ケアプランえん の求人・仕事・採用

仕事内容＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30 出社、事務作業、ミーティング ◯9:30 訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 訪問 ◯15:00 新規利用希望者のご家族への相談対応 ◯16:00 事務作業、電話での相談対応 ◯17:30 退社 ＜主任ケアマネジャー＞ ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート 地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言

勤務時間09:00～16:00の間で時間相談に応じます ※休憩時間は法定どおり ※週1日～の勤務でもOK（曜日固定制）

仕事内容▼ケアプランセンターにおけるケアマネジャー業務 ・ケアマネジメント業務 ・送迎業務 ・整理整頓 ・その他

仕事内容【正社員募集】ケアマネジャーとしてのスキルを活かし、地域の方々に寄り添った支援を提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給258,950〜301,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として28,950円支給。超過分は別途支給。 住宅手当:固定残業代に含む 資格手当:30,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜ケアマネジャー/正社員＞日勤のみ！交通費支給！昇給・賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 求人ID 1076470

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集＠一宮市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ご利用者宅への訪問（相談-申請） ・計画書の作成 ・介護保険認定調査 ・医療、介護事業所との連携調整 ・担当者会議 など 【応募条件】 介護支援専門員 ※主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） エクセル、ワードなどの入力スキル 【おすすめポイント】 【法人について】 有料老人ホームを始めとし、訪問看護、訪問介護を運営しています。利用者様を第一に優しく、柔らかい支援

仕事内容あなたの理想の職場環境をケアプランセンターえいるで実現しましょう！ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 訪問手当:〜38,500円/件（訪問件数により変動、80件で満額受給） 皆勤手当:～10,000円/月 訪問歩合手当:2,000円/時（月80時間を超えた実績による） 訪問担当歩合:500円/人（月10人を超えた担当を受け持った場合） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 理学療法士の実務経験5年以上 ◆アクセス 自転車通勤

仕事内容あなたのキャリアを次のステージへ！ケアプランセンターえいるで主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜290,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として20,000円支給。超過分は別途支給。 資格手当:20,000円 皆勤手当:10,000円（無遅刻無欠勤の

仕事内容福島県岩瀬郡天栄村でケアマネジャーとして地域の高齢者支援に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,800〜272,800円 ≪基本給≫ 190,400〜232,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:27,000円 資格手当:7,000円 処遇改善手当:27,000円 待機手当:6,400円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容新規事業立ち上げのための求人です 経験豊富なケアマネジャーさん募集中 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 事業所の管理者及びケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 マネジメントの経験のある方を募集したいと思います。 1.従事すべき業務の変更の範囲 開設当初、マネジメント業務がない場合には、事務業務等の手伝いを行っていただきます。 2.就業場所の変更の範囲 就業場所の変更なし 資格: 介護支援専門員の資格をお持ちの方 勤務時間: 勤務時間 09：00-18：00 （実質８時間） 休憩 12：00-13：00 （60分：業務の都合でスライドすることがあります） 残業は、基本

仕事内容私たちさんえすは「高齢者の方が最期まで自宅で生活を続ける」ことにこだわり、高齢者の方の在宅生活を支えるためデイサービス等の介護福祉事業を行っている会社です。 介護施設に入りたいと思っている高齢者の方はほとんどいません。 誰でもたくさんの思い出が詰まった大切な自分の家で生活を続けていきたいと願っています。 その高齢者の方の想いを支えるための介護福祉事業に本気で取り組んでいます。 ケアプランセンターさんえすは現在5名のケアマネージャーが在籍しています。 居宅ケアマネはご利用者さまの在宅生活の質を左右するとても大切な存在です。 ケアマネジメント業務に集中して取り組むことができる環境を整備していま

仕事内容＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30 出社、事務作業、ミーティング ◯9:30 訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 訪問 ◯15:00 新規利用希望者のご家族への相談対応 ◯16:00 事務作業、電話での相談対応 ◯17:30 退社 ＜主任ケアマネジャー＞ ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート 地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言

仕事内容◆認可保育園での看護師業務全般 子どもたちの健康を管理するために、検温や検診を行なったり 病気や怪我をしてしまった場合、応急処置をしたり 保護者の方に、月1回の保健だよりとして役に立つ情報を提供したり 保育園の中で子どもが健やかに過ごすために、欠かせない役割を担います。 ≪具体的な業務内容≫ ・園児の健康管理 ・病気や怪我に対する応急処置。嘱託医など医療機関との連携 ・月1回、保護者に配布する保健だよりの作成 ・定期的な職員の検便の回収 ・発育測定 ・保健年間計画の作成 ・保育補助など

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【リモートワークOK／在宅勤務可】 完全週休2日制・年間休日120日◎実働7時間！柔軟な働き方が叶う居宅介護でケアマネ募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務を行っていただきます。 リモートワークOK／在宅勤務可能な環境を整えており、直行直帰も可能です！ ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様・ご家族様から相談受付 ・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所の情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・モニタリングやサービ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ?＜完全週休2日制＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠三木市・加古川市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ケアプラン作成 ※三木市、加古川市いずれかへの配属 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 完全週休2日制 年間休日111日 訪問看護併設の為、医療面での相談も出来て主治医との連携も取りやすいです。 【給与詳細】 【月給】260,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JO

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【香川県三豊市 ️】年間休日120日 賞与・昇給あり 車通勤可能 充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です ️ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30   出社、事務作業、ミーティング ◯9:30   訪問  ◯10:30  サービス担当者会議  ◯12:00  昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得

勤務時間09:00～16:00の間で時間相談に応じます ※休憩時間は法定どおり ※週1日～の勤務でもOK（曜日固定制）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーを募集中＜☆勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境です☆【ブランクありOK／年末年始休暇あり／交通費支給あり】 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼ケアプランセンターにおけるケアマネジャー業務 ・ケアマネジメント業務 ・送迎業務 ・整理整頓 ・その他 求人ID 744673

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 ️高知市朝倉 ️】年間休日120日 賞与・昇給あり 車通勤可能 充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です ️ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30 出社、事務作業、ミーティング ◯9:30 訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（3

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集＠一宮市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ご利用者宅への訪問（相談-申請） ・計画書の作成 ・介護保険認定調査 ・医療、介護事業所との連携調整 ・担当者会議 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせくだ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ～年間休日120日以上～ ブランクありOK★WEB面接OK★残業月5時間以内★賞与・昇給あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護支援専門員の資格をお持ちの方に、ケアプラン・介護計画作成をお任せします。実務経験は問いません。未経験の方やブランクがある方も、お仕事は優しく丁寧に指導しますので安心してご応募くださいね。 求人ID 451350

勤務時間9：00～18：00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/パート≫昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！未経験OK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【介護支援専門員としての業務全般】 高齢者のケアマネジメント・相談業務 《主な業務内容》 ・ケアプラン作成、相談支援 ・医療機関との連携等 ・要介護認定の申請代行等 ・介護保険の給付管理等 ◇平均担当件数：20件 └勤務日数や働き方に応じて変動しますので、お気軽にご相談ください。 ◇事業拡大につき増員募集 求人ID 906297