神奈川県相模原市南区のリトミックの求人・仕事・採用

仕事内容 相模原市南区にある 放課後等デイサービスで 正規スタッフさん募集☆ ≪ 仕事内容 ≫ ・療育業務 ・送迎業務（軽またはセレナ） ・イベント企画 ・活動記録の作成 ・その他雑務 ≪ 1日の流れ ≫ 9:20 出社 9:30 事務所掃除 10:00 活動準備 12:00 お昼休憩（一時帰宅OK） 13:00 ミーティング 13:30 送迎開始 14:00 活動開始（お子さまたちの取り組み支援・おやつ・トイレ等） 17:00 送迎開始 18:00 報告・事務所掃除 18:30 退社 ≪ 定員 ≫ 1日あたり10～15名 5～8名のスタッフで対応しています◎ ≪ おすすめPOIN

仕事内容【アピールポイント】 ・リトミックを導入し3歳～5歳児のクラスでは週1回実施しています！ ・その他にもキャンプや野菜の栽培など子どもたちが楽しめる保育を行っています☆ ・マイカー通勤可！ガソリン代の支給があります◎ ・充実の福利厚生で安定した長期勤務ができます♪ 【タイトル】 大野村いつきの保育園 【仕事内容】 ○保育業務全般 【定員】 0歳10名 / 1歳10名 / 2歳10名 / 3歳13名 / 4歳13名 / 5歳14名 / 定員70名 【応募資格】 ・保育士資格をお持ちの方 【施設形態】 社会福祉法人 認可保育園 【法人名】 社会福祉法人勇能福祉会 大野村いつ

勤務時間【勤務日数】 週4日～5日 【勤務時間】 (1)09:00～17:00 (2)13:00～17:00

仕事内容【お仕事内容】 ◆保育業務全般をお願いします！ ・乳幼児0～6歳児まで(現在69名)の保育活動業務(保育士16名体制) ★保育について 英語教育(専門講師による英語教育)、音楽教育(専門講師によるリトミック教育)、食育(食材、食事づくり体験を通した食教育)の特別プログラムを推進しています。 【園について】 ★★シフトは中番のみ＆4時間だけの短時間勤務も可能！日数は相談に応じますので、家庭をお持ちの方や子育て中の方も働きやすい条件で働けます！★★ ★当園ではスタッフのチームワークを大事にして、みんなで協力し合い業務や保育を行っています。そのため、先輩のサポートやフォローをもらいながら保育に

勤務時間【勤務日数】 ★週2日からご相談ください♪ 【勤務時間】 07:00～20:00の間で2時間からご相談ください♪

仕事内容【お仕事内容】 0～2歳児の保育業務全般 【園について】 ★★シフトは柔軟に調整OK♪1日2時間、週2日からお仕事できます！扶養内で働くも良し、フルタイムでガッツリも良し、あなたの希望に合わせますので、お気軽にご相談ください★★ ★0～2歳児までの小さな保育園 園児数19名の小規模保育園なので、子ども1人ひとりの個性に合わせた保育をおこなえます！大人数相手の保育が苦手な方も安心ですよ♪ ★「たのしい」を大切にした保育 英語の歌をうたったり、リトミックで体を動かしたり、公園へお散歩したり。子どもたちの年齢に合わせた無理のないカリキュラムをおこなっています♪子どもたちの可能性を引き出しましょ

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/週休2日制/自分の時間を大切にしながら働ける職場です! ■コメント 集団行動やマナー、社会性が身につくさまざまな取り組みを実施。リトミックなども行い、子どもたちが自分らしく、楽しく過ごせる環境づくりに努めています。 仕事と私生活の両立ができる職場です 働きやすさを大切にしている当園では週休2日制の導入のほか、待遇では昇給や賞与なども用意されているので、安心感を持って長く勤務していただけますよ。 ご利用者様の増加により、新規施設の開所を順次行っています。そのため管理職や事業所の立ち上げに関わり

