手当 上限10,000円/月(最長10年間支給) 引越手当 上限100,000円 昇給あ

仕事内容【仕事内容】 *経験者の方は即戦力として* *ご活躍いただけます！* 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません！ 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【現場で必要な知識・資格が身に付きます】 国家資格の取得支援はもちろん、社内テストなど会社独自の認定制度を運用していま

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし 未経験可/豊富な研修でさらにスキルアップも運動・学習・工作・音楽など幅広い支援で楽しい成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 35,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 35,000円 ※経験3年以上で月給255,000円～、経験5年以上で月給300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 住宅手当 5,000円～10,000

仕事内容株式会社ハンデックス 未来の【営業所長候補】未経験からチャレンジ可能！月38.5万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ラストキャリアは、成長できる環境が整っている会社で】お客様対応、営業所の人材採用業務などをお任せ。★ゆくゆくは組織力の強いチーム作りを*営業活動 *人材の採用・育成 *スタッフの配置管理 ☆徐々に… *売上の管理・営業戦略の立案 *マネジメント *合同会議への参加(月1回) ☆特徴 各営業所は独立採算制。利益の作り方は営業所長に任せています。 当社のどのサービスを売

仕事内容【仕事内容】 募集の背景 業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし、施設長として運営を支えてくれる方を募集します。 仕事内容 施設長として、施設運営・マネジメント・スタッフ管理など働きやすさ×キャリアアップ 【具体的には】 介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。 施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ・施設の運営・マネジメント ・職員の管理・労務業務、教育、育成 ・月次報告など売上・利益管理 ・施設内の環境整備・安全確保 ・福祉用具や業務フローの導入・改善 ・ご利用者様のご家族との面談 ・行政対

仕事内容＜サンマルクカフェ＞中途正社員・カフェ店長候補の求人！新規出店につき積極採用中 活躍の場は全国！サンマルクカフェの中途正社員・カフェ店長候補の求人です。充実研修でゼロからの安心スタート！ 大ヒット商品「チョコクロ」や淹れたてコーヒーで、お客さまに癒しのひとときを提供するサンマルクカフェの店長候補の募集となります。おもな業務は、接客をはじめ、調理、スタッフ育成、売上管理など店舗運営の全般です。 サンマルクカフェで徐々にマネジメント能力を磨き、最高のチームで最高のカフェをつくりましょう！ 【活躍の場は全国！】 中途正社員・カフェ店長候補は、全国に転勤の可能性があります。自分自身の可能性を広げ

仕事内容介護施設の施設長/無資格OK/学歴不問/社会保険完備/横浜市港南区/RST001820160610%001-1_3117 あなたの経験をしっかり評価します！ 安定基盤の木下グループで、施設長として 経験を活かして活躍してください！ 【施設長からのメッセージ】 新しく入社される方が安心して働けるよう、施設内環境の整備に力を入れています。 特に職員同士のコミュニケーションを円滑にするために意識改革を推進し、ご入居者様と職員間のコミュニケーションにおいては、感情コントロールの重要性を全員で共有しています。 【施設の人員状況】 ●従業員数 66人 ●平均年齢 44.8歳 ・10代 3人 ・20代