仕事内容 相模原市南区にある 放課後等デイサービスで 正規スタッフさん募集☆ ≪ 仕事内容 ≫ ・療育業務 ・送迎業務（軽またはセレナ） ・イベント企画 ・活動記録の作成 ・その他雑務 ≪ 1日の流れ ≫ 9:20 出社 9:30 事務所掃除 10:00 活動準備 12:00 お昼休憩（一時帰宅OK） 13:00 ミーティング 13:30 送迎開始 14:00 活動開始（お子さまたちの取り組み支援・おやつ・トイレ等） 17:00 送迎開始 18:00 報告・事務所掃除 18:30 退社 ≪ 定員 ≫ 1日あたり10～15名 5～8名のスタッフで対応しています◎ ≪ おすすめPOIN

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!放課後等デイサービスの保育士/保育士/児童発達支援/放課後等デイサービス多機能型事業所/自分の時間を大切にしながら働ける職場です!未経験歓迎/正社員 ■コメント 未就学児の個別指導では、身の回りのことが出来る、自分の要求を伝えられる、就学に向けての準備等おこないます。 就学児では、集団行動やマナー、社会性が身につくさまざまな取り組みを実施します。リトミックなども行い、子どもたちが自分らしく、楽しく過ごせる環境づくりに努めています。 仕事と私生活の両立ができる職場です。 働きやすさを大切にしている当

仕事内容認可保育園保育士正社員｜常勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,700円〜300,000円 月給：242,700円〜 基本給：190,000円〜 調整手当：24,700円〜 地域手当：3,000円 その他手当：25,000円〜 賞与2回（賞与【カ月分】計4.

勤務時間（1）09:00～18:00

仕事内容中番パート◎勤務時間相談OK◎マイカー通勤OK◎豊かな自然を活かした保育を行っている認可保育園です♪ 【神奈川県相模原市南区】大野村いつきの保育園 [交通費支給夜勤なし担当者オススメ研修支援有車通勤ＯＫ] ＜施設情報＞: 【施設名】:大野村いつきの保育園 【施設種類】:認可保育園 【最寄駅・アクセス】:淵野辺駅 JR横浜線 【雇用形態】:パート 【職種】:保育士 【勤務地】:神奈川県相模原市南区大野台３ー１５ー４８ 【特色】: 交通費支給 夜勤なし 担当者オススメ 研修支援有 車通勤ＯＫ ＜求人詳細情報＞: 【就業時間】:（1）09:00～18:00 【休日】:【休日】シフト制（日曜

仕事内容住所：神奈川県相模原市南区東林間7-35-3 最寄り駅：東林間駅から徒歩で14分 【神奈川県相模原市南区】 東林間ちとせ保育園 ■園児定員：合計65名 0歳児6名・1～2歳児各10名・3～5歳児各13名 【仕事内容】 認可保育業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 基本保育: 食事、睡眠、排泄、衣類の着脱など、基本的な生活習慣の自立サポート 遊び・活動: 運動療育や制作活動、園外散歩などを通じた子どもの成長支援 書類業務: 連絡帳の記入、週案・月案の作成、保育日誌 その他: 保護者対応、クラスの環境整備、行事の企画・運営 ■園の特徴： 「HOME」を理念に、 子どもが安心して過

仕事内容 相模原市南区の認可保育園で 正規保育士さんの募集です★ ≪ お仕事内容 ≫ 保育業務全般をお願いします♪ ・クラス運営業務補助 ・生活面の補助 (食事・トイレ・着替えなど) ・清掃業務 ・保護者対応 ・書類業務 ・イベントや行事の企画運営 ・制作物の準備 など こどもの「やりたい気持ち」を大切に 野菜の栽培やキャンプなど 自然に触れる保育が特徴です！ 自然豊かな体験ができる環境を 大切にしています♪ ≪ 保育園の特徴 ≫ ①子どもの主体的な活動 ②森など自然 ③近隣の施設（JAXA、相模原市立博物館） ④リトミック（３～５才 週１回実施） ⑤習字（５才児 月２回実施） ≪ 定 員

仕事内容広い園庭で子どもたちと楽しく成長！休暇取得率100％で復職も安心のあたたかい保育環境！認可保育園保育士正社員｜常勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円〜320,000円 月給：225,000円〜320,000円 基本給：180,000円〜 各種手当：45,000円〜 賞与2回 昇給有 【勤務時間

仕事内容【仕事内容】 相模原市南区の認可保育園で 正規保育士さんの募集です★ ≪ お仕事内容 ≫ 保育業務全般をお願いします♪ ・クラス運営業務補助 ・生活面の補助 (食事・トイレ・着替えなど) ・清掃業務 ・保護者対応 ・書類業務 ・イベントや行事の企画運営 ・制作物の準備 など こどもの「やりたい気持ち」を大切に 野菜の栽培やキャンプなど 自然に触れる保育が特徴です！ 自然豊かな体験ができる環境を 大切にしています♪ ≪ 保育園の特徴 ≫ ①子どもの主体的な活動 ②森など自然 ③近隣の施設（JAXA、相模原市立博物館） ④リトミック（３～５才 週１回実施） ⑤習字（５才児 月２回実施）

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） ウェルビー株式会社 ハビー相模大野教室 【児童指導員】月給27.7万円～/年間休日120日以上/送迎なし 正社員 残業ほぼなし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご

仕事内容【児童指導員】心理学科卒の方歓迎！/月給27.7万円～/年間休日120日以上送迎なし 残業ほぼなし/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～ 【月給】277,000円～ <内訳> 基本給 202,000円～234,000円 固定残業代 38,000円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門手当 5

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：5日~None日

仕事内容給与： 時給1225円~ 仕事内容： 園内における保育士業務をお任せします！マイカー通勤OK！駐車場もあるので、通勤もらくらく天候を気にすることなく通勤できるのは嬉しいですね！9時~18時の間で勤務時間の相談OK！子育て中の方や介護などの事情を考慮した働き方も気軽に相談可能です！ [アピールポイント1 ★ポイント★ 社会福祉法人勇能福祉会運営の「大野村いつきの保育園」 ではパート保育士さんを募集しています。 園周辺にある田んぼでの泥遊びやお米作り、登山にキャン プなど自然豊かな環境を活かした保育活動も多く、子ども 達の心身の成長を促しています。 またリトミックや習字など年齢に合わせ

仕事内容【児童指導員】月給27.7万円～/年間休日120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～ 【月給】277,000円～ <内訳> 基本給 202,000円～234,000円 固定残業代 38,000円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門手当

勤務時間15:00～19:00／14:00～18:00 週勤務日数：5日~None日

仕事内容給与： 時給1225円~ 仕事内容： パート勤務の方も昇給制度があるので、日々の頑張りに応じて評価してもらうことができますよ！フルタイムで働くことが難しい方も、短い時間から保育のお仕事に携わることができますよ！残業は基本なく、定時退勤が可能ですプライベート重視の方にもおすすめですよ！ [アピールポイント1 ★ポイント★ 「大野村いつきの保育園」は定員70名、ひとクラス20 人以下なので、子ども達の様子もしっかり把握できる環境 です！ 豊かな環境を活かした保育や年齢に応じてリトミックや習 字なども取り入れた保育活動をしています。 勤務は14時から、もしくは15時からと遅めの出勤午前

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） ウェルビー株式会社 ハビー相模大野ジョイモアーズ教室 【児童指導員】月給27.7万円～/年休120日以上/送迎なし 正社員 残業ほぼなし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子ど

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） ウェルビー株式会社 ハビー相模大野教室 【保育士】月給28.3万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご家族